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株式会社D2C ID - CX PRODUCE COMPANY

株式会社D2C ID 求人画像1
動画・映像クリエイター
400万円〜
東京都
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

統合マーケティング デジタルプロモーション インスタレーション企画・実施 メディア制作・運営 R&Dによるプロダクト開発・提供

仕事内容

私たちD2C dotは、Webやアプリの企画、制作、Webコンテンツ、メディアの企画運用、企業SNSアカウントの企画、運用、様々なプロモーション施策など、クライアントの課題に応じてデジタルを基点としたさまざまなソリューションを提供しています。 社内外の関係部署、関係者と調整をしながらクライアントの課題解決や施策推進のため、動画・映像クリエイターとして動画・映像制作をメインにお任せするポジションです。

募集背景

事業拡大による人員増強のため

配属部署

株式会社D2C dot ディレクション部

概要

▼私たちがやりたいこと 企業は常に「モノ」や「サービス」自体の素晴らしさを上手く伝えられないといった、コミュニケーションの面で様々な課題を抱えています。特に、昨今の情報過多の世の中では、ただ闇雲に発信するだけでは効果が出にくくなっています。 なにをやるか、どうやるかに加え、いつ誰にどう伝えるかという難しさを、デジタルテクノロジーを軸として「伝わるカタチ」にすること、様々なクリエイティブで企業と生活者を繋いでいくことが私たちの仕事です。 ▼働き方は自由 完全裁量労働制を取っているため、勤務時間が自由です。朝早くから仕事を開始することも、通勤ラッシュを避けて昼ごろに出社することも可能です。 基本的には仕事の進め方は個人の裁量に任せていますので、マニュアル通りに仕事を行っていただく必要はありません。 起業するような要領で組織を創る、事業を創るという気持ちで臨んでいただきたいと思っています。 もちろん服装やイヤホンなども全く指定はありません、とても自由度の高い環境であると思います。 ▼自分で試したいことは試せます 日々様々な案件が舞い込んでくるので、色々なことが試せます。 基本的にやりたいことはやってみよう!というスタンスなので、D2C dotのメンバーには職種に関わらず、日々の情報収集の中で得たアイデアを企画や提案に織り交ぜたり、新しい技術や気になるツールなどはどんどん試してもらったりしています。 ▼ドコモ・電通の関連会社だからできること D2C dotの親会社であるD2Cは、ドコモと電通の合同出資で誕生した会社です(D2C、D2C dot共にNTTドコモグループとなります)。 そのため電通やドコモ関連の案件が多く、大手だからこその大規模なプロジェクトの指揮を取れるチャンスがあります。

この仕事で得られるもの

社内外問わず幅広く対応する能力が必須のため、課題解決力、問題対応力が強化されることで、クリエイティブスキルのみならず総合力が養われキャリアアップに繋げることができます。また、安定した基盤で挑戦できる環境ですので、若手育成に興味があったり、マネジメントに挑戦したいというステップアップしたい方にはとても良い環境です。 私たちD2C dotはクライアントの課題解決のための企画制作を行っていますので、企画に関しては案件によってWebやアプリだけでなく、SNSと連携させたり関連イベントを開催したりととても様々な手法を使ってプロモーションを行っています。基本的にはクリエイティブを制作する上での動画制作業務をお願いしますが、会社として本人のやりたいことはお任せしたいと考えていますので、これをやってみたい!というものがあればどんどん挑戦していただけます。 社風はとても自由です、勤務時間や業務の進め方など基本的には個人の裁量に任せています。その分自分で業務をコントロールする力が必要となりますが、自分のやり方が分かっている方にとってはやりやすい環境です。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 本社/東京都中央区銀座6-18-2 野村不動産銀座ビル ※現在在宅勤務を推奨しています。 【アクセス】 東京メトロ日比谷線・都営地下鉄浅草線「東銀座」駅 徒歩3分 東京メトロ日比谷線・丸ノ内線・銀座線「銀座」駅 徒歩7分 都営地下鉄大江戸線「築地市場」駅 徒歩3分

勤務時間

10:00〜18:30

待遇・福利厚生

◎勤務時間は裁量労働(上記勤務時間はあくまで目安です) ◎各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◎NTT企業年金基金 ◎退職金制度 ◎NTTグループのレクリエーション制度 ◎自己啓発支援制度 ◎各種クラブ活動 ⇒バスケ、テニス、ワイン、サーフィン、ランニング、野球、フットサル、卓球、写真等 ※活動に関しては会社から助成金が支給されます。

休日・休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、有給、慶弔、特別休暇他、 リフレッシュ休暇(最大5日間の連続休暇(1年に1回/入社1年後から取得可能))、 有給休暇(入社日に最大13日(入社月により変動)、2年目以降 20日/年付与)

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