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【リモート制度有】テクノロジーのチカラで衣服産業の課題改善を担う、テックリード募集！ ※熊本勤務
シタテル 株式会社 - 【テクノロジーでイマジネーションをカタチに】社会課題を解決する国内初の縫製事業の新流通プラットフォーム
事業内容
インターネットを通して、様々な服の生産を必要とする「事業者向け」に、IT化の遅れなどにより優れた技術を生かせずにいる国内外の「中小縫製事業者」のデータベースを整備し、提供される新流通プラットフォーム。
SCS（シタテル・コントロールシステム）チームを中心に、アパレルに精通した経験豊富なシタテル・コンシェルジェと呼ばれる専属スタッフにより、生産プロセスにおけるアドバイスなどプロフェッショナルのノウハウと、国内の幅広い縫製事業者や連携工場のネットワークを活用して、より良い製品作りをトータルにサポートし、多くのブランド・企業の商品に関するパターン企画から生産・納品にいたるまで、お客様のニーズを踏まえた提案を行っています。
高い技術を持つ「様々な」アイテムの生産を行う国内縫製工場との連携も当社の強みの一つです。多彩な内外の素材提案、トレンドを先取りした付加価値のある生地・素材（国内の高品質な生地）の提案なども行います。
14年3月にスタートしたシタテルは、業界内外から多くの共感の声を頂戴し、現在はクライアント会員登録数6000社、プラットフォーム参画工場数400社を超え、日々成長を続けています。
また、衣服生産プラットフォームとして様々なプロダクトや新ブランドの誕生に立ち会う中で、従来の”ファッション”にとどまらない衣服の未知なる可能性を感じてきました。「衣服の可能性」を広げ、心地よいライフスタイルの未来に貢献したいという想いから、コミュニティプラットフォーム「Weare」の運営も行っています。
仕事内容
シタテルが提供する各種サービスにおける技術面のリーダーとして、サービスの価値向上を技術的側面からリードして頂きます。
エンジニアはもちろん、デザイナー、プロダクトマネージャー、マーケティング、セールスなど、部署を越えて協力し、新しい価値をチームで作り上げて頂きます。
【具体的には】
・複数サービスを跨るアーキテクチャや技術標準の設計・統制を行う
・技術的見地からサービスの価値向上に資する提案や助言を行う、あるいは自ら実装する
・事業を理解し、適切な技術を適切なタイミング・適切な手法で導入する
・開発チームのアウトプットを最大化する
▼求める人物像
・テクノロジーが好きな方
・課題解決を志向する方
・事業環境や組織環境とテクノロジーの関係性・相互影響に興味のある方
・チームワークを大切にし、多様な職種とのコミュニケーションを楽しめる方
企業・求人概要
| 募集背景 | 増員のため |
|---|---|
| 配属部署 | IT戦略・開発部 エンジニアチーム |
| 概要 | 日本の衣服産業は歴史的に多段階の生産・流通構造が築かれており、各プレイヤーの既成概念や利害関係が絡み合うことでイノベーションが起こりにくい状態にあります。 私たちシタテルは、”リソースの占有から共有へ”を掲げ、人・しくみ・テクノロジーの活用により、「技術の高い縫製工場」や「衣服の生産インフラ」を必要とする人々が、いつ・どこであっても自由に服を作ることができるようなプラットフォームを提供することで、ファッション業界の改革を起こしたいと考えています。 また、そこで形成されたネットワークを解放することで新たなコミュニティが生まれ、これまで閉鎖的だった衣服産業の障壁が取り除かれ、誰もがイマジネーションのままに衣服づくりができる世界を実現していきます。 2014年3月にスタートしたシタテルは、業界内外から多くの共感の声を頂戴し、現在はクライアント会員登録数14,500社、プラットフォーム参画企業数800社を超え、日々成長を続けています。 |
応募条件
勤務・就業規定・その他情報
| 勤務地 |
【勤務地詳細】 【熊本本社】〒862-0956 熊本県熊本市中央区水前寺公園28-23 2階 ※転勤はありません。 【アクセス】 【熊本本社】市立体育館前駅より徒歩約12分 |
|---|---|
| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
| 待遇・福利厚生 | ▼福利厚生 長期勤続手当（3年毎）、地域手当（東京勤務のみ）、非喫煙手当、結婚祝い金、出産祝い金、災害見舞金、社内コミュニケーション補助制度、フリーアドレス制、フルフレックス勤務制度、リモートワーク制度、PC支給、マイカー通勤可（熊本勤務のみ） ▼各種保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
| 休日/休暇 | ■週休2日制（土・日・祝) ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ☆年間休日 124日 |
| 求人の特徴 |
|
- 平日
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