FISM株式会社 - インフルエンスデータで新しい世界地図を作る
▍FISM株式会社 グループ全体の経営・管理、開発 ▍株式会社OMOT(オモット) オフライン小売流通におけるマーケティング事業 インフルエンサー向けPRプラットフォーム『SPAD』の開発・運営 ▍株式会社Wondershake 国内最大級女性向けメディア『LOCARI』の運営 ▍SHOW株式会社 インフルエンサー向け特別優待プラットフォーム『SHOW』の開発・運営 ▍株式会社インフルエンス・プロトコル インフルエンス・データの研究開発、新たな経済プロトコルの研究開発
【概要】 オンライン・オフラインのデータ解析技術をもとに、データドリブンなインフルエンサーマーケティングを展開するスタートアップにて事業や組織の成長を支える採用担当を募集します。 経営陣や各部門のマネジメント層とコミュニケーションを取りながら、採用に関わる業務全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■ 採用・組織戦略の策定 ■ 採用オペレーションの構築 ■ ダイレクトリクルーティングの推進 ■ ミートアップなど採用イベントの計画、実行 ■ 面接・魅力訴求(カジュアル面談含む) ■ WantedlyやSNSなど活用した採用広報業務 将来的には人材育成や人事評価制度の設計、実行にも携わっていただけるポジションです。 【社内の雰囲気】 社員は30歳前後のメンバーが多く、業界や国籍などバックグラウンドが様々なメンバーですが、それぞれの知見を共有し、目標に向かって一致団結し取り組んでいます。 インフルエンサーマーケティングという広告事業を行っていますが、データの活用を主軸としたマーケティングソリューションを強みとしており、広告業界の中では比較的落ち着いた雰囲気です。
募集背景
現在、採用活動は役員中心で片手間の状態となっているため、人事、採用担当のポジションを募集しています。 ドン・キホーテを運営するパンパシフィック・インターナショナルホールディングスとの資本提携により新たな取り組みが始まっていく中で、会社の魅力を社内外へ発信し、組織の成長を支える1人目の人事・採用担当としてチャレンジいただけます。
配属部署
管理部
概要
インフルエンサーマーケティング支援サービスを手がける。強みは、①広告代理店などを介在させることなくインフルエンサーやクライアントと直接繋がっている低コストとスムーズなオペレーション、および②独自開発のインフルエンサープラットフォーム「SPAD」。単純な“数”ではなくフォロワーの価値観・趣味嗜好といった“属性”に着目し、クライアントに最適なインフルエンサーマーケティングを提供している。 ドン・キホーテを運営する持株会社パンパシフィック・インターナショナルホールディングスと資本業務提携を締結し巨大なデータにアクセスできる魅力も。
この仕事で得られるもの
■新たなマーケットで事業と組織をスケールさせていく経験ができる ■採用戦略の設計、企画から実行まで幅広い人事・採用領域の経験 ■発展途上の組織であり改善ポイントがまだまだ沢山あるため、チャレンジできる領域が広い ■人材育成や人材開発、制度設計、組織づくりなどの経験
勤務地
【勤務地詳細】 東京都渋谷区神泉町9-5フジタインゼックスビル6・9・10階 【アクセス】 ■JR渋谷駅ハチ公口から徒歩15分マークシティ道玄坂上出口から徒歩5分 ■京王井の頭線神泉駅から徒歩5分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
■各種保険 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 ■ライフイベント支援 慶弔祝金制度、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 ■ヘルスケアサポート 健康診断、お昼寝OK(仮眠室あり) ■コミュニケーション チーム会、シャッフルランチ補助、夜間フリーアルコール(バーカウンターあり) ■その他 交通費支給、書籍購入補助、ストックオプション制度
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、その他特別休暇
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