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【年200%成長中】上場企業も導入のSaaS型マーケティングツールのセールス募集
株式会社 ベーシック - 問題解決の専門家集団
事業内容
ベーシックは「問題解決の集団として、情熱を妨げる世の中のあらゆる問題解決をやり抜き、多種多様な企業が強みに集中できる世界を創造する」をミッションに掲げ事業を展開するテクノロジーカンパニーです。
BtoB企業がマーケティングを行う上で直面している知識・環境・人員の不足の問題を解決するため、オールインワン型BtoBマーケティングツール「ferret One」、フォーム作成管理ツール「formrun」、Webマーケティングメディア「ferret」の3つの事業を展開しています。
仕事内容
コンテンツ制作から広告運用まで、幅広いマーケティング戦略で顧客を本質的な問題解決に導いてください。
▼業務内容
・初回商談→ご提案→クロージング→受注まで
※アポイント取得はSDR（インサイドセールス）が担当します
・担当者とのリレーション構築、ーケ課題解決策の提示
・決裁者へのプレゼン
企業・求人概要
| 募集背景 | 今回募集する事業ferret Oneは2016年にサービスローンチし現在300社を超える企業様のWebマーケティング活動を支援しているSaaS型マーケティングツールです。 ・デジタルマーケティングニーズの高まり ・IT人材不足 Webマーケティング市場が抱える２つの問題を解決することを目指しており、今後も拡大が予想される領域で事業展開しております（現在：市場規模3000億円） 3年後には導入企業1000社を目指しており、更なる組織強化、プロダクト強化をしていきたいと考えています。今回はその事業成長における肝である、セールスチーム強化に向けて向上心を持った新たな仲間を募集します。 |
|---|---|
| 配属部署 | 【SaaS事業部／セールス部／セールスグループ】 |
| 概要 | 【ferret Oneについて】 ferret Oneでは、『Webマーケティングの大衆化』をミッションとしています。 より多くの人がデジタルマーケティングの恩恵にあずかれば、人がもっとクリエイティブなことに時間が割けたり出会うべき人や物と出会えていき、よりよいマッチングが増えていく。 そんな理想に私たちは向かっています。 ミッション実現のために、 ・Webマーケティングに必要な機能を全て兼ね備えたプロダクト ・ferretをはじめとする20を超えるサイト運営実績により培われたノウハウ（コンサルティング）をお客様に提供しています。 |
| この仕事で得られるもの | ◎明確な役割 受注率・受注数に集中して業務に取り組むことができるため、商談のハンドリングやクロージング力などの専門性を高めることができます ◎ソリューション営業 社内にある知見やノウハウを基に、顧客のWebマーケティング課題に合わせて個社資料の作成や活用などが可能です。 ◎Webマーケティングナレッジの会得 国内でも有数のWebマーケティングメディアである「ferret」を運営している弊社だからこそ、悩みを抱えている多くのお客様からお問い合わせがあります。多種多様な業種・企業のWebマーケティングにおける課題に触れることができ、幅広い知識が身につきます。 ◎豊富なキャリアパス マーケ、事業企画など他職種へのジョブチェンジも多数実績があります。また、マネージャーかエキスパートかキャリアコースを選択可能なため、ご自分の描くキャリアパスを実現しやすい環境になっています。 ◎1→10フェーズでサービスのグロース経験 事業フェーズはまだ1→10フェーズ。チームもプロダクトもまだまだ未完成です。かつ、少数精鋭で事業を行っているため、サービスのグロース経験やご自身の頑張りをダイレクトに事業部成長に繋げることができます。 |
応募条件
勤務・就業規定・その他情報
| 勤務地 |
【勤務地詳細】 東京都千代田区一番町17-6 一番町MSビル1F 【アクセス】 東京メトロ有楽町線「麹町」駅より徒歩約6分 半蔵門線「半蔵門」駅より徒歩約3分 |
|---|---|
| 勤務時間 | 9:30～18:30 |
| 待遇・福利厚生 | ■職責型評価制度（期待役割グレード制度） ■ストックオプション制度 ■各種社会保険完備（雇用、労災、厚生年金、関東ITソフトウェア健康保険組合） ■団体医療保険 ■企業型確定拠出年金制度 ■住宅補助2万円（会社指定範囲30分圏内で支給） ■交通費支給 （月100,000円まで） ■社内表彰制度（クォーターMVP賞・年間達成賞など） ■書籍購入支援 ■希望PC貸与（Mac/Win）、ディスプレイ希望者貸与 ■副業OK ■在宅勤務制度 |
| 休日/休暇 | ■土日祝日休み ■年間休日120日以上 ■リフレッシュ休暇（年間３日間） ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■年次有給休暇（時間休取得可能） ■産休・育休 ■エフ休[Female & Family休]（育児・家族介護・女性のための特別休暇） ■時間有給（1時間単位で有給取得可） ■勤務間インターバル制度（退勤から出勤まで11時間休める） |
| 挑戦を推奨する評価・報酬制度 | ミッション設定時点で能力がまだ足りない可能性があったとしても、期待して役割を渡す人事制度を導入しています。 頑張った分は正当に評価され、グレードが上がっていく仕組みになっています。 若手にも裁量ある仕事をどんどんお任せしていき、成長機会を提供したいと考えています。 |
| フィードバック※1on1 | 1on1の時間を大切にしています。 タイムリーに継続してフィードバックを受ける環境が成長を加速させます。 |
| 経営メンバーとの距離感 | 経営陣に近い場所で、戦略から実行まで、ハイレベルな経験が出来ます。 これまでいくつもの事業創造・拡大を成し遂げてきた経験豊富なCEOや経営陣とともに事業に関わっていただきます。 |
| 求人の特徴 |
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- 平日
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