■IT/インターネット分野およびエンジニアリング分野における下記の事業 -アウトソーシング事業 Outsourcing Service -エキスパートサービス(人材派遣) Expert Service -プレース&サーチ(人材紹介) Place & Search
博多Lab内のプロジェクトリーダーとして以下のようなWeb開発プロジェクトに参画いただきます。 ①小売企業DX案件向けWebアプリケーション開発チーム 現在5名体制、Python/クラウドネイティブな環境 ②某大手IT企業のBtoCサービス開発チーム 現在3名体制、C#、ASP.NET ③フロントエンド開発チーム 新規開発中心、JavaScript(React、Vue.JS) ・いずれも社内(博多Lab + テレワーク)での開発前提 ・全国Labのメンバーとリモートで連携するプロジェクトも多いです。 ■担当業務 スキル経験に応じて以下の業務を担当いただきます。 ・Python、PHP、JavaScript等の言語、Webアプリケーションフレームワークを用いたサーバサイド開発及びフロントエンド開発 ・BtoC向けWeb・モバイルサービスの運用(Linux) ・Web APIの設計、開発 ・テスティングフレームワークを用いた単体、結合テスト業務 ・採用技術の調査・選定 ・顧客からの要件ヒアリング、営業同行による技術支援 ■担当役割 スキル経験に応じて担当をお任せします ・システム企画、調査 ・要件定義、開発仕様調整~詳細設計 ・実装、テスト ・リリース、運用 ・メンバー育成やチーム運営 ・プロジェクトリード、マネジメント 《プロジェクトの実績例》 ・アウトドア関連WebサービスのLab型開発支援 ・小売り業界向けDXアプリのLab型開発支援 ・自社サービス/保育業界向けチャットシステムの企画・導入 ・地域課題解決に向けたMaaS Webシステムの開発 等 <当社で得られるもの> ・テレワークを活用して全国どこからでも、業界業種問わず幅広いプロジェクトに参画できること ・個別キャリアを重視したプロジェクトアサインにより、スキルアップやキャリアチェンジが実現できること ・エンジニア発案による社会問題解決型の自社サービスにも関われるチャンスがあること ・リアル、バーチャル問わずいつでもどこでも上司や同僚に相談ができる環境
募集背景
エンジニア人材事業を展開する私たちのもとでなら、 会社を辞めることなく適したプロジェクトを探すことも可能。 働かされるのではなく、働きたくなる環境で、新しいキャリアを踏み出しませんか。
配属部署
エンジニア責任者が以下を提唱 1. エンジニアの「やりたい」を実現する(従業員満足なくして顧客満足なし) 2. 成長の機会を提供する(エンジニアのキャリア形成) 3. 一生モノの関係性を築く(仕事内外で「楽しい」を共有する) 相談事には全員が乗る環境で、どうやったら実現できるかという建設的な議論が当たり前です。本当に働きやすい職場ですし、それが離職者がほとんど出ない理由だと思います。
概要
株式会社パソナテックは、IT・エンジニアリング分野における専門人材サービスを展開している。1998年に設立。国内主要都市や、中国・大連、ベトナムに事業拠点を持つグローバル企業です。 「パソナテック」と聞いてどんなイメージを持ちますか? その答えが<人材派遣>や、特にイメージがない、であればぜひ一度、弊社に話を聞きに来てください。 パソナテックは社員の半分がエンジニアです。 そんな意外な一面を発見していただけると思います。 また、創業以来ベンチャー精神を重んじ、社歴や役職、年齢に関係なく、自由にアイデアや提案を受け入れるフラットでオープンな企業文化を併せ持っており、自ら可能性にチャレンジする、自らチャンスをつくる、といった能動的な方には最適の環境と言えます。
この仕事で得られるもの
【仕事の魅力】 ■エンドユーザーとの直接取引、企画・提案から新規サービスを手掛けられます ■先端ツールやクラウド環境でチャレンジできる ■顧客やユーザーと接点を持ち、チームを率いてプロジェクトの管理に携わることができます ■プロジェクトを俯瞰したPMスキルの向上が見込めます 【その他ポイント】 ■年4回の徹底した評価面談と意向確認 ■会社都合だけのアサインはなし! ■エンジニアと営業の高い連携力と支店方針の浸透 ■退職者過去5年間で1名の安定の職場
応募条件
雇用区分
想定年収
採用人数
選考プロセス
勤務地
【勤務地詳細】 福岡市内エリア ※プロジェクトにより当社事業所もしくはお取引先企業(派遣先企業もしくは受託案件実施場所)での就業となります。 ※全国転勤制のため転勤の可能性がございます。 【アクセス】 ・博多駅 徒歩5分 福岡県福岡市博多区博多駅南一丁目2番2号
勤務時間
9:00〜17:30
待遇・福利厚生
■賞与年2回 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・介護・厚生年金) ■職位手当、役割手当、営業手当 ■時間外勤務手当、深夜勤務手当、法定休日勤務手当 ■住宅手当、通勤手当、ほか諸手当 ※各種手当は、個人毎の役割、状況に応じて支給 ■定期健康診断(年1回) ■表彰制度(年1回) ■セーフティネット(無料の各種相談サービス/24時間365日) ■福利厚生アウトソーシングベネフィットワン ■カフェテリアポイント年間12万円相当 ■持株会、積立貯蓄、財形制度、退職金制度 ■DO・CO・DE・MOワークスタイル制度 (在宅勤務) ■スキルアップ支援(各種研修制度、資格取得支援制度)
休日・休暇
<年間休日120日以上> ■週休2日制(土・日・祝日) ※勤務地がお取引先企業(派遣先企業もしくは受託案件実施場所)の場合、 変更の可能性あり ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■結婚休暇 ■忌引休暇 ■産前産後休暇(実績あり) ■育児・介護看護休暇(実績あり) ■チャレンジ休暇(勤続5年ごとに1週間の特別休暇)
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