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Salesforceエンジニア ※大阪

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ヴァイタル・インフォメーション 株式会社 - PCよりも”人”が好きなエンジニア

  • 350万円〜700万円
  • 大阪府
  • Java,Salesforce

事業内容

確かな技術と豊かな感性、そして温かいコミュニケーションにより皆様に満足いただける価値を提供いたします。

【システムインテグレーション】
様々な業種・業態で培ったIT技術・業務ノウハウを最大限に活用しお客様のビジネスを成功へと導くサービスをご提供いたします。

【クラウドインテグレーション】
Salesforce、Amazon Web Services、Questetra BPM Suiteなどのクラウドプラットフォームで、お客様に最適なシステム環境をご提供するサービスです。
対象となるシステム全体の現状、将来の姿、目標について確認し、費用対効果の高い最適なシステム環境をご提案し、コンサルティング、システムの構築から本番稼働、運用サポートまでをワンストップでご提供いたします。

【組み込み系開発】
カーマルチメディア、車両運行管理等を中心に、多種多様な業種・製品の分析・設計から開発、保守・運用までご提供するサービスです。
組み込み系開発の受託開発は、試作段階から対応しています。
お客様の製品を正確に把握し、最適なソフトウェアをご提案いたします。

【R&D】
最新の技術を研究・開発し、サービスの品質向上を行っております。

仕事内容

Salesforceを用いたクラウドソリューション構築
■業務ヒアリング・分析などのコンサルティング業務
■上流から下流工程まで含めたプロジェクトマネジメント業務
■SFA、CRM、MA、BIなど企業に合わせてSalesforceカスタマイズ
■APEX、JAVAを用いたプログラムやコンポーネントの設計・開発

企業・求人概要

募集背景 2018年度にEIPPパートナー(Salesforce社育成パートナー)に認定
2019年度には関西地区で「Innovation Partner of the Year」を受賞!!
当社ではSalesforce事業を注力事業と位置づけ、経営資源を優先的に配分していき、今後ますます事業を発展させていきます。
一緒にSalesforce事業をけん引する仲間になってくれる方をお待ちしています!
配属部署 システムインテグレーション事業本部 大阪本部 ビジネスソリューショングループ 第1チーム
概要 当社はSalesforceのコンサルティングパートナーとして、様々な業種業界のユーザー企業様のビジネス課題を解決しています。
お客様との直取引のビジネスがメインで、決まりきった構成を数多くこなすのではなく、お客様に寄り添ってじっくり満足いくシステム構築を志向しています。
そのため、当社と保守契約を結んでいただいたお客様の保守継続率は100%を誇ります。

プロジェクト事例
■パッケージベンダー向けSFA及びCRM導入・構築
■電子機器メーカー向けSFA導入及び帳票作成自動化システム構築
■不動産会社向アウトバウンドコールシステム導入・構築
■電子総合商社向け代理店コミュニティ導入・構築
■石油総合商社向けBI分析システム導入・構築
■AIを活用した事故車査定モバイルアプリ開発(Salesforce&heroku)
■不動産会社向け物件投資シミュレーションサイト構築(heroku)
■パッケージベンダー向け情報共有基盤システム構築(AWS)

応募条件

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勤務・就業規定・その他情報

勤務地 【勤務地詳細】
大阪市中央区久太郎町3-5-13 又一ビルディング8階
ヴァイタル・インフォメーション株式会社 大阪オフィス

※開発メンバーのほとんどが在宅ワークで、週1回程度の出社となっています。 

【アクセス】
大阪メトロ各線『本町』駅 徒歩3分 
勤務時間 9:00~18:00
待遇・福利厚生 【保険】
雇用保険、労災保険、健康保険(関東IT健康保険組合)、厚生年金

【福利厚生】
社員表彰制度
服装カジュアル化導入
団体定期保険 (健康コール・メンタルヘルスサポート・セカンドオピニオン相談サービス)
退職金制度
確定拠出年金
立ち飲み会/忘年会
社員表彰制度

健保組合の各種宿泊施設、レクリエーション施設
・直営健診センターや、各種アスレチック施設
 (コナミスポーツクラブ、セントラルスポーツなど)各種提携施設を利用可能
・直営保養施設、契約保養施設、などの各種福利厚生施設を利用可
休日/休暇 ◇年間休日125日◇

■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇(12/29~1/4)
■夏季特別休暇(7月~9月の期間に3日)
■年次有給休暇(平均取得日数8.5日)
■慶弔・特別休暇

夏季特別休暇や年末年始休暇と合わせてさらに長い連休を取得できます。
職能等級制度で一人ひとりを公正に評価 職種ごとに設定された約30項目の内容について、自分自身、直属の上長、部門長の3ステップで評価し、能力開発・評価制度・給与体系を設定します。
評価は本人にフィードバックされるため、さまざまな角度からの評価を知ることができます。
上記に加え、年2回のキャリア面談を実施。その評価を昇給・賞与へと反映します。
求人の特徴
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • 採用枠5名以上
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ヴァイタル・インフォメーション 株式会社資本金5,030万円設立年月日1996年08月従業員数279人

ヴァイタル・インフォメーションは社員一人ひとりによってつくられてきた会社です。社員の自主性や一人ひとりの意見を尊重する風土が根付いていると感じます。

当社は平成8年に11名の社員でスタートしました。その創業時から「自分たちで自分たちの特徴のある会社を作る」というマインドを持ち、社員が自分たちのものである会社の特徴を作り上げてきました。このマインドは創業時から今まで変わらずに、会社全体で...

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