募集背景

当社のBtoB事業は2015年に立ち上がりました。 サービススタート以降の成長は著しく、2020年2月時点でついに累計導入社数が1,000社を超えました。 リモートワークが進んだことにより、企業の教育研修もオンライン化が加速しており、お問い合わせにすぐ対応仕切れないほどの状況です。 このため、一緒にマーケットの開拓に携わっていただける新メンバーを募集することになりました。 マーケットを俯瞰するとまだまだ開拓余地は広大であり、プロダクトも、もっと成長させられると考えています。

概要

①時代のニーズに合致し、toC/toB共に好調。さらに高等教育機関のDXにも着手しています。日本再興を「学び」の側面で支えています。 ②20年2月にtoB顧客企業が1000社突破。事業基盤強めるフェーズに入りました。昨年KDDIと業務提携、間もなく到来する5G時代に向け準備を進めています。 ③「世の中から卒業をなくす」を掲げるミッションドリブンなEdTech企業です。21世紀の学びを進化させる仲間を募集しています！

この仕事で得られるもの

■「研修プログラムを売る」ではなく「組織が学び続け、成長する文化」への変革を提案・支援する力 この仕事の特徴は、顧客にとってまだ価値がはっきりしない商材をヒアリングでの潜在ニーズ発掘により拡販していく仕事であることです。 これからの時代の組織に必要なのは、学習コンテンツをただ用意することではなく、組織が学習し続け、成長し続けるための仕組みづくりです。 この変革を支援するのが法人営業の仕事です。 当社営業の難易度が高い理由であり、仕事のやりがいでもあります。 ■営業だけでない経験とスキル メンバー全員がメインサブとミッションを持っています。 例えば、メインがセールス、サブミッションが「人事コミュニティの活性化」など、経験の幅を広げることができます。また、顧客の声をプロダクト改善に繋げる機会も通例的にあります。 ■「全体の中のひとり」ではなく、「個人」の可能性を最大限考える社風です 規模の大きさを置いても、個人をきちんと見ています。仕事を任せられるだけでなく、上長とどういうキャリアがいいのかをきちんと話す機会があります。あなたを個人としてちゃんと見ています。常に個として働いている意味を感じていただけます。

勤務地

【勤務地詳細】 〒150-0032 東京都渋谷区鶯谷町2-7 エクセルビル4階 【アクセス】 「渋谷」 駅 徒歩8分 「代官山」 駅 徒歩8分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

・健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合) ・厚生年金保険 ・雇用保険、 ・労災保険 ・書籍購入補助

休日・休暇

年間休日 120 日 土曜日・日曜日・祝日・年末年始 有給休暇 初年度 10 日 ( 7 か月目～ ) 夏季休暇は「一定期間内の3日間有給消化推奨」が通例です。