株式会社リバスタ - 建設業界のDXに挑む!建設×ITのSaaS◆すでに建材の物流領域ではサービスがヒットし1万社以上のユーザー◆建設現場向けサービスも続々リリース
・ 電子マニフェストサービス「e-reverse.com」の提供 ・ 産廃処理委託契約サービス「er-contract」の提供 ・ 建設現場施工管理サービス「Buildee」の提供 ・ 産業廃棄物に関するコンサルティング業務 ・ 上記または建設業界に関連するサービス・物品の販売 【競合なし!圧倒的なシェアを誇るWebサービス「e-reverse.com」】 電子マニフェストサービス「e-reverse.com」は、産業廃棄物の適正処理推進の目的で定められたマニフェスト制度で義務付けられている産業廃棄物処理の流れの管理などを行うWebサービスです。 産業廃棄物の不法投棄の防止などのコンプライアンス強化に繋がり、紙のマニフェスト伝票管理が不要になり、簡単操作でマニフェスト制度運用の手間や費用が大幅に削減されます。 鹿島建設、大成建設、大林組、竹中工務店などをはじめ、ゼネコン売上TOP100社の9割以上、約10,000社の企業にご利用いただいております。 【需要が急速に加速している新Webサービス「Buildee」】 建設現場施工管理サービス「Buildee」シリーズの「Buildee調整会議」は、多くの作業員が同時進行で作業を行う建設現場で安全面の観点から義務付けられている、翌日の作業の連絡・調整などを行うWebサービスです。 現在は主にホワイトボードで行われている連絡・調整の手間と時間が大幅に削減されます。 また、新なサービス「Buildee労務安全」「Buildee入退場管理」も加わり、現在大手ゼネコンやハウスメーカーなどの導入や問い合わせが相次いでいます。
経理担当として業務をしていただきます。 会社の金庫番としての役割はもちろん、現状に満足しない上昇志向を持ちながら、会社を進化させるためにはどうすべきかを、経理の視点から考え実行していくことが求められております。 まずは決算の早期化などから検討していただき、ゆくゆくは会計システムの更新に着手していただくなど、経理の自動化・省力化によって付加価値の高い業務の遂行をしていただくことが期待されています。 【具体的な主業務】 ・日次業務 ・決算業務(月次、四半期、年次) ・銀行業務 ・予算管理(予算編成、予算実績管理補助) ・経営分析資料の作成業務 ・会計監査の対応 ・債権債務管理 ・固定資産の管理 業務に慣れてきたら下記もお願いする予定です。 ・チームマネジメント ・部門間調整 【経理としての市場価値を上げていく】 2020年度より、経理システムと周辺システムのリプレイスを実施する予定です。 システムのリプレイスを経験するということは、会社全体の流れや業務フローを構築するチカラとなり業務改善ができるようになります。 出来上がったシステムを動かして運用するのとは違い、新たな試みを実施することは手間も工数もかかりますが、経理としての市場価値を高めるチャンスがここにあります。 【管理部門だからこそ得られる知識・情報がある】 配属先部門には総務・経理・法務の業務があるのでお互いが業務を手伝える環境を目指しています。 また、他部門と連携して業務を行うことが多いので、経理以外の知識を幅広く身に着けることができます。 淡々と業務をこなす経理ではなく、事象の背景を理解しながら他者と連携することで、会社の成長に柔軟性のある経理を目指すことができます。 【あなたの仕事が環境貢献に繋がる】 建設業界や産廃業界などの直接的に環境に貢献している企業が、本業である建設・産廃処理そのものの業務により専念していただくために、当社は、ICTサービスの提供による管理系業務の負荷軽減というカタチでサポートすることで、社会インフラと地球環境の発展に貢献しています。 私たちの仕事は間接的な支援かもしれませんが、間違いなく社会環境や地球環境貢献に繋がっています。 【フレックスタイム制でメリハリをつけて働く】 フレックスタイム制であるためメリハリをつけて業務時間をコントロールでき、ワークライフバランスをとりながら成果を出しやすい環境です。 経理ならではの月次業務時や月末には集中して働いたり、業務を調整できるときはオフタイムを楽しむなど、経理全体の予定を管理しながら主体的に働いてほしいです。 【会社の文化】 会社全体の相互尊重・相互連携が取れる組織を目指しています。 チームビルドのイベントや表彰制度、部活動、懇親会など、社内活性化のための活動や制度が多く、全社で接点を持つ機会が多くあります。
募集背景
組織改編による機能強化の増員。 経理担当が部門長への昇格に伴い、新たな経理担当が必要となりました。 ご入社後は、経理担当者と一緒に実務を行っていただきます。
概要
弊社の現在の主力事業はWebを中心としたICTサービスの提供です。 産業廃棄物管理システム領域で、産業廃棄物の適正処理推進の目的で定められたマニフェスト制度で義務付けられている産業廃棄物処理の流れの管理などを行う『e-reverse.com』をはじめとしたWebサービスを提供しています。 2019年12月には、施工管理システム領域で、建設現場で作業者間の連絡・調整などを行うWebサービス『Buildee調整会議』Ver.2と、新規サービス『Buildee労務安全』『Buildee入退場管理』をリリースしました。 『e-reverse.com』はゼネコンTOP100社の9割以上、約10,000社が導入とほぼ独占状態で、『Buildee』は大手をはじめ多くの企業からのニーズが急速に高まっています。 今後益々人手不足が深刻化すると言われている建設業界・産廃業界が抱える社会課題を解決するべく、弊社はこれからも業務のICT化によるイノベーションを起こし、業界標準となるサービスを提供していきます。
勤務地
【勤務地詳細】 〒135-0061 東京都江東区豊洲5-6-36 豊洲プライムスクエア9F ※転勤はありません。 【アクセス】 東京メトロ有楽町線6a出口 徒歩3分 ゆりかもめ東京臨海新交通臨海線 徒歩3分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
・フレックスタイム制 ・コアタイム:11:00~16:00 ・標準労働時間帯:9:00~18:00 ・標準労働時間:1日8時間(休憩1時間) ※残業時間は月平均約25時間です。 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回 ・休日勤務手当 ・交通費全額支給(非課税限度枠まで) ・社会保険完備 ・こども手当 ・災害見舞金 ・資格取得補助 ・年2回程度の全額会社負担の全社懇親会 ・社内懇親会補助 ・部活動補助 ・オフィス内設置のバーカウンターでのアルコールも含むフリードリンク
休日・休暇
・土日祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇(取得率80%以上の実績あり。) ・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇など(育児休暇後の復帰実績あり。) ・年間休日:120日以上(2018年度実績125日)
試用期間
3か月 ※給与は変わりません。 ※状況によって延長する場合があります。
キャリアパス
期待される役割やスキルを明確にした人事制度を導入しているので、賃金体系や昇給のイメージをしやすく、キャリアイメージが持ちやすくなっております。 また、別職種へのチェンジや職域を広げるなど、ご希望と適性などを判断した上で、様々なキャリアパスをご用意する事が可能です。
服装
私服OK
研修
座学及びOJTによる研修を受けていただきます。
受動喫煙防止措置
屋内原則禁煙(ビル内に喫煙室がありますが弊社は使用禁止です。)
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