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【人事担当】野幌駅徒歩1分ビル勤務！～業界リーディングカンパニー
株式会社 ペイロール - 業界トップクラスの実績を誇る給与計算アウトソーサーのパイオニア
事業内容
■ 給与・賞与計算
弊社基幹システムにお客様企業ごとの給与規定に合わせてロジック（規定に基づく日割り、通勤費、遡及など）を設定し、月次給与計算、賞与計算を行います。明細書作成、仕分、配送も代行します。
■ SaaS／Webサービス『e-pay』
e-payサービスは設備投資が要らないSaaS型サービスです。お客様にサーバーなどを用意していただく必要がなく、手軽にWeb、Mobile（携帯）でサービスをご利用いただけます。
仕事内容
当社の人事担当として、以下の業務を担って頂きます。
【具体的には】
・労務業務
・総務業務
・採用業務（非正規）
・育成・研修業務
※最初は得意な業務からお仕事に慣れていただき、将来的にはご本人のキャリアプランに応じて、人事総務に関する様々な業務をご担当頂く可能性があります。
【社内の雰囲気】
■新卒・中途関係無く、成果・実績を出した社員を公正に評価する環境があります。経営層との距離も近く、フラットに意見を発信できる社風です。
■フレックスタイムの導入（一部部門は対象外）や、1年間で好きな時期に5日間休暇を取得できる「リフレッシュ休暇制度」、消化できなかった有給休暇の残りを積み立てて置き、自身や家族が病気になってしまった際のお休みや、ボランティア活動などに利用できる「積立有給休暇制度」など、メリハリのある働き方を推進しています。
■育児・介護による勤務時間短縮制度は、子供が小学校を卒業するまで1日3時間迄適用されます。また、妊娠時にも1日2時間までの勤務時間の短縮を認めるなど、ライフイベントを積極的にサポートします。
企業・求人概要
| 募集背景 | ＼18期連続の売上高UPのため採用体制強化／ 当社、ペイロールは給与計算アウトソーシングの先駆けとして、 253社・98万人分の給与計算を行っております。 今回は野幌オフィスで北海道部門の労務業務中心の募集となります！ 急成長中の当社で人事部門の担当として一緒に成長していきましょう！ 少しでも気になる方は、ぜひご応募ください！ |
|---|---|
| 概要 | 給与計算業務のアウトソーサーである株式会社ペイロール。業界のパイオニアであり、リーディングカンパニーでもある。これまで人事部門が担っていた人的対応が必要な業務までをフル受託するという独自のサービスを提供し、国内に253社、98万人の給与計算業務を受託している。 給与計算をアウトソーシングしている企業は、日本では未だ20%に過ぎず、そのマーケットはまだまだ拡大中だ。そんな同社には、独自に開発した給与計算・勤怠管理システム『P3』がある。第二世代として開発したクラウドベースのシステムで、現在、第一世代からの切り替え中であり、開発を急いでいる状況だ。また、『P3』以外にも汎用性が高い中小企業向けのスタンダードモデルのシステム開発や、AIを活用した新たなソリューション開発にも前向きだ。 売上を積み上げていくストック型のビジネスモデルであるため、確実に売上も拡大し、人員も増えている成長中のベンチャー企業である。 |
| この仕事で得られるもの | 給与計算アウトソーシングを提供している当社ですので、全社員共通で給与計算の知識は身につきます。 また、今回お願いする仕事は労務業務となりますが、今後は研修等もお願いしていきたいと思っておりますので、人事業務のスキルが幅広くつきます。 |
応募条件
勤務・就業規定・その他情報
| 勤務地 |
【勤務地詳細】 ★転勤なし＆駅近オフィス★ 〒069-0813 北海道江別市野幌町52-8 野幌駅前ビル U・Iターン歓迎も歓迎です！ 【アクセス】 アクセス／野幌駅徒歩1分 |
|---|---|
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 待遇・福利厚生 | ■各種社会保険 ■通勤手当 ■残業手当／役職手当 ■財形貯蓄 ■選択型確定拠出年金 ■社員持株会制度 ■育児休暇制度 ■介護休職制度 ■福利厚生クラブ加入 ■健康保険組合提携の保養所・施設利用可、育児・介護での短時間勤務制度(育児の場合、小学校卒業まで1日3時間以内)、妊娠時の時差勤務制度 |
| 休日/休暇 | 年間休日126日 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、リフレッシュ休暇（年間で5日間付与）、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇 |
| 求人の特徴 |
|
- 平日
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