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自社プロダクトにてチーム開発したいサーバサイドエンジニアを大募集!

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自社プロダクトにてチーム開発したいサーバサイドエンジニアを大募集!

株式会社ビットエー - 「デジタルクリエイティブでビジネスを加速する」プロフェッショナル集団

株式会社ビットエー 求人画像1
ourly/サーバーサイドエンジニア(自社SaaS開発)
400万円〜1000万円
東京都
Ruby, Ruby on Rails, AWS, Fargate
転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

(1)マーケティング・ブランディング事業 クライアントのビジネス・サービスの価値を創造し、あらゆる課題に対してソリューションを提供する事業。 ブランド戦略・マーケティング戦略を中心とした事業戦略から、それにまつわる各種制作業務までを一気通貫で実行。 大手クライアントから地元に根付く中小企業まで幅広い規模、業種のお客様から信頼/評価を得ています。 (2)デジタルパートナー事業 大手クライアントのデジタル領域の課題を解決するためのソリューションとリソースを提供する事業。 WEBサイトの制作/運用・グロースのための企画・設計・実装を得意領域としており、大手クライアントの事業担当者と膝を突き合わせて議論しながら、事業課題を解決するためのサイト施策の設計/実装を行うことで、事業課題を解決するパートナーとして信頼/評価を得ています。 (3)ourly事業(ourly株式会社) ourlyは、組織の目線を合わせて従業員エンゲージメントを高めていくための社内コミュニケーションサービス。 自社初のSaaS事業として、これまでのクライアントワークで培ったUI/UX設計力と開発力を用いて自社開発しています。

仕事内容

当社の自社プロダクトであるourlyのサーバサイドエンジニアとして、Webサービスグロースに向けたシステム設計/開発業務全般をお願いいたします。 ▼ 主な仕事内容 - Ruby on Railsを使用したバックエンド開発業務 - AWS(S3, EC2, Fargate, ElastiCache, Aurora, Athena, API Gateway, ALB, CloudFront...etc), terraformを使用したインフラ開発業務 - 要件定義及び設計 - 運用後の効果測定、改善施策立案 など ▼働く環境について ・社内勉強会『ENGINE』(現在40回以上開催) ビットエーのエンジニアが中心となって月1回開催している勉強会。 毎回テーマを設定し、最新の技術について調べたものや、実案件で取り入れた開発手法のフィジビリ結果の共有を行っています。他職種とのコラボ企画や外部講師を招いた企画もあります。 ・中上級者へスキルアップするための課題提供 gitやエディタ周りのトレーニングメニューもあります。 ・コードレビュー文化 コミッターの方の協力も得ながら、言語仕様に基づいたレビューが出来る環境を用意しています。 ・セミナー参加の費用負担 ・資格取得支援制度 ・書籍購入制度 など ※PC:Mac 、Winの希望する方を支給 ※大型モニター支給 ※本社または在宅(リモートワーク)での勤務

募集背景

ビットエーは、大手クライアントのデジタル領域課題を解決するためのソリューションとリソースを提供する事業を中心に成長してきました。 WEBサイトの制作/運用・グロースのための企画・設計・実装を得意領域としており、大手クライアントの事業担当者と膝を突き合わせて議論しながら、事業課題を解決するためのサイト施策の設計/実装を行うことで、事業課題を解決するパートナーとして信頼/評価を得ています。 これまで培ってきた開発力を用いて、初の自社プロダクトを販売する事業部がourlyであり、そこで活躍していただける人材を募集しています。

配属部署

【ourly(アワリー)事業部】 自社プロダクトであるourlyを開発する事業部です。 PMからエンジニアまで開発に必要な人材が自社内に揃っています。

概要

ourlyは、組織の目線を合わせて従業員エンゲージメントを高めていくための社内コミュニケーションサービスです。 新型コロナ禍を代表とする労働環境の変化により、様々な拠点で様々な働き方をする従業員が増えています。その結果、「組織がどこに向かっているのか分からない」「普段仕事を一緒にするメンバー以外の顔と名前が一致しない」といった、社内コミュニケーションに課題を抱える組織が増えてきました。 ビットエーは設立当初より複数拠点で働くメンバーが多く、組織が拡大するに伴って前述したような課題が発生してきたので、紙の社内報を発行したり、社内イベントを行なったり、自分たちで社員一覧システムや日報システムを作ったりするなど、社内コミュニケーション課題の解消に取り組んできました。 ただ拠点数が増えるに従って、タイムリーに紙社内報を配布するのが困難になっているのに加え、紙は一方通行で何が読まれているのかも分からないという運営上の課題もでてきました。そこで、双方向コミュニケーションが取れ、しっかりと従業員の興味関心を捉えながら発信内容を改善していけるweb社内報を自前で作ろうと始まったプロジェクトがourlyです。 はじめは自社内利用を想定したものでしたが、新型コロナ禍によって同じような課題を抱える組織が増えてきたため、自社初のSaaSとして外部販売を開始しました。 サービス開始は21年2月とまだまだ若いサービスですが、利用いただいている企業様からは満足の声をいただいており、更にサービス発展させるため投資を加速しています。社内報は用途の1つであり、もっと多くの組織、チームに使ってもらうためにソリューションを増やしていきます。 ourlyを一緒に発展させるメンバーがまだまだ足りないので、興味を持っていただいた方は、まずは情報交換から始められると嬉しいです。

この仕事で得られるもの

プロダクトもサービスもまだまだ初期フェーズであり、一緒にグロースさせていく過程を経験することができます。 大規模サービスの開発経験を積んだエンジニアが多く集まっており、プロジェクト単位でチームを編成し高品質なシステム開発を行なっている為、お互いに学び合い、刺激を受け合いながら業務にあたれます。 若手からシニア層まで幅広い年齢層で社歴や役職にとらわれることなく、意見や考えを交換しあうカルチャー。 会社の9割以上はUI/UXデザイナー、フロントエンド/バックエンド・エンジニア、ディレクターといったWEBサービス開発・制作の専門職のため、ハイレベルな開発をスムーズに進行できる環境があります。 ▼キャリアパスについて - UI/UXの設計スキルや分析スキル、提案力が求めれれるUI・UXエンジニア - AWS, IaC, CI/CDのインフラに関する知見を深めてフルスタックエンジニア など、相談しながらキャリアパスを一緒に考えていきましょう。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒141-0031 東京都品川区西五反田1丁目1番8号 NMF五反田駅前ビル7階 ※本社または在宅(リモートワーク)での勤務 ※執務スペースでの喫煙禁止 【アクセス】 都営地下鉄五反田駅 A1出口から徒歩5秒 JR五反田駅 西口から徒歩3分 大崎広小路駅から徒歩5分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

■働きやすさ ・関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ・近距離手当 (最大3万円) ・引越支援金(一律20万円支給) ・確定拠出型年金制度 ・交通費支給(上限4万円) ・オフィスオアシス※電子決済可 ・従業員持株制度 ■スキルアップ支援 ・研修制度 ・書籍購入制度 ・セミナー参加の費用負担 ・資格取得支援制度 ・社内表彰制度 ■コミュニケーション活性化 ・会社が全額負担の社内飲み会(毎月第3金曜日) ・部活動 ・社内報 ・歓迎ランチ制度 ■育児サポート ・産休育休制度 ・ベビーシッター補助制度

休日・休暇

・週休2日制(土日祝日休み) ・年間休日120日以上 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産休・育休

自社プロダクト開発

自社メンバーにて、新規プロダクトを開発中です。 バックエンドはRuby on rails、フロントエンドはReact、インフラはAWSにて進めています。エンジニアもPMも一緒に、本気でユーザのことを考えたり提案しながらプロダクト開発を進めている真っ最中で、今がまさに開発の面白い段階です。

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