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【法務/マネージャー候補】海外拠点を拡大中のデジマ領域のマザーズ上場ベンチャー企業/英語経験も活かせます!

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【法務/マネージャー候補】海外拠点を拡大中のデジマ領域のマザーズ上場ベンチャー企業/英語経験も活かせます!

株式会社ジーニー - 誰もがマーケティングで成功できる世界を創る

株式会社ジーニー 求人画像1
【法務】リーダー候補
500万円〜650万円
東京都
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 語学を活かす

事業内容

・広告プラットフォーム事業 ・マーケティングSaaS事業 ・海外事業

仕事内容

アジアNo.1を目指しビジネスをテクノロジーで急拡大させていく弊社で、各部門の主要人物とコミュニケーションを取りながら、契約書レビューから規程の整備、様々なアドバイザリーから組織構築・組織運営まで、幅広く携わっていただける方を求めております。 マザーズ上場の弊社において、より事業拡大促進を図る中で、強固なリーガル部門の組織を構築します。そこで、リーガル部門を支えるコアメンバーを募集しております。 【お願いしたい業務】 ▼インターネット広告事業における関連契約書のレビュー ▼商事法務に携わる業務全般(株式、株主総会、取締役会、一部IR対応等) ▼各種規制対応 ▼チームスタッフのタスク管理 また、事業領域拡大を踏まえ必要に応じ、M&Aや組織再編に伴う法務DDを始め 社内関連規程の改訂・策定、各種会議体の運営(株主総会、取締役会)、IR対応(法務関連部分) 、法務業務整備など、今後求めるキャリア領域を広げることも想定しております。 【社内の雰囲気】 ・社長室、役員室等はなく、経営陣との距離が近い環境 ・社歴、年齢、国籍関係なく、フラットに評価される環境 ・ボトムアップで意見が言える環境 ・常に課題意識をもって、それを乗り越えようとできる環境 【チームの雰囲気】 管理部の中に法務グループがございます。 管理部は部長以下が現在8名で、内男性3名 女性5名の編成となっています。 法務グループは、男性1名(30代)、女性2名(30代/IT企業法務出身、日系メーカー法務出身) 【当社の魅力】 ・国内唯一、SSP・DSP・DMP+MAを独自開発・ワンストップ提供 ・創業3年目から海外展開に着手。成長著しいアジア圏を中心に海外拠点を拡大中 ・大手通信キャリアをはじめ、国内外の有力企業と積極的に連携 ・2017年12月にマザーズへ上場

募集背景

事業の拡大に伴い、法務業務(契約書審査、法令順守、コンプライアンス意識の向上等)の追加人員を募集いたします。

配属部署

管理部

概要

【設立年月日】2010年4月14日 【代表者】代表取締役社長 工藤 智昭 【資本金】1,539百万円 【従業員数】277名(連結、2020年6月末現在) 【本社所在地】東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー6階 【事業内容】 ■インターネットメディアの広告配信プラットフォーム「GenieeSSP」「GenieeDSP」「GenieeDMP」の開発・提供 ■広告主・広告代理店のマーケティング支援サービスの提供 ■マーケティングオートメーション「MAJIN」、CRM/SFA「ちきゅう」、チャットツール「chamo」の開発・導入支援。 【当社について】 ジーニーは、日本発の世界的なテクノロジー企業をつくりたいという思いのもと、2010年4月に設立した会社です。 最先端のアドテクノロジーを活かして独自プロダクトを開発・運用し、テクノロジーの進化のスピードに負けない成長を実現してきました。そして、主力プロダクトである「GenieeSSP」は、創業6年で国内No.1規模へ拡大。 DSPやDMPなどのアドテクノロジー領域はもちろん、マーケティングテクノロジー領域にも進出。また2020年にはDOOH(デジタル屋外広告事業)やアフィリエイト事業を発足。 現在、成長著しいアジア地域においても事業展開を果たし、現地有力企業と連携した取り組みが着々と進んでいます。 当社は高い技術力で顧客企業様のニーズを捉えた新しい価値を創出し収益最大化に貢献することで、国内はもちろんアジアで、そして世界でNo.1を目指しチャレンジし続けます。

この仕事で得られるもの

海外現地法人も複数ありますので、ご希望やスキルによっては、グローバルな法務担当としてご活躍の場もございます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー6階 【アクセス】 丸ノ内線「西新宿駅」出口2より徒歩2分 都営大江戸線「都庁前駅」出口A5より徒歩6分 丸ノ内線「新宿駅」出口A18より徒歩12分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】 ・書籍購入補助(半期30,000円まで) ・リフレッシュ手当(毎月5,000円まで) ・家賃手当 ・資格、語学取得支援制度、研修受講支援(個別に申請制) ・働くパパママ支援制度 ・リフレッシュ休暇制度 ・部活動手当 ・その他社内イベント(毎月の懇親会等) ・関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設、提携スポーツクラブ等の利用 ・定期健康診断(年1回) 【保険】 ・社会保険完備 ・健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合) ・雇用保険 【諸手当】 ・交通費全額支給

休日・休暇

完全週休2日制、祝日休暇、有休、GW休暇、夏季/冬季休暇、誕生日休暇

仕事の魅力①

【仕事の魅力・やりがい(1) : 業務の裁量権が大きい!】 事業部としてもまだ新しい組織、かつメンバーも20代~30代の若いメンバーが多いため、ご自身の考えを反映させた業務プロセスの構築、チームビルディングをすることができます。また、積極的なチャレンジを強く推奨しており、意欲的な方にはやりがいや面白さを間違いなく感じていただける環境を用意しています。   【仕事の魅力・やりがい(2) : 最先端のマーケティングテクノロジーに関わることができる!】 自社開発をしているサービスのため、自身のアイディアや企画をスピーディーにシステムへ反映させることができます。メディア向けと広告主向けの両方へプラットフォームを提供し、直近ではDMPも自社開発し、連携を開始しています。 【仕事の魅力・やりがい(3) : 会社の成長を体感できる!】 組織が急拡大していく中で、その成長を間近で体感しながら、自身のキャリアステップにおいても貴重な経験を積むことができます。海外展開も積極的に行っており、

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