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スクラム採用で強い組織を作りませんか?成長フェーズを牽引する採用担当募集!

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スクラム採用で強い組織を作りませんか?成長フェーズを牽引する採用担当募集!

株式会社みらい翻訳 - 「言語の壁を越える」誰もがいつ・どこでも言語の壁を意識せず、グローバルな働き方を実現するために。AI SaaSプロダクトで世界を変えるDeepTechベンチャー

株式会社みらい翻訳 求人画像1
採用担当
500万円〜700万円
東京都
転勤なし, 服装自由

事業内容

翻訳及び通訳業務、翻訳及び通訳業務に関するサービス、システム、機器装置、ソフトウェア、ソリューション等の設計、開発、販売、運営及び保守並びにこれらに関するコンサルティング業務

仕事内容

【仕事内容】 ・スクラム採用体制強化のための企画立案/社内巻き込み強化 ・キャリア/新卒採用  -Wantedlyなどの採用媒体の運用  -採用手法の改善と運用  -ツール(HERP)を用いた候補者管理  -エンジニア採用の書類選考と初期スクリーニング  -エージェントとの調整、ダイレクトリクルーティング ・採用広報の戦略立案と運用  -採用ピッチ資料のアップデート  -イベントの企画実施、SNS運用等情報発信  -CXの改善  -候補者とのタッチポイントの強化 ・人事制度の企画/立案とその運用 ・福利厚生制度の見直し 上記について、採用マネージャー、採用アシスタントの2名と連携しながら、中心となり施策の実行・運用を行っていただきます。 【環境・要素技術】 ■採用管理ツール:HERP ■採用媒体:Wantedly / OpenWork等 ■その他:Slack / Zoom / Office 365 / JIRA/Confluence

募集背景

当社は、人事主導でなく社員主導の「スクラム採用」の理念の基に、全社で採用を実行しております。 企業の1→10フェーズにおけるスクラム採用担当を募集します。

配属部署

管理部 メンバー4名

概要

私たち株式会社みらい翻訳は、株式会社NTTドコモが機械翻訳事業の強化を図るため、2014年に設立されたベンチャー企業です。 「言語の壁を超え、新しい生活と仕事の様式をもたらす共通語の機能を機械翻訳として2028年までに作る。(世界のすべての人々に英語を母国語とする人々と同じ体験を与える)」というビジョンを実現するための第一歩としてMirai Translator™を開発しています。 当社のMirai Translator™は、TOEIC960点のビジネスマン相当の英作文能力という高い翻訳精度と高いセキュリティを誇るB to Bサービスとして、すでに多くの企業で採用されています。

この仕事で得られるもの

・1→10のフェーズにおける組織/採用/育成体制の改善と運用を行うことができる ・自ら考えたアイデアを基に様々な採用手法にチャレンジできる ・全社員参加型の「スクラム採用」のスクラムマスターを経験できる ・当社の現在のフェーズは1→100へと広げていく段階のため、大きな裁量をもって組織づくりにも参画することができる

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都渋谷区渋谷二丁目22番3号 渋谷東口ビル 2F ※転勤無し 【アクセス】 『渋谷駅』より徒歩1分

待遇・福利厚生

【手当】 住宅補助、扶養手当、語学・業務スキル向上支援、ジム補助、携帯電話費用上限1万2,000円支給、NTTドコモと同等の研修制度利用可、特許報奨金支給、私服通勤OK、副業可、リファラル採用報奨金100万円、PCはMacまたはWindowsから選択可、社員懇親会、ランチ会 【保険】 健康、厚生年金、雇用、労災

休日・休暇

年間休日132日、年次有給休暇11~20日 完全週休二日制(土・日)、夏季休暇3日・季節休暇3日、年末年始休暇、年次有給休暇(入社月より付与)、時間休暇あり

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