募集背景

ITに特化した人材サービスで数年以内の上場を計画し、大型資金も調達済みの株式会社アイデンティティー。上場に向けてCFOと一緒に管理体制を作り上げていく管理部長候補を積極募集中です。 今回は管理業務全般を把握してもらうため、管理業務について全般的に知見が豊富な方を募集中。 IPO準備フェーズのため、特定の業務に限定されず、会社の課題について幅広く関与していただける方にジョインしてほしいと考えています。

配属部署

経営管理部（旧アドミニストレーションディビジョン）

概要

◆裁量が大きいからこそ、スキルアップができる◆ 社員一人一人に大きな裁量があることも特徴の1つ。 入社後は自身の意見やアイデア、経験を 活かして活躍できる場面が豊富にあります。 さらに決まりきったルールはなく、 柔軟に意見を取り入れる雰囲気が根付いているため、 提案段階から携わることもできます。 ◆成長が著しいベンチャー企業の人事として活躍できる◆ 2008年に設立以降、増益増収をしており、 安定した経営を行っている当社。 IT人材に特化した「エージェントサービス事業」と「求人広告販売事業」をメインに事業を展開中です。 そんな当社は2017年、2018年にベストベンチャー100に2年連続認定されており、 海外進出や株式上場を検討中と更なる成長を目指しています。 平均年齢27歳という若い社員が活躍するからこその勢い。 刺激的なことに満ち溢れている毎日を送り、 バックオフィスから企業の成長に貢献してください。

この仕事で得られるもの

【CFOを目指すキャリアを積める】取締役直下、管理部門長候補としてIPO実現側のキャリアを積めます。将来CFOを目指すキャリアを積めます。 【優秀な経営陣と共に体制を築く】CEO、CFO、CTO、COO、、、　　刺激あるメンバーと共に事業や体制、仕組みを築いていける。 【ストックオプション】毎年4月に一定基準を満たす社員に付与しています。ストックオプションをモチベーションとして企業価値の向上と上場を共に目指すメンバーが多数在籍しています。

勤務地

【勤務地詳細】 本社 東京都新宿区新宿2-1-12 PMO新宿御苑前5階 【アクセス】 ◆丸ノ内線「新宿御苑駅」駅直結（徒歩0分）

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

■昇給年2回（4月・10月） ■業績賞与年2回（6月・12月） ■社会保険完備 ■交通費（月2万円まで） ■社内表彰制度（MVP、社長賞） ■家賃補助制度（月1万円まで） ■関東ITソフトウェア健康保険組合 ■ランチ親睦制度 ■社員旅行（15年：グアム、16年：韓国/シンガポール、17年：韓国/香港、18年：北海道） ■各種補助金制度 BBQ、誕生日会、忘年会などの社内イベントもあります。

休日・休暇

≪年間休日120日≫ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（5日） ■夏期休暇（3日） ■GW休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇 ■誕生日休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ※社員全員が、ほぼ毎月有給を消化しているなど休暇を取得しやすい環境です。