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【チームの中核として活躍しませんか】Webディレクター×大型プライム案件×組織体制強化

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【チームの中核として活躍しませんか】Webディレクター×大型プライム案件×組織体制強化

株式会社マイクロウェーブ - 戦略・アート・テクノロジーを通じ、クライアントのビジネス課題を可視化し、提案力と制作力で企業価値の向上を実現

株式会社マイクロウェーブ 求人画像1
Webディレクター
400万円〜800万円
東京都
WordPress
急募求人, 転勤なし, 学歴不問

事業内容

マイクロウェーブは2000年の創業以来、国内大手企業のWEBプロジェクトを数多く手掛けた実績があり、ナショナルクライアントとの直接取引を中心にWebソリューションのノウハウを積み上げてきました。 戦略からクリエイティブ、開発まで幅広い領域で高い専門性をもった人材を活用し、デジタル領域の課題解決にワンストップで質の高いアウトプットを提供しています。 設立20周年を迎えた今年、創業時からのデジタルマーケティング事業を売却し、 事業や体制を大きく変えていこうと考えております。 創業以来培ってきたWebサービスの構築力を生かし、社会課題の解決につながるようなサービスの開発を通じて、社会貢献と企業価値の増大を目指しています。 世の中の人々の「困っていること」や、「もっとこうだったらいいのに」を社会の課題ととらえ、「IT×○○」の切り口で課題解決を目指し、日々新たなサービスを創造しています。 マイクロウェーブ事業: ★DX事業部 大規模プロジェクトのコンサルティングからマーケティング、またUI/クリエイティブ/開発までの構築・運用フェーズまでをワンストップで提供します。 ★インキュベーション事業領域 ・ ヘルスケア事業:クラウド型健康管理システム『newbie』を展開。 医療機関等の紙データをデジタルデータに変換する自動化システムの構築・運用や、下記マルチデバイスソリューションの関連技術を用い、生活習慣改善などの予防医療分野への貢献を目指しています。 ・ライフスタイル事業:新しいWEB葬儀サービス『@葬儀』を展開。 現在の社会情勢を始め、様々な理由により実際の葬儀に参列できない方のために、自宅パソコン、スマートフォン等より御覧いただくためのオンライン訃報とオンライン葬儀会場を作成する、葬儀社様向けサービスです。 子会社: ★株式会社マイクロウェーブデジタル:SESを中心とした常駐型サービス ★リックス株式会社:自動車メーカーに特化したシステムパッケージ提供

仕事内容

大手クライアント様を中心に、プロデューサーと共に顧客折衝、プランニング、制作進行管理に至るまでプロジェクトの品質管理するチームの根幹である役割を担っていただきます。 クライアントへの課題分析から入り込み、提案を行うなど「単なるWeb制作ディレクション」で終わらないところがこのポジションの魅力です。 【具体的には】 ▼組織マネジメント ・オペレーション企画・運用 ・人材育成、組織マネジメント(5~10名) ・財務管理(プライム案件の目標管理) ▼プロジェクトマネジメント ・クライアントの課題ヒアリング、課題分析、課題設定 ・要件定義 ・ワイヤーフレーム設計(情報設計、指標設計など) ・制作進行管理 ・品質管理 ・レポート作成、改善提案 ※新規案件や、運用案件等、様々な規模のものがあります。 ※CMSの導入提案も強みに持っており、ベンダーフリーの立場から、WordPress、MT、中規模以上はHeartCore、PowerCMS等、クライアントに最適なものを選定しています。

募集背景

Web事業の体制をより安定化させ、一人一人のパフォーマンスを最大化することを目指しての募集になります。 【採用予定人数】 1人

配属部署

DX事業本部 デジタルマーケティング事業部 35名

この仕事で得られるもの

【歓迎スキル/入社後身につくスキル】 ・大規模Webサイトの企画、提案経験 ・組織マネジメント経験 【魅力/多彩なキャリアパス】 大手企業のサイト構築も多数手掛けているので、誰もが知っているクライアントをご担当いただけるチャンスがあります。また、企業としては自社独自サービス(新規事業)にも注力しているため、将来的には自社ドメインの仕事に挑戦する機会もあります。 【将来、自らの手で新規事業を立ち上げる】 クライアントのビジネスの戦略を含め業務遂行していくなかで、最終的には世の中に新しい価値を提供すべく、新規事業を創造するためのノウハウも身に着けられる環境があります。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都渋谷区渋谷1-15-21 ポーラ渋谷ビル 4F 【アクセス】 各線「渋谷駅」より徒歩3分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

・在宅勤務制度(選択制:フルリモートに近い勤務も可能) ・交通費支給(月3万円まで) ・各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入) ・役職手当(リーダー以上) ・定期健康診断(年1回) ・社内教育制度 ・各種施設の割引等 ・フレックスタイム制度(コアタイム10:00~15:00) ・体系化された評価制度をもとにした昇給・昇格 ・休みの調整がしやすい環境(有給消化率も高い) ・全社平均残業時間は24時間/月 で年々減少傾向(繁忙期最大でも40時間/月 程度) ・キックオフを含む全社イベントが年5回 ※コロナ禍の現在は実施なし ・副業可能

休日・休暇

【年間休日125日以上】 完全週休2日制(土・日)、祝日 夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日間程度)、慶弔休暇 年次有給休暇(入社半年後から10日支給) 産前産後の休業、母性健康管理のための休暇、育児時間、育児休業、介護休業等

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