募集背景

カラダノートは変革期にあります。 弊社の成長を支えてきたのは、ママに直面する”意思決定”を支援するサービスです。 しかしながら、より多くのユーザーに対し、より多くの場面で支援するためには、 既存のビジネスモデルに囚われ過ぎず、新たな事業に積極的にチャレンジしていくことが必要です。 経営企画室は、まさにそのミッションを担った組織であるものの、現在は1人のみで活動しています。 上場を皮切りに、M＆Aも積極的に行っていくべく今回追加メンバーの募集を行っております。

配属部署

経営企画室 全社経営戦略の立案補佐および、新規事業領域の強化（M＆Aも含む）を担う部門です。 対外的な戦略策定・実行も活動範囲です。

概要

【事業内容】 当社は「家族の健康を支え 笑顔をふやす」をビジョンに掲げ、ファミリーデータプラットフォーム事業を展開しています。具体的には、妊娠育児層向けのアプリやWEBコンテンツといった「メディアサービス」と、ライフスタイルのデータをもとに子育て世帯に有益なサービスをレコメンドする「意思決定支援サービス」の二本柱で事業を行なっています。 【受賞歴】 「働きがいのある会社ランキング 2019年版」　ベストカンパニー選出 「トーマツ リミテッド 2019年 日本テクノロジー Fast50」　8位受賞 「Forbes JAPAN WOMEN AWARD 2019『企業部門　300名未満の部』　第9位 「陣痛きたかも」「ステップ離乳食」　キッズデザイン賞受賞

この仕事で得られるもの

【やりがい】 ・自身の活躍が、ダイレクトの会社業績に反映される ・豊富なアセットをもとに、新たな価値を生み出せる 【得られる経験とスキル】 ・経営視点で全社的意思決定への参画 ・自社事業開発 ・他社提携含む事業拡大 【キャリアパス】 ・経営企画ファイナンスポジション　＞　経営企画室長

勤務地

【勤務地詳細】 東京都港区芝公園2丁目11-11　芝公園2丁目ビル3階 【アクセス】 JR浜松町駅　徒歩6分 都営三田線芝公園駅　徒歩2分 都営浅草線大門駅　徒歩5分

待遇・福利厚生

【社会保険】 健康（IT健保）、厚生年金、雇用、労災 【諸手当】 通勤手当：月3.5万円を上限に実費支給 【その他制度】 ・ノートPC＋モニタ別途支給 ・在宅制度あり（グレードにより取得可能な日数は異なります） ・フレックスタイム（コアタイムは11:00-15:00） ・入社時から短時間正社員の選択が可能 ・服装自由 ・学習に必要な本は会社の経費にて購入 ・フリードリンク有 ・1時間単位の有給あり ・アニバーサリー休暇あり

休日・休暇

年間120日（土日祝日、年末年始5日） 産休／育休、有給休暇、夏季リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇あり