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【バックエンドエンジニア募集)】得意分野で成長!エンジニア主体の組織運営/問題解決型のチームづくりを推進/ 100%自社内開発|札幌勤務

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【バックエンドエンジニア募集)】得意分野で成長!エンジニア主体の組織運営/問題解決型のチームづくりを推進/ 100%自社内開発|札幌勤務

アクシスイノベーション株式会社 - 医療・ヘルスケア業界を中心としたITソリューション事業

アクシスイノベーション株式会社 求人画像1
バックエンドエンジニア募集_札幌勤務
350万円〜750万円
北海道
JavaScript, PHP, Java, React, AWS, Laravel, Vue.js, Spring, Salesforce
業界未経験歓迎, リモート勤務の相談可, クライアントワーク, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 採用枠5名以上

事業内容

■ Web系システム 企画・開発 ■ 業務系システム 企画・開発 ■ サイバーセキュリティ事業 ■ スマートフォンアプリ開発(iOS・Android) ■ Webサイト制作・保守 ■ サーバ構築・保守(AWS・VPS) ■ マーケットリサーチ・分析

仕事内容

【具体的な仕事内容】 ・PG業務:概要設計に基づいた詳細設計・プログラミング・単体テスト ・SE業務:要件定義・概要設計・結合テスト ・PL業務:チームビルディング・業務フロー構築運用・テックリード ・PM業務:顧客折衝・計画立案・予実管理・人材マネジメント ※即戦力募集ではありますが、スキルセットを考慮し可能な業務からお任せします。 【使用する言語等】 PHP(Laravel), Java, JavaScript(Vue.js, Riot.js, React), HTML/CSS, Salesforce Apex, Visualforce 【仕事の魅力】 ・新しいツールやフレームワークを導入した業務改善に積極的な環境です。 ・お客様目線に立ち、こだわりをもって提案ができ、裁量ある開発が可能です。 ・上流工程からじっくり関わりたい方に最適な環境です。 【社内の雰囲気】 自社内で同僚とチームを組んで仕事を進めるため、情報共有や課題への取り組みの協力体制を重視しています。例えば問題の解決に向けては、まずは自分で考える、それから同僚に相談するという流れで、自分も同僚も時間を有効に使えるように工夫しています。 また、誰か一人に負担がかたよることのないような仕組みづくりを進めています。 チーム内で情報共有や進捗管理を毎日行い、お客様のビジネスへの価値だけでなく、それにつながる社内の過程もしっかり分析しています。 高品質な仕事を目指すことが技術向上や当社の成長にもつながります!

募集背景

グループ企業の再編により開発拠点が東京(日比谷)と北海道(札幌)の2箇所に増え、社内体制も強化されました。これまで信頼をいただくお客様からの新規システム開発の引き合いが増えているほか、今後は問題解決型のチームづくりを強化、推進していく計画があり、規模拡大を目指して新たにエンジニアを募集中です。

配属部署

開発事業部

概要

・大手製造小売チェーンの店頭顧客管理システムおよび在庫管理システムの開発・保守業務 ・調剤薬局向け業務システムの新規開発業務 ・医療・ヘルスケア業界向けシステムの新規開発業務 ・BtoBシステムやBtoBtoCサービスの開発・保守業務 ・セキュリティサービス提供

この仕事で得られるもの

・クライアントに迅速かつ正確に状況を伝える事が求められるので、それを達成するためのコミュニケーション能力を養うことができる ・システムの改善を通じて、お客様の信頼を醸成でき、やりがいを感じられる ・技術を磨きながら、上流工程を学べるチャンスがある ・技術力や広い経験を持つ同僚との信頼関係を培える ・尊敬できる顧客と知り合える

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 北海道札幌市北区北7条西6丁目2-5 NDビル5F 【アクセス】 ・JR札幌駅徒歩5分 ・地下鉄南北線・東豊線さっぽろ駅徒歩5分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【保険】 各種社会保険完備 【諸手当】 ・交通費支給(全額支給) ・残業手当(全額支給) 【福利厚生】 ①フリードリンク制度 ②社内交流会 ③書籍購入制度 ④健康診断(年1回) ⑤セミナー代 ⑥慶弔金制度 ⑦人間ドック受診推奨(35歳以上) ⑧誕生日プレゼント制度 ⑨ストレスチェック実施 ⑩ベネフィットステーション ⑪忘新年会 ⑫パソコン貸与 ⑬企業型確定拠出年金(DC) 【受動喫煙対策】 執務室内完全禁煙(ビル内別階に喫煙室あり)

休日・休暇

・完全週休二日制(土・日) ・祝日 ・年末年始休暇(12/29~1/3) ・年次有給休暇(初年度10日) ・特別休暇(夏季休暇・健康診断休暇) ・産前・産後休暇(実績あり) ・育児休暇(実績あり) ・看護・介護休暇

メッセージ

「社員の成長を通して、社員が自ら社会的価値を提供できるようになり、社員の自信となり、チームが強化され、業績向上となり、社員の経済が作られ豊かになる」という社長の思いの元、弊社は社員の学ぶ姿勢をバックアップしています! 【社外セミナーで技術向上をサポート!】 新しいスキルを習得するために積極的に社外セミナーや勉強会に参加いただいています!セミナー代は原則会社負担です。外部からの刺激でさらなるスキルアップを目指すことができます。 【書籍購入をバックアップ!】 技術書籍や専門書籍等、必要なものはその都度購入。常に新しい情報を得ながら従事することができます。

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