お使いのブラウザのバージョンのサポートが終了しました。最新のブラウザにアップデート、またはGoogle Chromeをお使い下さい。

株式会社 インテージテクノスフィアのインタビュー

株式会社 インテージテクノスフィア

マーケティングリサーチ国内ナンバーワン企業のITを担う新会社!

133734

代表取締役社長
須川壮己

これからどんな会社にしていこうとお考えですか?

「技術に長所を持っている、強い会社だね」と言われるような会社にしていきたいですし、実際になっていくと考えています。たとえば、これまでに手掛けたものの中だと、「150万人アンケート」という開発案件がありましたが、これ、かなり大変なんです。サーバーへの負荷も大きくて、とにかくギリギリだったのですが、こうした他ではない経験をたくさん積んできたからこそ、大きなデータを扱うことは全く苦ではありません。

パネルデータをハンドリングする際も、通常はOracleを使うのですが、大きすぎるデータだと対応できないこともあります。そんな時は、Oracleのできる範囲でやろうとは思わず、自分たちでデータベースをイチから作る方を選択する会社なんです。

他の調査会社との差別化も常に意識していますし、どんな調査であっても実現させます。技術的には何が来ても驚きませんし、やり遂げられると思ってチャレンジを続けますよ。

今後、インテージテクノスフィアで取り組んでみたいことは?

インテージ時代には、かなり昔ですが独自の技術を用いて自社サービスを作ったこともありました。最近はなかなかできていませんが、そういうDNAを持ち続けている社員もたくさん残っていますから、今後は積極的に取り組んでいきたいと考えています。

実は、10年ほど前に技術特許を取って手掛けたものの一つに、配送車のルートの最適化を実現するルーティングというサービスがありました。今では欠かせないものですが、当時はちょっと早過ぎたんですよね(笑)。そんな経験もしている会社です。

新しい自社サービスという部分では、営業活動支援の分野が次のIT化のフロンティアだと目論んでいますから、そこに新しいパッケージソフトを導入していくなんてこともやってみたいですね。

やはり、インテージが提供しているのは、お客様がこの商品をいかに売るかという部分のデータです。言い換えれば、ものを売りたい人との強固なコンタクトを持っているわけですから、その部分で役に立てるシステムを提供していこうと考えています。

よく言われることかもしれませんが、今後はSI業界も淘汰が進むでしょう。その時に向け、規模を大きく、安定した組織をつくっておきたい。そのためにも、オリジナリティのある商品を作ってアピールしていきたいですね。

社員への思い、「人材」に対する考え方を教えてください

技術に強い会社であるためにも、「新しいこと」について日常的に話す社員がどんどん増えたらいいなと思っています。今ももちろんそういう環境はあるので、もっと広げていきたいですね。「こんな商品あったらいいよね」「こんな開発してるの知ってる?」……なんて”技術バカ”な雑談が普段からされるような会社って、楽しいと思いませんか?

当社では、「human made IT」という表現をしていますが、結局はどんな新しいものも、最終的には人が作り、動かすわけです。使いやすいUIを考えるためには、人間の感性に訴えるものを知る必要があり、それは人間が関わっていかないと実現不可能です。

たとえば、100問のアンケートを最後までやってもらうためにはどうしたらいいか。そうしたノウハウを、当社はたくさん持っています。今後は、そういう力の有無が問われる時代になるはずです。そうしたところでしっかりと力を発揮できる強い人材を育てていくのが、私たちの使命だと考えています。

座右の銘は?

「いつでも努力してやる」というようなことは意識していますね。もちろん常に努力を忘れない気持は持っているのですが、たとえばつらくて投げ出したくなる時こそ、もうひと頑張りするんだと。どんな時でも努力できる自分でいたいと思っています。学生時代にバスケット部の先輩から「頑張れなんて言葉を簡単に使うな、本当にしんどい時にこそ使うんだ」と言われたことがあったのですが、たしかに「頑張りどころ」はあると思っています。

私が社員に常に伝えていることは、実はその時々によって意識して変えています。設立当初は一体感を作ることを意識して声を掛けていましたし、少し軌道に乗ってきて、皆が精神的にも安定している様子が見えてきてからは、「変わるんだ」ということを繰り返し言っています。流れを作ることも大事ですし、きちんと言うべき時に伝える姿勢を持つことは、経営において私が最も大事にしていることの一つです。

プライベートの楽しみは?

一番の楽しみは「音楽」ですね。最近、ジャズピアノを習い始めたんです。元々ピアノが好きで独学でやっていたのですが、どうしてもジャズの和音が弾けるようになりたくて、思い切って習い始めました。あとは、友人に頼まれてバンドでベースを弾いたり、サックスを吹いたり、楽しみはいろいろありますよ。

それ以外だと、地元の仲間と「お囃子」をやっています。独特のお囃子は横浜市の無形文化財にも指定されているもので、言ってみれば私はその後継者の一人というわけです(笑)

私は土日の休みには一切仕事はしません。仕事とプライベートはしっかり分けて、遊ぶ時は思いっきり遊ぶというのが私のポリシーです。

After covid19 bottom

成長企業の求人を多数掲載!

成長意欲の高い方へ。Greenではそんなあなたにぴったりの求人を取り揃えています。

プロフィールをしっかり入力していたせいかたくさんのスカウトが届いて、その中の一社へ転職することができました。
システムエンジニア 28歳
他の転職サイトに比べて今話題の会社がたくさん載ってるなという印象です。成長意欲の高い人にはおすすめですね。
マーケティング 29歳
職歴のサンプルを編集してそのまま入力できるので、煩わしいプロフィール入力もストレスを感じなかった。
新規事業企画 30歳
スマフォサイトの求人情報も見やすく、機能が充実していて、私の転職活動はほぼスマフォで済みましたw
企画提案営業 26歳
メールでお知らせしてくれるおすすめ求人がすごくマッチしてました。毎回メールが来るたびにチェックしています(笑)
Webデザイナー 28歳
求人ページの下や応募完了ページなどに表示されるおすすめ求人の精度が高く、応募したい求人が多かったです。
プロジェクトマネージャー 32歳
×