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新規事業の成長に伴走する経営企画担当を募集!

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新規事業の成長に伴走する経営企画担当を募集!

アンファー株式会社 - 新市場の創造にチャレンジし続ける少数精鋭集団!『スカルプD』など専門医師監修によるエイジングケアプロダクツを提供。新規事業も積極展開中!

アンファー株式会社 求人画像1
経営企画担当
500万円〜800万円
東京都
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

専門医師監修による、化粧品・サプリメント・健康食品・クリニック専売品などのオリジナルエイジングケアプロダクツの研究開発及び製造・販売・卸業務。 研究開発・製造 エイジングケア分野のNPO法人・研究団体の活動を支援するとともに、エイジング研究所を中心に、専門医師・大学機関との共同研究を通じ、研究・開発を進め製品を製造。 通信販売 自社WEBサイト「アンファーストア」、コールセンター、FAXにて通信販売。その他、楽天市場、Yahoo!ショッピング、amazonなどインターネットショッピングモールにて展開。 卸販売 東急ハンズ、ロフト、プラザなどのバラエティショップ、及び一部百貨店にて展開。 2020年からは大規模な組織改編を行い新規事業として4つの事業を展開。 医療機関との連携をもとにさらなる価値創造に向けて果敢に挑戦中。

仕事内容

【業務内容】 ①グループ横断業務 ・組織横断の大小各種プロジェクトの企画・推進 ・グループ全体に関わる制度や仕組みの企画・推進 ・グループ横断情報共有、横断課題解決のプロジェクト遂行 ・他社協業アライアンス探索と推進 ②経営管理業務 ・管理会計における業績管理業務(グループ全体、事業別) ・経営分析、事業分析業務 ・全社会議などのスケジュール管理業務 ・グループ全体の売上管理業務 各種データ・進捗の集約、会議運営補助、タスク管理、仕組改善(PDCA)、スケジュール調整、月次資料の作成、年間計画資料作成 ★ご本人の志向やスキルを鑑みて、担当業務を検討しますが、②業務で当グループの経営管理の仕組みをご理解いただきながら、①の業務遂行をになっていただくことを期待しています。

募集背景

グループ内で関連会社の新設などの事業拡大が進む一方で、一人一人が複数の事業を担当している状況で、これから先もどんどん形を変えていくであろう当社において、経営企画管理体制を強化し、さらなる事業成長を実現するための採用です。

配属部署

グループ経営統括本部 経営企画部 ・男性 4名(20代~40代) ・女性 3名(30代~40代) 平均年齢が若い組織です。 年齢差はありますが、チーム内でのコミュニケーションは取りやすく、気軽に意見交換を行える雰囲気です。

概要

はじめまして、アンファーです! 数ある企業の中から、私達アンファーのページをご覧頂き、ありがとうございます。 <ミッション> 自分をより「美しく」 「健やかに」することを通じ、人生をより「愉しく」 したい人を増やしたい。 <ビジョン> 自分をより「美しく」 「健やかに」することを通じ、人生をより「愉しく」 したいと努力する人を、医学的知見に基づいて、一人一人に最適なソリューションを提供し、サポートをする。 私達は、ミッション・ビジョン実現のために5事業をメインに展開しています。 〈事業内容〉  ■頭髪・皮膚医療領域(Dクリニック事業部)  ■男性医療領域(イースト事業部)  ■女性医療領域(ファムメディコ事業部)  ■睡眠・脳医療領域(ブレインスリープ事業部)  ■生活習慣病医療領域(つなぐクリニック事業部) また、それぞれの事業(領域)をクリニックと連携してプロダクト・サービスを展開しています。 <サービス内容>  ■男性用シャンプー売上11年連続No.1「スカルプD」   ※出典︓富士経済「化粧品マーケティング要覧2019 No.2」 メンズシャンプー・リンス(2009年~2019年)   ■日本初の薄毛治療専門クリニック「Dクリニック」  ■睡眠のプラットフォーム「zzzLand」  ■オンライン診療中心のクリニック「スマホ診」   他にも多数のサービスを展開しております。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー26F 【アクセス】 ■JR東京駅 徒歩約1分 ■丸ノ内線東京駅 地下道より直結 ■千代田線二重橋前駅 徒歩約2分 ■三田線大手町駅 徒歩約4分 ■JR京葉線東京駅 徒歩約3分 ■有楽町線有楽町駅 徒歩約6分

勤務時間

9:15〜18:15

待遇・福利厚生

■諸手当 ​交通費全額支給(上限5万円) 残業手当 ■福利厚生 社会保険 退職金制度 エブリデープレミアムタイム 有給休暇90%取得推奨 研修支援制度(キャリアバックアップ/eラーニング受け放題サービス) 食事補助制度(お弁当支給制度/食事補助/置き型社食/飲みにケーション制度/系列飲食店の社員特別価格利用) 社員割引制度(自社・グループ会社商品・サービス/グループクリニック来院・紹介制度) 医療相談サービス(医療ネットワークによる病院の紹介や予約制度) 福利厚生施設の利用 各種支援制度(部活動/子育て支援制度/結婚支援制度/スポーツジム利用費用補助) 社員旅行

休日・休暇

完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、夏季・年末年始 など ※年間休日128日(2019年度実績)

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