株式会社アビリブ - クリエイティブが 人を動かす、 クリエイティブが 世界を動かす。
・システム開発事業 ・Webサイト制作事業 ・Webコンサルティング ・Webマーケティング(Web広告・販促PR) ・Webサービス事業(宿泊予約システム等) ・動画制作事業など
オリジナルCMS「abi-CMS」の開発など時代に必要とされるクラウドサービスを複数開発・提供しています。 既存のサービスの開発・保守のほか、新たなサービスの開発にも携わっていただけるWebプログラマーを募集します。 経験・スキルに応じて以下の業務に携わっていただきます。 ・オリジナルCMS「abi-CMS」の開発・導入 ・新規のクラウドサービスの開発 ・既存サービスの保守 ■主な開発環境 課題管理:Backlog コミュニケーション:TypeTalk ソースコード管理:Git / SVN 開発環境:MAMP / XAMPP 開発言語:PHP / ASP / Javascript / jQuery / HTML5 / CSS3 / Ajax エディタ:PhpStorm フレームワーク:CakePHP2以上 / Symfony3以上 データベース:MySQL 5.5以上 ※プロダクトにより異なるツールを利用する場合があります。 ※所属する開発チームによりMacBook等ノートPCを支給します。 ■開発体制 開発エンジニアは20名体制で、ベトナムラボでもベトナム人開発スタッフも4名ほど活躍しています。 ■以下のやりがいを求める方には最適な仕事環境です! ・BtoCのクラウドサービスで、多くの利用者に喜んで頂ける ・直接クライアントの声を直接聞いて開発できる ・地域貢献・社会貢献できるサービスの開発に携われる ・上流工程から下流工程までスキルに応じて業務をステップアップできる ■求める人物像 ・誠実さを持って関わる人との信頼関係を構築できる方。 ・自ら学び、社内外に共有できる方。 ・チームワークを意識し、コミュニケーション力があって、思いやりがある方。 ・会社とご自身「を」成長させたい人
募集背景
自社サービスや開発案件の受注増加に伴う人員募集。
配属部署
システム事業部
概要
この度、更なる業務拡大に向け積極的に人材を募集いたします。 これまでに約6000サイト以上制作してきた弊社の最大のポイントは、「総合力」です。 WEB制作をはじめ、印刷物、マーケティング、システム、動画・写真撮影、運用サポートなど、幅広く手掛けるWeb制作会社です。 I・Uターンも大歓迎!会社都合による転勤はありませんので、ご安心ください。 当社は、20代~30代が活躍中! 長く勤めていただくためにも、社員の働きやすさを重視した環境づくりを推進しており、健康経営優良法人2022認定や情勢に応じた在宅勤務・時差出勤など社員の健康を配慮しています。 成果を正当に評価する制度もあり、やりがいに満ちたメンバーが多数在籍。 社内表彰や社内コンペなど、社員の意欲やモチベーションを維持できるのが弊社の魅力といえます。 会社全体がフラットな雰囲気なことも働きやすさにつながっており、ポジションや年齢などに関わらず声をかけやすい職場です。 【健康経営優良法人認定】 具体的には・・・ ・全従業員対象にストレスチェックを実施 ・各種相談窓口の設置(社外健康相談窓口、女性専用健康相談窓口、快適職場づくり委員会) ・従業員同士のコミュニケーション促進施策(月例でフィーカを開催) ・適切な働き方の実現に向けた施策(ノー残業デー、勤務間インターバル制度、リフレッシュ休暇制度) ・健康増進施策(月例で健康情報を発信、バランスボールの設置) ・感染症予防施策(消毒用スプレーや体温計の設置)
この仕事で得られるもの
■仕事の魅力 ・BtoCのクラウドサービスで多くのご利用者に喜んでいただけます。 ・クライアントの声を直接聞いて開発できます。 ・地域貢献・社会貢献ができるサービスの開発に携わることができます。 ・上流工程から下流工程までスキルに応じて業務をお任せしていきます。 ・システムエンジニアへのステップアップも可能です。
勤務地
【勤務地詳細】 名古屋本社|愛知県名古屋市中区栄5-28-12 名古屋若宮ビル11F 関西支店|大阪府大阪市北区堂島2-2-28 オーク堂島ビル4F 【アクセス】 名古屋本社|市営地下鉄名城線矢場町駅より徒歩3分 関西支店|JR大阪駅/梅田駅(阪急・阪神・大阪メトロ)より徒歩8分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
社会保険制度あり ノー残業デー(毎週水曜日) 通勤手当(上限月2万円) 役職手当 資格手当 旅行宿泊費補助 各種研修制度 各種表彰制度 慶弔金制度 定期健康診断 私服通勤可 社員旅行 部活動
休日・休暇
■休日 完全週休2日制(土・日)、祝日 年末年始休暇 ※年間休日122日 ■休暇 有給休暇 旅休(入社2年目以降に付与) リフレッシュ休暇(勤続5年毎に付与) 慶弔休暇 産前・産後休暇
特記
※業務の変更の範囲:会社の定める業務 ※就業場所の変更の範囲:会社の定める場所(在宅勤務を行う場所を含む)
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