株式会社電通総研セキュアソリューション - 電通総研グループの一員として、2000社以上の企業にITサービスを提供する企業
■国内最大の広告代理店電通グループのユーザー系SIとして、電通グループ各社向けにITインフラの構築、運用、情報機器管理を担当しております ■大手企業向けにITコンサルティング、インフラ設計や構築、業務プロセス改革、 ITアウトソーシングのトータルサービスを提供しております
法人向けの自社プロダクト・サービスを扱う営業チームのマネジメントをお願いします。 具体的には、以下の業務を経験に応じてアサインさせて頂きます。 尚、営業チームはデジタル広告からのリードを主とした販促活動から新規獲得を行っています。 ■ 担当する営業チームの活動計画の策定および活動の管理、チーム運営 ■ 営業メンバーの育成・担当業務のフォロー法人向けサービス・IT商材の新規/既存顧客への営業活動 ■ パートナー企業の発掘とリレーションシップ構築 *希望・スキルに応じてサービス・商材の企画に参画いただくこともあります。
募集背景
現在主力として提供している商材が大手のお客様を中心に引き合いが多いため、営業メンバーの増員とともに経験豊富なマネジメントの方を募集しています。
配属部署
プロダクトサービス事業部
概要
(入社当初アサインされる業務) ・引き合いいただいた顧客へのセールス活動(商材・業務フローを理解していただくため) ・予算実績の週、月次のチェックと技術部門と共同での販促計画への参画 (将来的にアサインされる可能性のある業務) ・営業部門の活動計画の策定、活動・部門運営 ・営業メンバーの育成 ・取り扱い商材の企画、販売計画の立案
勤務地
【勤務地詳細】 本社:東京都港区港南一丁目8番15号 Wビル7階 【アクセス】 JR・京浜急行 品川駅港南口から徒歩約5分
勤務時間
09:30〜17:30
待遇・福利厚生
確定拠出年金、従業員持株会、介護休業、定期健康診断、資格取得補助、クラブ同好会活動、保養所有、 等
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、有給休暇、リフレッシュ休暇(勤続表彰)、産休休暇、育児休暇、各種慶弔休暇 等
社風/制度
オープンでフラット、そして自由な風土のもと、 EXECUTION(実行)を合言葉に、 社員一人ひとりの個性がぶつかっていくことで成長できる文化の形成をめざしています。 【ワークライフバランス支援】 ・年次有給休暇 毎年10〜20日が有給休暇として付与され、 20日を限度として翌年度に繰り越すことができます。(上限40日) ・リフレッシュ休暇 社員の慰労・心身のリフレッシュを目的に、 年次有給休暇とは別に、勤続年数に応じて5年毎に付与します。 勤続10年目以上については、休暇とあわせ「リフレッシュボーナス」を支給しています。 ・リサイクル休暇 上限の40日を超えた有給休暇については、 別途、万が一の病気、怪我の治療・療養、家族の介護などに備えて60日を限度として積み立てることができます。 ・その他の休暇 出産休暇、妻の出産休暇、服喪休暇、業務傷病休暇、災害休暇、赴任休暇、裁判員休暇、ドナー休暇、生理休暇、子の看護休暇、介護休暇 など。
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