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【フロントエンドエンジニア】世界196か国にサービス中越境ECサービスの開発

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【フロントエンドエンジニア】世界196か国にサービス中越境ECサービスの開発

株式会社FROM JAPAN - 世界中の商品を買える、ボーダレスプラットフォームの構築を目指す。狙うマーケットは「世界」

株式会社FROM JAPAN 求人画像1
フロントエンドエンジニア
400万円〜600万円
東京都
JavaScript, PHP, R, Node.js, React, TypeScript, AWS, Docker, Laravel, Vue.js, HTML5, PostgreSQL, CSS3, Angular
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

Eコマース(海外在住の外国人及び日本人駐在員向けの日本商品購買代行サービス事業)

仕事内容

海外向けのECサービス「FROM JAPAN」のユーザー向けWebサービスの設計・開発をご担当していただきます。 弊社のサービスは全て自社開発・自社運用です。 【具体的には】 ◇要件定義 ◇機能追加・改善の提案 ◇要件定義をもとに仕様設計・詳細設計・サイト開発・運用保守 ◇ユーサビリティの向上に繋がる新規開発の企画やアイデア出し ◇プログラムの実装・単体テスト など 【当社で働く魅力】 ■全体像が見えないシステムの一部を作るのではなく、全ての工程に関与しながら自分のアイデアを反映していけます。 ■自社サービスかつ世界に向けたサービスであるため、世界中のユーザーからのフィードバックをダイレクトに届き成果を実感しやすい環境です。 ■自社で海外発送のための倉庫を持っており、そのシステム開発も行います。世界に向けた物流ビジネスの知見を広げることができます。 ■越境ECはインターネット・物流の発達により、今まさに急成長を続けているトレンドの事業です。 また、ここ数年は対前年比120%以上の成長をみせており将来有望な業界です。 ■リモートワークやフレックス制度があることからスケジュールを自在に調整でき、ライフワークバランスの充実も見込めます。 【社内環境】 現在開発系部署は「システム開発部」「R&D部」「インフラ&社内IT部」「PM部」の4部体制を設けており、全体で31名です。 自由を重んじる社風で、年齢やポジションに関係なく意見を言える風通しの良い環境です。 ■開発PCはWindows,Macから好きなものを選択可 ■服装髪型自由 ■外部セミナー参加推奨 ■自社システム開発以外の出向はありません。 【開発環境】 <言語> PHP/HTML5/JavaScript / CSS <フレームワーク> PHP Framework(Laravel) その他:Node.js,Vuejs <DB関連> PostgreSQL ■開発プラットホーム: 主にAWS ■ソース管理 : Git ■チケットシステム : JIRA、Backlog ■コミュニケーション:Slack、Gmail ■社内ドキュメントツール:Confluence ■ローカル開発環境:Docker

募集背景

この度、新たなプロジェクトの発足により、開発の軸となるフロントエンドエンジニアを増員することとなりました。 お任せするのは越境EC業界における最先端のプロジェクトです。 これまで196か国のユーザーの利用実績がある当社のサービスをより大きくしていきませんか?

配属部署

システム部フロントエンド部門

概要

海外の日本ファン向けに、日本国内のオークションサイト、ショッピングサイトでの購買代行サービスを手掛けています。 海外居住者が日本のECサイトで商品を買おうとしても、日本語がわからなかったり海外配送に対応していないサイトが大半で、欲しい商品を購入できないという実情があります。 そこで、海外居住者と国内のECサイトを仲介する形でスムーズに購入・販売できるサービスを提供しているのが当社です。 独自の検索エンジンや一連の業務システムは、すべて自社のエンジニアが開発しています。 PHPのアプリケーション開発フレームワークの上級者など、高いレベルの人材が揃い切磋琢磨できる環境が自慢です。

この仕事で得られるもの

EC関連の実践的なスキルが学べる環境になっています。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都中央区新川2-1-5 THEWALL 7F 【アクセス】 茅場町駅 徒歩5分 八丁堀駅 徒歩5分 日本橋駅 徒歩15分 東京駅 徒歩15分

待遇・福利厚生

※フレックスタイム制あり(コアタイム 12:00-15:00) ※リモートワークあり(週1日金曜日のみ出社) ■転勤や出向なし ■各種社会保険完備 ■昇給(年2回) ■決算賞与 ■交通費規定支給(月額3万円まで) ■服装・髪型自由 ■入社後研修あり ■技術系雑誌の定期購入 ■自己啓発補助制度 ■外部の技術関連勉強会参加支援 ■Techイベント参加支援

休日・休暇

■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■夏季休暇 ■有給休暇(入社日に付与。入社月に応じて付与日数変動。 例:3/1-8/31入社の場合13日付与) ■慶弔休暇 ※年間休日120日以上 ※5日以上連続休暇取得可能

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