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医療介護/社会課題を解決するプロダクト開発!UI/UXデザイナー募集!

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医療介護/社会課題を解決するプロダクト開発!UI/UXデザイナー募集!

ドクターメイト株式会社 - 新たな仕組みを構築。持続可能な介護の実現を目指して成長中!

ドクターメイト株式会社 求人画像1
UIUXデザイナー
420万円〜600万円
東京都
転勤なし

事業内容

介護事業所向け医療サービスの提供

仕事内容

【業務内容】 新規プロダクトにおけるUI/UXデザイン モバイルアプリの UI デザイン デザインシステムの構築 【開発体制】 プロダクトマネージャー2名 EM1名 エンジニア5名(業務委託含む) デザイナー1名 アドバイザー3名 【開発ツール】 Figma/Notion/Github/Slack/Miro/GitHub/Azure DevOps等

募集背景

現在ドクターメイトが提供している「日中医療相談サービス」「夜間オンコール代行サービス」は導入施設が急増中、さらには資金調達10億円も達成と、ますます成長を加速させています。 「持続可能な介護のしくみを創る」というビジョンの実現において、より多くの介護施設にドクターメイトのサービスをご利用いただくために、今までの既存ITツールから自社プロダクトへの切り替えを目指して開発を進めております。今後も複数の開発計画がありますので、専任のUIUXデザイナーを募集いたします!

配属部署

プロダクトグループ

概要

私たちの「すべての人生を右肩上がりにする」というMissionには、人生の最期の瞬間まで幸せであって欲しいという願いが込められています。 最期に近づくと必ずと言っていいほど出てくる介護。残念ながら現状は介護が始まると本人も、それを支える家族も苦しくポジティブな状態ではいられないことが多くなってしまっています。 そんな状況を変えるために、「持続可能な介護のしくみを創る」というVisionを掲げて介護施設の業務負担軽減のための事業を展開しています。 ▼1|医療相談  主に看護師様向けに、365日医師とオンラインですぐにつながれる医療相談チャットサービスを提供しています。簡単に写真や動画が送って情報連携ができ、皮疹の状態など電話では伝えにくい情報も写真を使えば簡単に相談できます。 ▼2|夜間オンコール代行  夜勤介護士様向けに看護師・医師とすぐにつながれる電話代行サービスを提供しています。施設によっては現場に医療従事者がおらず、何かあると看護師や施設長といった施設従業員が電話を取らなければいけない業務を全てアウトソースすることができます。 ▼3|教育事業 ◎3つ目のサービスとして2022年12月サービス提供開始! 介護施設で働く介護職員向けに、必要な医療知識を系統立ててレベル別に学んでいただける教育サービスです。介護x医療の動画教材をe-learning形式で提供するだけでなく、現場ニーズを踏まえた機能も備えたサービスとして提供していきます。 \\今後が面白い会社です// ・ついに自社プロダクトを開発し、介護と医療を繋ぐプラットフォーム事業を展開! ・すでに数百施設が利用開始!これから数年で日本全国、数千施設に拡大予定! ・教育事業など業界課題を解消するための新規事業の開発がすでに進行中!

この仕事で得られるもの

・日本最大の社会課題の解決に向き合い変えていくことができます ・まだまだ少数精鋭のチームなので会社全体の意思決定に関われます ・大きな裁量を持つことができます ・確実に伸びる領域で勝負できます

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都中央区東日本橋三丁目7番19号 東日本橋ロータリービル9階 【アクセス】 ・JR総武線 / 馬喰町駅 徒歩2分 ・都営新宿線 / 馬喰横山駅 徒歩2分 ・都営浅草線 / 東日本橋駅 徒歩2分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

▽ 保険 社会保険完備 ※健康保険は関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ▽ 働き方 勤務日:月曜~金曜(土日祝休み) フルフレックスタイム制 リモートワーク可 ※時短、スライドワーク等お気軽にご相談ください! ▽ 福利厚生 ウェルカムランチ補助 図書購入費補助(月上限4,000円) 医療相談・処方無料 インフルエンザワクチン接種無料 ▽ その他 人事考課:年2回(12月、6月) MVP表彰:年2回(12月、6月) 社員合宿:年1回

休日・休暇

・完全週休2日制(土・日) ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ・夏季休暇(年3日) ・アニバーサリー休暇(年2日) ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇

カルチャー

創業当初から一貫して「事業づくりは人がすべて」という考え方で、仲間を大事にする文化を作ってきました。そして、それを体現するために3つのValueを掲げています。 1|WINWINWIN !! 介護スタッフも、利用者も、利用者のご家族も、医師も、国も、自治体も、ドクターメイトに関わった人みんなが喜ぶ仕組みを考えて実現します。 2|信頼のシナプスをつなぐ !! 我々は個々の力ではなく、頼り・頼られる組織文化で、チームで力を発揮し、成果を上げていきます。 3|楽しみのレセプターを最大にする !! 成果を出すには「楽しむ」こと!楽しみへの感受性(受容体=レセプター)を最大にして、何事にも楽しみを見出していく姿勢が重要です。 「速く行きたければ一人で行け、遠くへ行きたければみんなで行け!」 私たちのミッションを実現するためにはみんなで力を合わせることが大事であると考え、行動しています。 喜怒哀楽を共有できる交流イベントなどを随時設けながら、チームの生産性を高める働き方や信頼を構築する交流にも力を入れています。(※コロナ禍は、安全を最優先に対応しています)

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