株式会社iCARE - iCAREは『働くひとの健康を世界中に創る』スタートアップです!
「働くひとの健康を世界中に創る」をパーパス(存在意義)に掲げ、現役の産業医が代表を務める法人向けヘルスケアサービスを提供する会社です。企業に眠る健康データを組織課題解決に活かす健康管理システムCarelyを開発・提供しています。 Carelyとは、企業が働くひとの健康を創る際に発生する様々な問題をクラウドサービスであるテクノロジーと専門家からのノウハウである人の2つを組み合わせたシステムです。
◇業務内容は人事・労務業務全般 具体的には・・・・ ・入退社手続 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険手続 ・社外専門家(社労士など)対応 ・各種相談窓口 ・人事制度構築、運用 ・福利厚生管理 ・健康労務管理 ・衛生委員会 ・内部統制 ・その他、総務・労務サポート など 将来的には評価制度の策定・運用にもかかわっていただきます。
募集背景
HR Tech企業として、Saasサービスを提供するiCAREの社内にはカスタマー・サポート、エンジニア、セールススタッフのほか、デザイナー、看護師・産業保健師などの専門家、フルリモートワーカー、外国籍のスタッフなど多様な人材が働いていており、日々成長・拡大を続けています。 1年で倍以上の人数になったため、制度・運用面ではまだまだやるべきことが山積み。 将来のIPOも見据えた強靭かつ柔軟な体制構築のための二人目の人事・労務メンバーの募集です。
配属部署
Corporate部 iCAREの管理部門として正式に発足したのは2019年の夏。まだ新しい部署です。 財務・会計、総務、人事・労務が各1名にサポートスタッフ1名の計4名の小さな組織でバックオフィスを支えています。 今回、さらなる体制強化を目指して経理と人事・労務スタッフをそれぞれ強化する予定です。
概要
『働くひとと組織の健康を創る』 近年注目を集めるHR Techである企業向け健康労務管理クラウド<Carely>(ケアリィ)の運用や産業医紹介など、人事領域とくに従業員の健康管理に特化した事業を展開するiCARE。
この仕事で得られるもの
人事領域のサービスを提供する会社の<人事担当>。 プレッシャーもありますが、日々成長・変化していく会社の一員として体制をつくっていくのは他では得難い貴重な体験です。バックオフィスとして会社を支えるだけにはとどまらず、人事の専門家として会社のサービスに貢献する、外部に発信していく。 貪欲かつ柔軟に、さまざまなことを吸収・アウトプットしていける方を積極採用!
勤務地
【勤務地詳細】 東京都渋谷区円山町10番18号マイキャッスル渋谷JP 201 【アクセス】 渋谷駅A2出口より徒歩5分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
社会保険完備
休日・休暇
休日:土日祝 年次有給休暇:10日~20日(初年度は入社月に応じて比例付与) Chill-put day:リフレッシュ休暇 Self-care day:健康休暇 その他、年末年始休暇・特別休暇など
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