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土曜日も面接対応可能です☆PM、PLの方歓迎！◆開発、インフラエンジニア不問◆
株式会社 SALTO - 会社の紹介動画や、社員紹介、社員Blogなどコーポレートサイトらしくない社内コンテンツを是非ご覧ください！
事業内容
システムインテグレーション事業
教育事業
上記を軸とし、大手SIerやエンドユーザーと取引し、業務系システムを中心にさまざまな開発プロジェクトに参画している当社。要件定義～開発まで、あなたのチャレンジしたいことや目指したいキャリアにベストな案件をご用意。自社内での受託案件や自社サービスにも携われます。
さらに詳しい情報としてSALTOを知りたい方は、是非コーポレートサイトをご覧になってください！
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仕事内容
【概要】
①自社プロダクトPJやオンサイトチームのPM,PLとしてチームメンバーの管理を行って頂きます
②請負契約及びラボ型契約にて弊社顧客の案件を社内チームが携わります
案件によって担当いただく業務範囲、開発言語等は異なりますが、マネジメントを将来的なミッションとして、上流工程から対応いただきます。
【具体的な仕事内容】
■社内、客先システムにおけるソフトウェア開発、構築、テスト
■プロジェクト全体、並びにチームマネジメントやチームビルディング
プロジェクト例
・AI対話型サービス連携システム開発
・モバイル電子版システム開発
・コンシューマ向け総合通販サイト開発
・確定拠出年金インターネットシステム開発
・銀行向け決済管理システム開発
・医療情報（電子カルテ）システム開発
など
【開発環境】
■使用言語
Java、.Net、PHP、JavaScript、Python、Ruby、Swift
■開発環境
Linux、Windows、iOS、Androidなど
【仕事の魅力】
ご自身の経験やスキルに応じたプロジェクトを担って頂くため、自分の理想の組織形成をすることが出来ます。
また、数十名単位の大規模プロジェクトから4名ほどのプロジェクトなど、キャリアプランに合わせたステップアップも可能です。
常にものづくりの楽しさや組織作り、事業推進といったキャリアアップを追求することができるでしょう。
経験豊富なベテランエンジニアも多いので、経験・知識の共有も楽しめます。
【社内の雰囲気】
SALTOの魅力は？という質問に対して、全社員からの回答は『人の好さ』
人間味あふれている方々で、新しい仲間に対してのwelcome度合いはとても高い会社です！
また、若手社員が多いからか上下関係も感じず、社員全員がフラットな組織です。
社員全員が理想の組織・理想の働き方を求めて、
世の中に価値あるものを提供しようという一心で日々努力しています。
そのため、『一緒にSALTOで働きたい』と思える、信頼できる仲間たちが集まっています！
仕事もプライベートも全力投球して、
夢を叶えるプロセスを楽しみたい考える人にとっては働きやすい環境です。
月一帰社日（第二金曜日）にて全社員は帰社し（現在はWeb）、10:00～16:00までは事業部ごとの現状報告や相談、コアコンピタンス研修の実施。16:30～は全社経営会議に参加します。
企業・求人概要
| 募集背景 | 弊社は5年前に設立して2020年8月で丸5年が経ちました。初年度から比べると売り上げは5倍となり、コロナ禍においても、売上高120%以上で右肩上がりに成長できています。 また、2019年秋から自社サービスが次々とリリースされ、今後も事業拡大と並行して自社サービスのを進めて参ります。そのため、社内及び常駐での勤務ともにご協力頂ける方を募集しております。 |
|---|---|
| 配属部署 | 技術部 |
| 概要 | 当社は、“IT×教育×人材”の領域における独自サービスを展開するITベンチャーです。 会社の「成長率」を重視した成果主義の人事評価制度が特徴で、毎年4％以上の昇給率を実現させ、新卒2年目で一気に3万円昇給した実績もあります。挑戦が推奨される文化で、将来起業を考えている人も大歓迎です。 また、弊社独自のコアコンピタンスを掲げ、オンサイトや社内問わずフルスタックスキルを目指せる就業環境を形成し、トータルソリューションを提供できるテックカンパニーとして、独自の研修と評価制度を設定しています。 上記の環境で【キャリアビジョン】【昇給昇格】【ジョブローテ】を自己実現して頂きたく存じます。 |
| この仕事で得られるもの | ■多数の案件を保有しているため、キャリア形成のために転職する必要がない！待機技術者も勿論0人です。 ■高い還元とスキルサポートがある！⇒給与昇給率年間3％以上 ■就職支援～独立支援までを一貫して行っている当社だから望んだキャリア形成が可能 ■自社研修サービスの活用により、将来的なスキルチェンジも可能。未経験の言語も身につくから理想のスキルチェンジを実現できます。 ■新規サービス案を経営者と一緒に考えることができるのがSALTO!勢いに乗っているベンチャー企業でわくわくを体験しませんか？ |
応募条件
勤務・就業規定・その他情報
| 勤務地 |
【勤務地詳細】 ■本社勤務／東京都新宿区新宿1-23-1新宿マルネビル2階 ■常駐先／都内中心 【アクセス】 ■本社勤務／地下鉄丸ノ内線新宿御苑前駅徒歩3分 ■本社勤務／地下鉄副都心線新宿三丁目駅徒歩7分 ■本社勤務／各線新宿駅徒歩13分 ■常駐先／常駐先による(都内or横浜or埼玉 希望考慮） |
|---|---|
| 勤務時間 | 9:30～18:30 |
| 待遇・福利厚生 | 【保険】 ■各種社会保険完備 【諸手当】 ■交通費全額支給 ■書籍手当 ■資格取得手当 ■研修費補助 【福利厚生】 ■社員旅行 ■健康診断(会社負担) ■社内懇親会費補助 ■社内部活動補助(野球部、釣り部など） ■ストレスチェック ■産前産後・育児休暇制度 |
| 休日/休暇 | 年間125日以上（休暇取得実績 平均132日) ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（毎年12/29～1/3までは固定休暇） ■夏休み（3日間） ■年次有給休暇（入社時より付与有） ■特別休暇 ■誕生日休暇 ■リフレッシュ休暇（毎月の固定就業時間を超過した際は当月もしくは翌月休暇取得可） ■失恋休暇 ■慶弔休暇 |
| メッセージ | 「社員にはどこの会社に行っても通用する人間になってもらいたい。またそういう社員が進んでとどまる会社にしたい」という思いの元、弊社は社員の教育や資格に関する制度に力を入れています。 【研修制度で技術向上をサポート！】 新しいスキルを習得するための「技術研修」や、チームメンバーやお客さまとのコミュニケーション能力を強化するための「ヒューマンコミュニケーション研修」、プロジェクト管理やメンバーのモチベーションを管理するための「マネジメント研修」など、スキルアプを目的とした研修が多数ございます。 【資格取得をバックアップ！～全社員が有資格者に！～】 弊社では「全社員が有資格者に！」という目標のもと、資格奨励金制度を導入し、国家資格をはじめデータベース、ネットワーク、サーバー関係などの資格取得費を会社負担しております。また、規定の資格取得者には毎月給与とは別に資格取得手当の支払いがあります。 |
| 求人の特徴 |
|
- 平日
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