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【京都府】産業用機械の立ち上げ作業(機械メンテナンス経験歓迎■自社研修有■月給21万円~)

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【京都府】産業用機械の立ち上げ作業(機械メンテナンス経験歓迎■自社研修有■月給21万円~)

株式会社アウトソーシングテクノロジー R&D事業本部 - アウトソーシングテクノロジーは『人』と『テクノロジー』を融合させ、新たな形の人材業として、すべての産業のイノベーションを後押しする存在の会社です。

株式会社アウトソーシングテクノロジー R&D事業本部 求人画像1
【関東圏(京都支店管轄)/機械】フィールドエンジニア業務
310万円〜650万円
東京都

事業内容

R&Dに特化した【機械・電子・電気・ソフトウェア】の技術者特定派遣及び開発請負 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器の研究開発、生産、技術開発など 職業紹介業務(専門職の職業紹介) 例:カーオーディオチューナー製造・販売 電子部品、完成品の受託生産(テレビ基板、PC光学ドライブ、無線オーディオ、カメラ、無線監視装置) 企業向けネットワーク、コンピュータ及び情報通信システム関連のハードウェア・ソフトウェア・サービスの輸出入、販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど

仕事内容

酸素濃度計や水質計、超音波などのセンシング技術を扱う企業でのフィールドエンジニアをお任せします。 工場排水の水質検査装置の保守点検業務になります。扱う製品は工場内に据え付けているものが多いので現地に赴き、定期メンテナンスと改造・改良対応をして頂くことになります。単に仕様書通りに 業務を済ませるわけではなく、お客様にとって最善のサービスを提供するためにニーズを聞き取り、コストや機能面を検討して頂きます。 最終的には見積提案まで一括してお任せしますので、一技術者としてだけでなく、営業的なスキルも身につくのがこの仕事のやりがいとも言えます。 【詳細】  ・水質計の点検、保守作業  ・お客様に交換周期に合わせて、お見積りを作成・提出  ・社内での書類作成・関係部署連携  ※出張業務がメインとなります ▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽ 感染予防対策として、Web面接を行っております。また、マスク着用での面接もOK♪たとえ前日・当日でも、発熱など体調が優れない方は遠慮なくご連絡ください。面接官の体調や当社都合により、面接の日程を調整させていただく場合もございます。予めご了承ください。

募集背景

事業拡大に伴う人員強化となります。

配属部署

R&D事業本部 京都支店(お住まいも関東にご用意しますが、管轄は京都となります)

概要

設立 2004年12月 所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館16・17F(受付:17F) TEL:03-3286-4777(代)  FAX:03-3286-4778 資本金 4億8,365万4千円(2016年3月31日現在) 従業員:11,356名(2019年12月時点) 男女比率:男性73% 女性27% 売上:600億円(2019年度) 拠点:全国33拠点 アウトソーシングテクノロジーでは大手の国内・外資系優良メーカーへの製品開発における、技術者サービス派遣、請負・受託開発業務を担当しております。 担当・管轄製品としましては、自動車・家電・電力設備・AV機器・光学機器・鉄道・航空機など、 幅広い製品開発を担当している他、AI製品や宇宙衛星など最先端技術製品の開発にも対応しております。

この仕事で得られるもの

■大型設備の部品知識 ■保守メンテナンスのスキル ■技術営業スキル

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都中央区 京浜工業地帯をはじめとする関東の工場への出張がメインです 出張機関は1~2日程です 【アクセス】 JR線他:東京駅 徒歩5分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

・社会保険完備 ・確定拠出年金制度 ・慶弔金制度 ・借上社宅制度 ( 寮・社宅・住宅手当あり) ・定期健康診断 ・提携保養所 ・CAD等各種研修 ・勉強会支援 ・実技研修 ・リーダー・マネジメント研修 ・キャリアコンサルティング ・資格取得祝金 ・技術図書購入補助 ・FA制度 ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 労災保険 ◇ U・Iターン支援あり ◇ 交通費支給あり

休日・休暇

■週休2日(土日) ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産休休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇

メッセージ

■入社後は…?■ はじめは弊社入社研修をお任せしますが、新規プロジェクトの立案や新規ビジネスモデルの構想などもアイディアがあれば随時手を挙げて頂きたいです。 ■オーダーメイドの成長ステップ■ キャリアの描き方は十人十色。それぞれに合ったプロジェクトをご紹介。 社内制度で自分だけのキャリアを歩むことができます。 ■スキルUP支援■ 入社後に「資格取得支援制度」を活用して 自分の将来に+αのスキルを手にすることもできます◎

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