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【PHP】WEB・オープン系エンジニア★裁量権あり★自由な社風★家族を大切にする会社残業月平均15h以下★年休124日以上★
株式会社 スピードリンクジャパン - 社員の”納得感”を大切にし、無限の可能性を引き出し、お客様に必要とされるビジネスパートナーに～
事業内容
■システムインテグレータ事業 ：お客様先におけるシステムの設計開発、運用保守やインフラ構築を行っています。
■教育事業 ：教育体制が整っている同社では、同社の教育カリキュラムを
他社の新人であったり子供の教育に生かせないかというところから始まりました。
子供向けIT起業家育成スクールの運営をはじめ、 未経験や経験の浅い方に向けた成人向けITスクールの運営を行っています。
■AIチャットボットサービス：社内のよくある問い合わせを減らし、対応業務を効率化するチャットボットサービスです。
サイレントニーズをキャッチし、顧客満足度とコンバージョン率を向上させています。
■自社アプリ開発事業：リアルタイムスポーツ実況アプリ「GayaR」は従来、会場で観るだけであったスポーツ観戦に
あなた好みの“実況・解説”を取り入れて、より選手や試合内容を理解し楽しむ携帯アプリです。
仕事内容
■弊社で経験を積みながら、あなたに合ったキャリアパスでご活躍ください！
【一人ひとりに合わせたプロジェクトへ】
楽天、リクルートグループ、伊藤忠テクノソリューションズなどの、
大手企業と直接取引を行なっている当社。
システム開発やインフラ業務やAI、RPA、IT教育など様々なプロジェクトがあります。
あなたの今までの経歴を活かせるところやあなたがやりたいことを考慮して、
プロジェクトに携わっていただきます。
適性をみて、教育事業や新規事業のメンバーとなることも可能です！
【これまでの案件実績（一例）】
■大手ECサイト決済サービスのシステム開発
■ヨガスタジオ運営会社の顧客管理システム開発
■スマホ向けソーシャルゲーム開発
■官公庁システムの設計、構築、運用、サーバの仮想化
■ブロックチェーン技術での仮想通貨システムの開発
■AI／機械学習技術を利用したサービス開発
■大手ソーシャルゲーム会社とのコラボ開発
■toC向け教育系サービスの新規事業開発……ほか多数
【仕事の魅力】
「昇給額の目標」は、自分で設定！
半年に1回の考課面談では、上司に求める昇給額を提示し、
そのために必要と思われるミッションを自ら設定。
このミッションを達成することで、晴れて昇給が叶います。
社歴や経験年数は関係ありません。
【身につくスキル】
弊社は全体社員の半分が20代！
若手社員が多い環境だからこそ、後輩育成にどんどん挑戦していただけます！
社員1人1人の裁量も大きく、自身の考えを試してみる環境がたくさん！
これからマネジメントのスキルを付けたい、活かしていきたい方はぜひSLJで実践してみてください！
【社内の雰囲気】
家族と仕事とどちらも大切にしたい方にはぴったり！
なぜなら弊社代表には子供が7人おります！
家庭と仕事どちらにも理解がある代表がいるSLJでは、結婚出産してからの働きやすさがあります！
バーベキュー、スポーツ、サバイバルゲーム、野球観戦などのイベントも開催しており、
仕事もプライベートも楽しみたいと考える人にとっては、働きやすい環境です。
【最近の案件一例】
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◆概要
美容系スポーツクラブのAI導入による業務支援
美容系スポーツクラブの基幹システムのシステム改修と支援
スタッフのシフト管理やシフト提案をAI化するため、その導入支援(AIの知識は不要)
◆必要スキル
PHPを一人称で取り組める方
◆場所
青山一丁目
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◆概要
医療や介護の現場で使用するアプリの新機能の開発、バグの修正、
コードのクリーンな維持、テストの更新
◆必要スキル
・iOSでの開発経験
・iOS SDKを使用した3年以上のiOSアプリケーション開発
・Objective C、Swift、およびXCodeの深い知識
・RESTおよびGraphQL APIを介したリモートデータの操作経験
・JSONメッセージの設計、解析、生成の経験
・ユニットおよび統合テスト
・英語で明確かつ流andにコミュニケーションをとる能力
◆場所
渋谷
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◆概要
インフラ設計・構築
中長期の案件で、サーバ構築やNW設計など
都内の大学でのシステム情報学部向けにPCの環境構築(サーバ構築)を行なったり、
他案件ではNWの設計などもあります
◆必要スキル
・インフラ設計書の作成経験
・インフラ構築の経験
◆場所
木場
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◆概要
エステサロン会社向けのフロント開発
PHP,HTML,CSS,Javascriptを使用しWebフロントの制作
◆必要スキル
・HTML, CSS,Javascriptを使用してのコーディング経験
・コミュニケーション能力
◆場所
六本木
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企業・求人概要
| 募集背景 | システムインテグレーション事業と教育事業を展開し、 システムの企画・開発・運用、IT人材の育成など手掛けている当社。 新規事業にも積極的で近年は新しい事業を2つスタート。 若手未経験の採用にも力を入れ、エンジニアとしての育成を進めてきました。 今後は中堅層を厚くし、組織としての基盤を確かなものにしていきたいと考えているところ。 そこで今回は、経験を活かして、 マネジメントや育成にも携わっていただくエンジニアを数名募集を行ないます！ 新規事業も2つほど始まり、成長段階にある当社で一緒に働きませんか！ |
|---|---|
| 概要 | 当社は社員として働いているエンジニアの市場価値を高めることに重点を置いています！ 企画に強い／マネジメントが得意／開発スキルを高めたいなど、様々な成長志向があると思いますが、 それを実現できるようキャリアプランの面談や案件先の相談などを重要視しています。 ミッション： 人の価値の最大化 企業の役割とは、自分たちのためだけに事業を拡大して利益を伸ばすのではなく、 次世代のためによりよい社会を築いていくことであると、私たちは考えています。 そしてその点にこそ、企業の存在価値もあるのではないでしょうか。 そのためには肩書きや雇用形態にとらわれず、意欲や実力がある人が、 それに見合った仕事をして、その実績に見合う評価を得られることが必要。 だから、SLJではITスクール事業を行ったり、 自社アプリケーション開発を行っています。 自分の知識やスキルを増やして、価値を高める。 どこでも活躍するような人財になってほしいと思っています。 バリュー ： 【人のために役立つ】 【果敢に挑戦する】 【プロの仕事をする】 |
応募条件
勤務・就業規定・その他情報
| 勤務地 |
【勤務地詳細】 本社もしくは、東京23区内のプロジェクト先 ※希望を考慮して決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 本社：東京都渋谷区道玄坂1-18-5 VORT渋谷道玄坂6F 【アクセス】 プロジェクト先によって異なります。 本社：各線渋谷駅より徒歩9分 |
|---|---|
| 勤務時間 | 9:30～18:30 |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■昇給は自分の頑張り次第で毎月昇給のチャンス ■交通費（月3万円まで） ■残業手当 ■資格取得支援制度 ■社内表彰制度 ※勤務時間はプロジェクト先によって若干異なります ※残業は、月平均15時間ほどです |
| 休日/休暇 | ＜年間休日124日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■出産・育児休暇 ■慶弔休暇 |
| 先約束のミッション制で納得の評価！ | 社員の評価体制を一新した当社。 自らやりたいことと会社からお任せしたいことをすり合せ、ミッションとして設定します。 そのミッションの達成で評価される、という制度です。 「頑張った分だけきちんと評価される」というシステムなので、 エンジニアとしてやり遂げたいことがある方に大きなチャンスがある、という環境です！ |
| 我慢も不満も感じる必要はありません | 「エンジニア」というたった5文字で 全てを一括りにされるのは誰だって嫌なはず。 当社では、全員が望みたいキャリアを描けるよう 最大現のサポートを惜しみません。 ・PLやPMを目指したい→OK ・経験を活かして事業責任者へ→OK ・経験が少し浅いけど一度マネジメントにチャレンジしてみたい→OK 関わり方は何でもOKなんです！ |
| 求人の特徴 |
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- 平日
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