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”ゲーム作りに集中できる環境”で、思う存分ゲームを作ってみませんか?

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”ゲーム作りに集中できる環境”で、思う存分ゲームを作ってみませんか?

株式会社テクロス - 企画立案から運営まで完全内製化。最高を超えるコンテンツ制作を目指すゲーム会社

株式会社テクロス 求人画像1
【京都】クラウドエンジニア
450万円〜550万円
京都府
AWS, Docker, MySQL, Nginx, Jenkins, GCP, Redis, Fluentd
転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

オリジナルソーシャルゲームの開発・運用 WEB関連新規事業の立ち上げ

仕事内容

弊社は自社IPゲームの開発を行っており、現在運用中のオリジナルタイトルのインフラ環境の運用を社内のインフラチームで担っております。 また、開発中タイトルではインフラ環境の設計および構築から関わっていただきます。 ◆インフラチームのミッション ソーシャルゲームのインフラ基盤の設計、構築から、運用まで一括して行います。 また、ゲームの運用を効率化、自動化し、チーム全体のパフォーマンス効率化を図ります。 ・最新のAWSサービスを活用した、ソーシャルゲームに最適なサーバー構成の設計、構築、運用 ・オペレーション自動化のためのツール、スクリプト作成 ・大規模なトラフィックを安定してさばくためのOS、ミドルウェア、アプリケーションのパフォーマンス分析、チューニング ・ユーザーの行動を分析するためのログ分析基盤の構築、改善 ◆このポジションの魅力 各人の”なすべきこと”を明確にして相互に共有することで、タスクに集中できる仕組みがあります。 少数精鋭のチーム編成の為、個人やチームの裁量はとても大きく、成長の機会が多くあります。 難しい課題には経験豊富なメンバーと議論を交わしたり、サポートしてもらうこともできます。 AWSのソリューションアーキテクト担当者と直通のチャンネルがあり、技術的な質問をいつでも投げかけることが可能です。 挑戦するメンバーへの協力は惜しまない風土の中で、どんどんチャレンジして欲しいと思います。 【開発環境】 ・クラウドサービス:AWS ・ミドルウェア:MySQL(Amazon Aurora), Redis(Amazon Elasticache), Nginx, Fluentd ・監視ツール、サービス:CloudWatch, Datadog, New Relic ・インフラ構成管理ツール:Chef, Terraform, Docker, Amazon ECS, Amazon ECR ・自動ビルド、自動デプロイ:Jenkins 【開発スタイル】 ・かんばんボード、スクラムボードを用いたアジャイル開発 ・JIRAなどのタスク管理ツールを使用したプロジェクト/タスク進行 ・インフラ環境のコード管理による変更点のレビュー運用 【支給マシン】 ・MacBookPro 最新モデル 15インチ ・ディスプレイ:27インチのモニター2台

募集背景

新規タイトル決定の為の増員及び、クオリティアップの為の人材補強を背景とした募集です。

配属部署

京都オフィス/エンジニア部門 ★20代~50代のメンバーが活躍中。定期的に1on1を通じて、業務上の不安や要望をヒアリングしながら各メンバーが活躍できるようサポートします。

この仕事で得られるもの

・高トラフィックなソーシャルゲームのインフラを運用する上で、高い技術が身に付きます ・先端技術を追求しプロダクトに導入・反映していく、インフラ部分の構成や運用をリードする経験

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 京都府京都市下京区大政所町685 京都四条烏丸ビル2F 【アクセス】 ・阪急京都線「烏丸駅」より徒歩3分 ・地下鉄「四条駅」より徒歩2分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

【勤務時間】 ・時差出勤制 (始業 8:00~11:00から任意) ・実働8時間 ・休憩1時間 【待遇】 ・交通費全額支給 ・近隣手当(2万円/月) ・昇給年1回 ・賞与年1回(1月) ・オフィスパーティ(月1、任意参加) ・ディスプレイの貸与 ・社内勉強会 ・部活動支援 ・各種社会保険完備 ・試用期間3カ月 ・エンジニアカンファレンス参加支援

休日・休暇

・週休2日制(土日祝) ・年次有給休暇(法定通り) ・夏季休暇 ・年末年始休業(12月29日~1月3日) ・慶弔休暇 ・産前産後休業、育児休業、看護休暇、介護休暇

ワークライフバランスの充実

出退勤時間は自由に決められる時差出勤制(8時~11時の間で出勤。標準労働時間8時間/日)を実施しています。加えて特定の社員への業務の偏りがないかチェックすることで、社員のワークライフバランスの充実を図っています。原則、土日祝日の勤務、平日22時以降の勤務を、緊急対応を除き禁止しています。落ち着いて働ける環境とは何かを常に考え続けています!

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