株式会社チームスピリット - 企業の「DX」と「働き方改革」の支援を通じて「生産性向上」を担います!急成長中の自社開発SaaSベンダー!
■自社開発クラウドサービス”チームスピリットシリーズ”の提供 勤怠管理、工数管理、経費精算、電子稟議など、働く人が毎日使うバックオフィス製品を提供し、 そこから生まれる「ワークログ」の活用を通じて組織改善の一手をつくるクラウドサービス。
ビジネスシーンに欠かせない「勤怠管理」「就業管理」「経費精算」「工数管理」「電子稟議」「社内SNS」などの複数機能をSalesforceのクラウド上で連携・自動化させた“TeamSpirit”を主力として、計4プロダクトを提供しています。 バラバラに管理されることが多い機能の連携・自動化による『業務の効率化』、働き方を可視化できるダッシュボードや社内SNS、カレンダー、工数管理機能を利用した『従業員活性化』や『生産性向上』などでお客様に貢献しています。 サービスローンチからこれまでの9年間で契約ライセンス数1,400社・27万人以上に ご利用いただいている「TeamSpirit」ですが、更に多くの方々に価値を届けるため、 その中核となる新サービスの開発を進めています。 社労士監修のサービスであり、サービスを通して『内部統制高度化』を実現できることから、上場前後のお客様が多いことも特徴です。 今後はよりお客様の生産性や成長に貢献できる次期サービスの展開や、海外展開などさらなる成長を目指しています。 【業務内容】 働き方改革プラットフォーム「TeamSpirit」の従業員数1000名未満企業様向けの営業担当として、案件発掘〜クロージングまでをご担当いただきます。 「働き方改革」の推進を通じてお客様の「経済成長」に貢献出来、自社にとっても事例になることの多い非常に重要なポジションです。 【チームスピリットで働く魅力】 ・特定の業界・業種に特化したサービスではないたため、幅広い業界・業種、お客様(経営層から現場の実務担当者様まで)に対し、戦略立案・新規開拓〜クローズまで一貫して行うことができ、幅広い経験を積むことができます。 ・営業の成果が客観的評価により給与に反映されます。 ・ライフイベントを経ても、裁量を持って働き続けることができるための制度・環境があります。(実績も多数あります)
配属部署
ミッドマーケットソリューションセールスチーム
概要
株式会社チームスピリットでは「すべての人を、創造する人に。」というミッションを掲げ、全ての人が創造性を発揮し世界を変えていく・変化を巻き起こす機会を創出する企業であるために、あらゆる挑戦をしています。 「CustomerValue - お客様自身気づいていない価値の創造にこだわる」 「Teamspirit - 誠実にリスペクトの気持ちを持って、関係者と貢献の輪をつくる」 「Innovation - 理想のビジョンを描き、高速で実験し失敗から学ぶ」 「Re:Start-up ー 毎日スタートアップ初日に戻り、未知を探索する」 という4つのバリューを私たち自らが体現し、ミッション達成を目指します。 働き方改革を推進するクラウドサービス「TeamSpirit(※)」の提供を通して、働く人が日々利用する機能を一体化することによる「間接業務の効率化」、未払い残業の防止や36協定遵守などによる「内部統制高度化」、働き方の可視化やコーチングによる「従業員活性化」、行動分析やタイムマネジメントによる「生産性向上」に貢献をしています。 2018年8月東証マザーズ上場から2年、さらなる成長を目指し挑戦を続けています。 裁量を持ち、成長市場・企業の中でチャレンジをしたい方のご応募をお待ちしています。 ※TeamSpirit ・現時点の機能「勤怠管理」「就業管理」「経費精算」「工数管理」「電子稟議」「カレンダー」「SNS」の7つを統合したワンストップサービスです。
この仕事で得られるもの
●自社ブランド力や知名度に頼らずに、一人のプロフェッショナルセールスとしてのスキルを試すことができる。 ●SaaS日本発の製品・サービスで海外市場に挑める。 ●自身が裁量を持って、新規市場開拓に集中して臨むことができる。※インセンティブは成果に応じて青天井に支給されます。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都中央区京橋2丁目5番18号 京橋創生館4階 【アクセス】 東京メトロ銀座線「京橋駅」徒歩1分 東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」徒歩6分 都営浅草線「宝町駅」徒歩3分 各線「東京駅」「有楽町駅」徒歩8分
待遇・福利厚生
■待遇・手当 ・社会保険完備 ・通勤交通費実費支給 ・在宅勤務制度 ・リモートワーク手当 ・健康診断、インフルエンザ予防接種費用会社負担 ・従業員持株会 ・Salesforce認定資格受験費用会社負担/資格手当 ・アニバーサリー休暇 ・傷病休暇(有給) ・貢献により海外イベント参加機会あり
休日・休暇
完全週休2日制(土・日) /祝日/有給休暇/傷病休暇/アニバーサリー休暇 /特別休暇(育児休暇等)ほか ※年間休日120日以上
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