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株式会社 キャリアシステムズの企業情報

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株式会社 キャリアシステムズ

多様な価値観と若い発想を共有し、常にチャレンジ精神で成長していくことができる企業

最先端の技術を日本から発信し、IT情報化社会の創造に貢献する

株式会社キャリアシステムズは、ソフトウェアやハードウェアの開発、各種設計・試作・実験・評価・解析を手掛ける会社だ。「エンジニア一人ひとりが最先端のトレンドをグローバル的にキャッチし、新しい技術を日本から発信する」ことを目指す。本社を東京・赤坂に、営業所を東京・西新宿に、開発センターを横浜、名古屋、大阪、博多、那覇に置く。

収益の柱は、エンジニア派遣やSES(System Engineering Service)の事業だ。“エンジニアファースト”をモットーに掲げ、一人のエンジニアに対して担当営業が二人アサインされるので、仕事面のフォローはもちろん、キャリアアップ等のフォローも手厚い。

2010年3月に創業してから、現在は12期目になる(2021年4月時点)。増収増益の右肩上がりで成長を続けており、株式会社帝国データバンクの評点は54点を獲得している(40点台の企業が最も多い)。

時代と共に進化を続けるIT技術だが、最近ではUI/UXを活用したソフトウェア産業がますます活発化している。キャリアシステムズは市場トレンドや社会的ニーズを見据え、開発強化分野にスマートデバイス、クラウドビジネス、ビックデータビジネスを設定。企画立案から基本設計・詳細設計・コーディング・単体、結合テスト・評価・運用サポートまで、所属エンジニアがトータルサポートを提供する。

エンジニアは全員、プロフェッショナルを目指して多種多様な課題にチャレンジし、数多くの大規模プロジェクトに参画している。全社員が設計・開発・評価・運用管理等のスキル吸収に努めると共に、IT系の資格試験取得にも意欲的に取り組む。人材の採用にも積極的で、幅広い開発案件に対応できるエンジニアを輩出してきた。

キャリアシステムズは、上級レベルへのステップアップにチャレンジできる会社だ。これまで経験してきたスキルを最大限に活かせる、多種多様なフィールド、プロジェクトが豊富にある。スキルチェンジで悩んでいる人も、沢山ある活躍のフィールドを自分で選択できるだろう。

396815日本のものづくりを次世代に引き継ぐことをテーマに、エンジニア派遣やSESのサービスを提供する同社。
396820情報化社会の技術革新に努め、時代の要請と顧客の信頼に応える情報システムの構築を通じ、社会への創造・チャレンジに貢献する。
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大手・有名企業を舞台に、経験を活かして次のステップにチャレンジ

ここでは、ハードウェア開発、ソフトウェア開発、インフラ基盤構築・評価・テスト分野の三つの事業領域について簡単に見ていこう。

■ハードウェア開発では、メカトロニクスとエレクトロニクス領域での開発を担う。メカトロニクスでは機械機構設計、自動車・航空機開発、医療機器・半導体開発、家電筐体設計等。エレクトロニクスでは半導体開発、回路設計、アナログ・デジタル、ファームウェア設計等の実績がある。

■ソフトウェア開発は、IT情報システム、通信系システム、物流・製造システム、組込み系システム、ゲーム・エンタメの5領域。IT情報システムでは銀行、生損保、クレジット会社のシステム開発に実績がある。通信系システムでは、大手企業のサイト開発、ポータルサイト開発、ネイティブアプリ開発、スマートフォン向けアプリ開発等に当たる。

物流・製造システムの実績は、サプライチェーン開発、大型物流管理系開発、営業・人事管理開発、ETC・交通管理開発等。組込み系システムではOA機器、家電製品、交通全般の組込み開発を担う。ゲーム・エンタメでは、ゲーム/ソーシャルゲーム、音楽・動画配信、教育アプリ等の領域で活躍できる。

■インフラ基盤構築・評価・テスト分野では、Server/Network設計、Cloud設計、運用・監視・保守、移動体通信関連、Database関連、コールセンター業務、製品評価と分析・品質管理、設計仕様の作成と評価、ランニングテスト・運用等を行う。

上記に関する何らかの経験があれば、それを活かして次のフィールドにステップアップできる。多種多様な開発業務があり、金融・医療・官公庁・製造・建設・ソーシャル分野等、専門的な業務運用に挑戦できるステージがある。

また、開発から企画/案件定義/工程管理、あるいは開発からリーダー/マネージャー等へもチャレンジできる。さらに、エンジニア→管理系、インフラエンジニア→アプリエンジニア、アプリエンジニア→インフラエンジニア等、適性や描きたいキャリア設計によってジョブローテーションも可能だ。

396827取引先は一流企業、有名企業が名を連ね、優秀なメンバーと共に最先端のプロジェクトに参画。
396822エンジニアにとって、業務を通じて圧倒的なスキルアップを実現できる、理想の環境だ。
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風通しが良く何でも言い合える、3A(安全・明るさ・挨拶)の社風

エンジニアの年齢層は20代~30代が中心だが、50代も活躍している(20代40%、30代35%、40代20%、50代5%)。新卒・中途の割合は、新卒:中途=15: 17の割合。営業担当によるフォローが手厚く、労働環境の偏りや時間調整等、エンジニアが働きやすい環境を実現している。

月の平均残業時間は10時間程度。月1回、月末にミーティングが行われる。主な福利厚生は、各種社会保険完備、住宅補助制度、独身寮完備、引っ越し費用負担(規定あり)、全国2万カ所以上の宿泊施設・レストラン・テーマパークの優待割引等。社内イベントは、忘年会、ビンゴ大会、バーベキュー、資格試験合格者への表彰式等がある。

教育支援は、毎週土曜日にJavaやPython、情報セキュリティー、英会話の講座を受けることができる。受講のための交通費は無料で、受講時手当の支給もある。そのほか、資格受験、セミナー講習、教材購入等の補助制度も用意されている。

今回の採用では性別は問わないが、経験者を求めている。何らかの得意分野があり、即戦力として活躍できる人だ。スキルチェンジしたい人も歓迎で、開発メインのキャリアシステムズでは、開発言語・開発業務のチェンジにも可能なフィールドが用意されている。

開発プロジェクトの基本は、コミュニケーション力といっても過言ではない。そのため、チームワークを大事にできることも重要になる。「便利なもの」「画期的なもの」を企画し、より良いサービスを提供できるよう、チームの中で情報共有や主体性、協調性、積極性、忍耐力等が期待される。

最も重視する点は、明るさ、挨拶、元気等の総合的な「人柄」だ。新しいアイデアやチャレンジは、明るい表情、笑い、活気から生まれる。そこから「やりがい」や「生きがい」を感じ、プロのエンジニアとしてのモチベーションが湧く。

プロを目指していくには、沢山の課題や苦難があることだろう。しかし、元気や明るささえあれば、常に前向きにチャレンジし、成長していけるはずだ。

396821今回は経験者採用だが、何よりも「人柄」を重視する。
396814明るさ、元気、挨拶といった要素があれば、スキルチェンジも歓迎だ。
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企業情報

会社名 株式会社 キャリアシステムズ
業界 IT/Web・通信・インターネット系 >  システムインテグレータ・ソフトハウス
サービス系 >  人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
IT/Web・通信・インターネット系 >  ITコンサルティング
企業の特徴
  • 残業少なめ
資本金 3000万円
設立年月 2010年03月
代表者氏名 代表取締役 齋藤 久武
事業内容 ソフトウェア開発 ハードウェア開発 各種設計・試作・実験・評価・解析
従業員数 100人
本社所在地 東京都港区赤坂7丁目10番9号 赤坂伊藤ビル3階
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株式会社 キャリアシステムズ資本金3000万円設立年月日2010年03月従業員数100人

多様な価値観と若い発想を共有し、常にチャレンジ精神で成長していくことができる企業

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