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【コーダー】フロントエンドエンジニアとしてのスキルアップが可能!人の心を魅了する、高品質なクリエイティブを形にするコーダーを募集<リモート可>

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【コーダー】フロントエンドエンジニアとしてのスキルアップが可能!人の心を魅了する、高品質なクリエイティブを形にするコーダーを募集<リモート可>

株式会社SEVEN - ワクワクしながら“論理的に考え抜く"クリエイター集団

株式会社SEVEN 求人画像1
コーダー
300万円〜600万円
東京都
JavaScript, jQuery, WordPress, Vue.js, HTML5, CSS3
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

プロモーション・制作領域において広範囲を手がける、"考え抜くクリエイター"集団です。 <事業領域について> ブランディング、PR・プロモーション・キャンペーンの企画立案から、リクルーティング、Webサイトの企画・制作・運営、CMなどの映像企画・制作 など

仕事内容

私たちがお約束するのは、確かな効果のあるクリエイティブ。 本ポジションでは、オリジナルのプロモーション企画において、フロントエンドの実装をご担当頂きます。 多様な提案に合わせて実装に落とし込むHTML・CSSコーディングをメインでお任せしますが、案件によってはjQueryなど、JavaScriptの技術も求められます。さらには、バックエンドの繋ぎ込みなどのキャッチアップができる環境も整っているため、幅広いスキルを身につけ、他にはないキャリアアップが可能です。 <具体的な稼働イメージ> ◎プロジェクトの進め方 1案件につき、アートディレクター、デザイナー、サーバーサイドエンジニア、フロントエンドエンジニアというチーム構成で進行します。 (コーディングに関しては2週間〜2,3ヶ月ほどの納期で実装いただきます。) <チームの環境> ◎会社全体でリモートワークを推奨 ・クライアントとの打ち合わせは直行直帰が可能 ・デスクワークの日は他職種でも在宅OK など、働きやすい制度を構築しています。 ◎認め合い、評価し合う雰囲気 月に一度は各プロジェクトを振り返る会を開催。他部署との連携体制など、振り返りができる場があります。また、エンジニアチームに関しては、スキルだけでなく、どれくらいの案件をこなしたかをしっかり評価される環境です。

募集背景

現在、既存クライアントからのご紹介で、新規のご依頼が次々舞い込んでくる状況です。 コンペになった際は「本質的な提案」と、「クライアントと並走する姿勢」を強みとしており、日本を代表するような大手広告代理店との競業経験もございます。 お陰様で多くのクライアントから発注をいただいている中で、エンジニア組織を拡大していくフェーズに差し掛かっています。クライアントを感動させるアウトプットを共に創っていく、フロントエンドエンジニアの増員募集を行っています。

配属部署

本社 デジタル制作部門 ◎所属するチームについて エンジニアチーム:4名(サブリーダー含む)

概要

マーケットやターゲットの調査、社会情勢の分析などから関与し、クリエイティブ制作までワンストップで手掛けていることが特長です。 また、「作って終わり」ではなく、反響をリサーチし改善策を提案。PDCAを回し顧客の成果に伴走することで信頼関係を築いています。 結果、長期クライアントや数多くのナショナルクライアントと直取引を実現しています。

この仕事で得られるもの

◎フロントエンドの技術だけでなく、バックエンドとの連携など、幅広いスキルが身に付く フロントの実装だけではなく、ソリューションに必要であれば他の領域にも携わることが可能です。幅広いスキルを身につけ、キャリアアップができる環境です。 ◎常に、トレンドや業界をまたいだ動向をキャッチできる 業界問わず、様々なクライアントとコミュニケーションをとる機会があります。直接課題をヒアリングできる環境があるため、今世の中でどんな企画、開発が求められているかをキャッチすることができます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒 107-0062 東京都港区南青山3-3-3 リビエラ南青山ビル B館5F 【アクセス】 ■各線「表参道駅」より徒歩7分 ■銀座線「外苑前駅」より徒歩3分

勤務時間

10:00〜18:00

待遇・福利厚生

【各種保険】 ■健康保険 ■厚生年金保険 ■雇用保険 ■労災保険 ■就業不能保険(病気、ケガにより所定の就業不能状態が続いた場合、最大20万円を6ヶ月支給します) 【福利厚生】 ■健康診断 ■社員旅行 ■新入社員研修 ■若手から管理職層までの階層別研修 ■同業界企業合同研修 その他、時短勤務の限定正社員制度を活用している社員も在籍しており 「社員の働きやすさ」を考えています。 リモート勤務体制をとっています。

休日・休暇

■土・日・祝日 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇(結婚休暇、出産休暇、夏期休暇他) ■年次有給休暇

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