募集背景

マザーズ上場のラクスグループですので、安定した基盤であります。組織としては500名程度。設立から2年ですが、分社前のIT人材事業の売上から130％成長をしており、今後も毎年130％成長を実現すべく優秀な人材の採用を強化しています。その中で人材紹介事業の成長を加速したいという考えから募集を行うことに致しました。

配属部署

人材紹介事業部

概要

ITでお客様の仕事を「楽」にする 仕事と人生の両方を「楽」しんでいるITエンジニアを増やす が当社のMISSIONです。 当社の前身は株式会社ラクス(マザーズ上場)のIT人材事業です。元ITスクールのノウハウを活かし、IT人材育成を中心に事業を展開。多くの業界未経験者をエンジニアに育成・輩出してきました。 こうして研修を受けたエンジニアは、大手や有名ベンチャーをはじめITを必要としている企業のプロジェクトに参画し、経験を積んで更にステップアップしていきます。 顧客企業様のIT課題をエンジニアの皆さんの技術力で解決しながら、エンジニアの皆さんがスペシャリストとなれるよう、キャリア・スキルアップのサポートを行っています。 また、社員(エンジニア)が希望するキャリアが当社で実現することがむずかしい場合は転職支援も行っております。希望するキャリアを求め卒業した社員に対しても当社は応援し続けています。

この仕事で得られるもの

【仕事のやりがい】 2030年にはITエンジニアは60万人不足すると言われており、日々、需要は高まっています。 転職支援する社員は複数のプロジェクトを経験したエンジニアです。 エンジニアが希望するキャリアとエンジニアを必要とするお客様の架け橋となる仕事です。 時には希望するキャリアとスキルに乖離があるかもしれません。その時は転職の時期を遅らせる ことも必要かもしれません。本気で社員に寄り添った転職支援を行うことが可能です。

勤務地

【勤務地詳細】 本社（東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT新宿ビル8階） ※転勤はございません。 【アクセス】 ・JR「新宿駅」東南口／南口より徒歩4分 ・東京メトロ「新宿三丁目駅」E5出口より徒歩1分

勤務時間

09:00〜18:00

待遇・福利厚生

■交通費支給（月10万円まで） ■残業手当（月20時間を超える残業代は全額支給） ■家族手当（月3万円／子供1人、月5万円／子供2人、月6万円／子供3人） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■従業員持株会 ■スポーツクラブ・ゴルフ場・保養施設（関東ITソフトウェア健康保険組合）

休日・休暇

＜年間休日120日以上＞ ■完全週休２日制(土日休み) ■祝日 ■夏期休暇 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇（初年度10日、最高20日） ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ※有給消化率、8割以上を推奨しています。