株式会社スタジアム - IT業界の営業支援する
・営業代行、ビジネスプロセスアウトソーシング ・Webサービス・アプリ・システムの企画・開発・販売の事業企画・運営
当社プロダクトの開発業務をディレクションします。 複数ある開発要件に優先順位をつけ、開発要件をまとめ、プロダクトを成功に導いていただきます。 ・プロダクト戦略企画、設計、マネジメント ・営業、CSから出てくる要求の整理および要求ブラッシュアップ(要求定義) ・要求定義に基づく企画設計~要件定義の実施 ・業務に必要な会議のファシリテーション。必要に応じたドキュメント作成 ・障害発生時のコントロールおよび事業広報。収束後の再発防止策立案、実施
募集背景
事業拡大に伴う増員採用
配属部署
インタビューメーカー事業部プロダクト企画部 リクルート出身の部長が率いる部署配属です。6人のメンバーがいます。 一緒に業務を行うことが多いエンジニアチームは現在約20名で開発から運用まで行っています。
概要
当社は国内最大手のIT企業にてメディア編集長・部長を務めていた代表が、「一度の人生、自分の手で世の中にないものを生み出したい」と考え立ち上げた、2012年創業のベンチャー企業です。 当社は現在、企業の営業活動を支援する「ソリューションセールス」事業と、HRテックを採り入れて採用活動を支援するSaaS「インタビューメーカー」事業を展開しております。 今後数年でのIPOを見据え、2つの事業部で採用活動を強化しております。 『ソリューションセールス事業部』では、8期連続で増収を達成しております。「営業のプロフェッショナル」として、お客様に対して営業戦略立案から営業代行、マネジメント業務まで多岐に渡り提案を行っていただきます。 『インタビューメーカー事業部』では、提供しているサービスが既に2,700社以上のお客様へ導入がされております。
この仕事で得られるもの
■募集案件の特徴/ご参画いただいた場合のメリット ・ベンチャー特有のスピード感が感じられる ・企画担当者としてプロダクト構築の主体者として推進できる ・要求整理およびIT企画から関われる為、上流工程の経験を積むことが出来る
勤務地
【勤務地詳細】 東京都港区 赤坂3-4-3 赤坂マカベビル6F 【アクセス】 ・東京メトロ銀座線・丸ノ内線「赤坂見附」駅11番出口から徒歩5分 ・東京メトロ南北線、銀座線「溜池山王」駅7番、10番出口から徒歩5分 ・東京メトロ千代田線「赤坂」駅2番出口から徒歩5分 ※一階にACCEAの入っているビルです。
待遇・福利厚生
・家賃手当40,000円/月の補助あり(条件有) ・副業OK(条件有) ・5,000円/月のスキルアップサポート制度 利用例としては、書籍購入(技術書に限定せず)や習い事、DMM英会話やスタディサプリ英会話の費用等。ACM年会費等の例もあり。 他、技術部独自のものとして、AWSやGCPの資格、CKA等のLinuxFoundationがホストする資格、情報処理安全確保支援士試験やネットワークスペシャリスト試験等のIPAがホストする高度資格の試験費用を会社で負担。 ・ジムの利用費割引制度(条件有) ・健康診断の再検査費用会社負担 ※詳細は採用サイトご覧ください。
休日・休暇
【年間休日:120日程度】 ◆休日:週休2日制(土・日)祝日、GW、年末年始 ◆有給休暇:入社半年後に10日を付与 ※ただし、社内カレンダーによる
禁煙制度
福利厚生の1つに【断煙サポート】がありますが、 一緒に働く皆さんに「熱中」していただくために、スタジアムでは社員の心身の健康を第一に考えています。 その一環として社内外問わず完全禁煙としており、入社時、皆さんにも禁煙をお願いしております。 ご理解の程よろしくお願い致します。 【断煙サポート制度】 非喫煙者には5,000円/月支給(つまり結果的に全員支給)
勤務時間
原則的には、専門業務型裁量労働制 1日の標準労働時間:9.5時間
時間外労働
専門業務型裁量労働制により、9.5時間働いたものとみなされます。
最後に…
昨今のコロナ禍によって、面接はWebで行うのが当たり前の世界が始まりました。 私達は国内でも最も古くから、Web面接に特化したサービスを提供している企業のうちの1つで、既にローンチから4年以上経過しています。 昨今のコロナ禍で社会的な責任も飛躍的に増えましたが、私達にとっては「対面で出来ないから、代わりの手段としての」ではありません。私達は、ずっと前から「対面よりもWeb」を選ぶ面接を提供してきました。 「面接」の場に技術革新をもたらすことで、社会の秘孔をつけると本気で考えています。これまでブラックボックスだった「面接」をテクノロジーの力でオープンにしていき、「誰しもが自分らしく話せる面接」「誰も理不尽な扱いを受けない面接」を当たり前にしていこうとしています。 そのために、プロダクトも大幅に刷新する判断をし、強いプロダクトを造り上げていくフェーズです。これまでのコードは完全に捨て、エンジニアの自発性を重視して、変化に強いプロダクトを組み上げていこうとしています。
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