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【UI/UXデザイナ】WebデザイナからUI開発にキャリアチェンジしたい方、集まれ！
株式会社 ラクス - 自社開発のクラウドサービスの導入社数は66,000社以上！設立より20期連続増収の成長企業【東証マザーズ上場】
事業内容
【ITソリューション事業】
『IT技術で中小企業を強くします』をミッションに掲げ、中小企業向けクラウドサービスの企画・開発・販売を行っています。№1商材を複数持ち、お取引社数は66,000社に上ります。（2020年4月1日現在）
＜No.1商材情報＞
◎経費精算システム「楽楽精算」：累計導入社数No.1 (5,500社以上/2020年3月末時点)
【出典】
※ITR「ITR Market View：予算・経費・就業管理市場2019」経費精算市場ベンダ―別売上金額シェア（2018年度予測）
◎メール共有・管理ツール「メールディーラー」：11年連続シェアNo.1
【出典】
※ ITR「ITR Market View：メール／Webマーケティング市場2020」メール処理市場ベンダー別売上金額シェア2009－2019年度（予測値）
仕事内容
中小企業向け自社クラウドサービスを、わかりやすくて使いやすいUIにデザインするお仕事です。
見た目を考えるだけではなく、ユーザーのことを深く理解し共感することで
ユーザーの仕事を楽にすることのできるデザインを考えていただきます。
◼︎ Mission
「顧客課題を解決する優れたUIをスピーディーに届ける」
◼︎ Vision
「デザインとエンジニアリングでプロダクト開発をリードするプロフェッショナル集団」
- デザイナーとフロントエンドエンジニアが密に連携を取ることで、チームとしてプロダクト開発の一連の工程に携わり、スピーディーなデザインの実現を目指します""
【業務内容】
担当商材によって異なりますが、主に下記の業務があります
・サービスコンセプトに沿ったグラフィックデザインやUIデザインの作成
・IA設計や方針の策定
・定量・定性調査
・プロトタイピングの実施
・デバイス特性などを考慮したデザインガイドラインの作成
・開発者への実装依頼ドキュメントの作成""
【入社後にお任せしたいこと】
最初は、リードデザイナーのサポートのもと、
既存のデザインパーツを利用しながらデザインを作成していきます。
中長期的にはサービスの全体のデザイン改善などにも携わっていただきます。
【チームの役割】
デザイナーとフロントエンドエンジニアによるチームです。
◼︎ デザイナー：
サービスのUIデザイン
※サービスサイトやコーポレートサイトなどは他チームが担当しています
◼︎ フロントエンドエンジニア：
javascriptフレームワークを利用した開発
※バックエンドの開発は他チームが担当しています
【技術/環境】
パソコン ：Mac または Windows (選択可)
デザインツール ：Figma、 Illustrator、Photoshop
コミュニケーションツール：Mattermost、Zoom、Trello、Redmine（担当するサービスによって異なります）
その他 ：miro、Confluenceなど""
【担当商材】
自社サービスのいずれか
企業・求人概要
| 募集背景 | サービス増加に伴う増員募集 |
|---|---|
| 配属部署 | クラウド事業本部 開発部 デザイン課 UIデザインチームへの配属となります。 ◎チーム構成：課長（44歳、男性）-リーダー1名-メンバー6名 |
| この仕事で得られるもの | 【本ポジションの魅力】 ◼︎ デザイナーとして難易度の高いに課題に挑戦できる BtoB向けのサービスは、要件が複雑かつ、様々な制約に縛られています。 そんな複雑かつ、難解なサービスをシンプルにするのは、まさにデザイナーの力の見せ所であると言えます。 複雑な情報を構造的に捉え、再構築することでデザイナーとしての設計力が飛躍的に向上します。 ◼︎ 多くの人にデザインの価値を届けることができる ラクスのお客様は述べ66,000社以上。 多くの企業様にご利用いただいているため、多くのユーザー様にデザインの価値を届けることができます。 また、サービスの解約率も低く、継続してご利用いただいているお客様が多いので、 お客様と共にサービスを作り上げていくことができます。 |
応募条件
勤務・就業規定・その他情報
| 勤務地 |
【勤務地詳細】 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-21-5 S-FRONT YOYOGI 2階、3階、4階(総合受付) 【アクセス】 JR中央・総武線「代々木」駅徒歩2分 JR山手線「新宿」駅徒歩11分 東京メトロ副都心線「北参道」駅徒歩7分 |
|---|---|
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 待遇・福利厚生 | 【保険】 社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険) 【諸手当】 交通費全額支給（上限10万円／月） 役職手当、家族手当、残業手当、深夜手当、休日勤務手当、通勤手当、赴任手当、出張手当 ※家族手当(1人：3万、２人：５万、３人：６万) 【その他】 社員特殊会制度、子育て支援（産前・産後休暇、育児・介護休暇）、慶弔見舞金制度、各種スキルアップ支援（資格取得補助、通信教育コース受講補助・資格取得奨励金制度） |
| 休日/休暇 | ≪年間休日120日以上！≫ ■完全週休二日制（土、日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏期休暇 ■有給休暇…取得推奨(取得率85%以上)！ ■産前・産後休暇…取得後の復帰率100％！ ■慶弔休暇 |
| 弊社の特徴 | ・個々を認め合い、社員同士で切磋琢磨しています。 ・平均年齢が31歳と若手社員が多く、活躍しています。 ・非常に風通しがよく、年に一度の社員アンケートで、要望を取り入れています。 （その一つとして、オフィスにおしゃれなカフェスペースが設置されました！） ・年に一度、ホテルの会場を借りきって社員交流会パーティを実施。 社長賞の発表があり、景品は海外研修旅行です！ ・服装は自由です。 |
| 求人の特徴 |
|
- 平日
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