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【フロントエンドエンジニア/プロジェクト管理】ECサイト構築やオフショアメンバー管理、メンバーのマネジメントを行います!

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【フロントエンドエンジニア/プロジェクト管理】ECサイト構築やオフショアメンバー管理、メンバーのマネジメントを行います!

株式会社SUPER STUDIO - コト、モノにかかわる全ての人々の顧客体験を最大化する!日本初の総合D2C支援SaaS企業

株式会社SUPER STUDIO 求人画像1
フロントエンドエンジニア/プロジェクト管理
400万円〜740万円
東京都
JavaScript, React
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

【ecforce事業】 メーカーさまの売上が上がるほど当社の売上も上がる、従量課金型のASPシステム「ecforce」を開発/販売しています。一言に「システム」と言ってもただ作って終わりではなく、1ヶ月に1〜2機能を追加していくなど、圧倒的なスピードでカイゼンを進めています。解約率は驚異の1%以下などリリース後から現在も1000ショップ以上の多くのお客様にご利用いただいております。 【D2C事業】 自社でブランドの立ち上げ〜グロースを担い、ノウハウを機能やクライアントサポートへ還元しています。市場調査から商品企画、販売から管理までを一気通貫で行うことで、高い実績を上げております。

仕事内容

SUPER STUDIOはECショップを運営するメーカーに向けて、SaaS「ecforce」の提供、そして商品企画・開発やブランド構築、物流、ECサイトの立ち上げ、広告運用、カスタマーサポートまでECに関わる事業支援を一貫して提供しています。あらゆる顧客体験を最大化させることをミッションに、生活者のニーズを叶えられるプロダクトサービスの開発を行なっています。 フロントエンドのエンジニア業務は、ecforce導入企業のECサイト構築やディレクション業務や社内システムのフロント開発、CSSフレームワークの設計開発を行います。CSSフレームワークに関しては、社内ツールや各サービスの管理画面でも二次利用できるように設計を行っていきます。 また、開発を海外のオフショアオフィスでも行なっているので、海外メンバー(4名)のマネージメント業務にも携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■ECショップの構築( HTML, CSS, Javascript )及びディレクション ■オフショアオフィスのディレクション及びマネージメント※通訳者がいるため英語力は不要 ■CSS設計及びCSSフレームワーク・UIコンポーネントの開発と構築 【開発環境】 ■言語  フロントエンド:HTML/CSS, Javascript  gulp, scss, react, vue, storybook, webpack, ejsなど 【働く環境】 デザインチームやプロジェクトメンバーと要件を詰めながら案件を進めるので、アイデア出しやミーティング時は賑やかです。またデザイナーや開発メンバーの年齢が20~30代にまとまってるので話しやすい雰囲気です。 ※みなし残業制度を取り入れており、全社平均残業時間は約28.4時間/月です。

募集背景

ecforce導入ショップ様の増加に伴ってメンバーの募集を行ってます。また、社内ツールや関連サービスが増えてきてるので、CSSフレームワークなどの構築を行いつつ開発スピードを上げていきたいため人材募集をします。

配属部署

SS LAB. R&D ユニット

概要

独自のECプラットフォーム『ecforce』を提供するSaaS事業と、D2Cコンサルティング事業を運営するD2C支援専門企業です。 『ecforce』は、D2CによるECのあらゆる業務を行う現場のために開発されたプラットフォームであり、豊富なマーケティング機能や、現場の業務を効率化する細かい機能が充実しています。これをクライアントに導入するD2Cコンサルティング事業を社内に有し、厳しいフィードバックを得て磨き続けられる点が強みです。 導入ショップは400社を超えており、平均年商は業界最高水準の約2億円を誇り、今後は“テクノロジー×データドリブン”で、あらゆるEC領域で役に立てるサービスに展開していきます。

この仕事で得られるもの

ブランドサイトやショップの構築など、サイト運用に関する全ての業務に触れられるので、フロントエンドとして活躍しながら制作・運用業務全般のスキルが得られます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都目黒区下目黒2-23-18 目黒山手通りビル8F 【アクセス】 JR「目黒駅」から徒歩9分 東急目黒線「不動前駅」から徒歩7分

待遇・福利厚生

■リモートワーク可能 (出社頻度は部内で相談の上決定) ■入社初日から有給付与 ■書籍購入制度 ■勉強会、資格取得補助 ■関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)への加入 (スポーツクラブ、アミューズメント施設の割引利用等) ■不動産仲介業者との提携(初期費用が60%割引) ■通勤手当全額支給 ■Mac、モニター等全支給 ■ドリンクマシン使い放題 ■屋内の受動喫煙対策:屋外喫煙場所あり(ビル屋上)

休日・休暇

年間休日120日 完全週休2日制(原則、土日祝※会社カレンダーによる) 有給休暇10日~20日、年末年始休暇、慶弔等特別休暇、出産休暇、育児休暇

勤務時間

■フレックスタイム制 └1日の標準労働時間:8時間 ※コアタイム 11:00~18:00 ※フレキシブルタイム 8:00-11:00/18:00-21:00

私たちが大切にしていること

会社が発展していくために重要とされているヒト・モノ・カネの要素の中で、当社が最も大切にしているのは「ヒト」です。 社会を育てていく主体である「人」と本気で向き合う「会社」を作ることで、世界を良い方向に変えていけると本気で考えています。 2014年の創業以来、全ての事業が急成長してきました。成長のきっかけとなったのは、いつも社員の成長でした。 私たちは、 「人が育てば、会社が育つ。会社が育てば、社会が育つ。」 と、本気で信じています。 ミッションは 「コト、モノにかかわる全ての人々の顧客体験を最大化する」とし、人々に新しい体験を提供すること。 大きなことを成し遂げるために、まだまだリソースが足りません。 当社のミッションバリューに共感し、一緒に働いてくださる方を募集しています。仲間になってくださった方には、業務上のスキルだけでなく人として成長できるよう、また最適な環境で働いていただけるよう、全力でサポートいたします。

AD SOLUTION

通常の広告代理店では対応出来ない販売ページの改善やEFO、ツールの導入、生データの解析などのコンサルティングが行える、つまり、PDCAサイクルを網羅的に回す支援が可能です。また、Web検索面や、Amazonや楽天といったマーケットプレイスでの販売なども全て利益として回収することが出来ます。さらに、新たな販売手法を研究開発し、お客様へ展開することも同時並行で行っております。

EC SYSTEM

定期販売向けカートシステムとしてローンチしたSaaS「ecforce」は、ものをつくるメーカーと、生活者を繋ぐ架け橋です。メーカーと生活者との間には、商品を伝えるマーケターがいたり、商品を実際に届ける物流がいたり、質問に答えるカスタマーサポートがいたりします。それらすべての人の課題を解決するサービスです。自社で広告事業とD2C事業を泥臭く運営している、膨大なデータを保有している私たちだからこそ、業界最先端のノウハウを常にシステムに落とし込み、アップデートしていくことが可能です。ecforceのみならず、ECをアップデートするためのシステムを随時開発してまいります。

D2C CONSULTING

商品開発から運用までをワンストップでコンサルティングする事業です。当社では、Big Data解析から市場調査を通じて世の中のニーズを抽出し、それを解消するための商品を開発、そこから実際に生活者へ商品を直接届けるところまで、全ての過程を内製化しています。マーケティングからの逆算、運営コストの最適化を通じ、より良いものを世の中に提供することがミッションです。

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