ディップ株式会社 - 人材サービス、DXサービスの両面から労働に関わる課題を総合的に解決。時代の変化を成長の機会とし、”Labor force solution company”へ
少子高齢化による労働力の減少や、先進諸国の中で大きく劣る生産性の低さなど、日本の労働市場における諸課題の解決に貢献すべく、日本最大級の求人情報サービスと、看護師人材紹介サービス、DXを通じて、営業活動と業務効率化を支援するサービスを展開しています。
ディップのDX事業を技術の力で成長させるために、技術を高め変化に適応できる開発組織を創ることがミッションです。 ●具体的な仕事内容 【メンバーに対して】 メンバーの目標設定、活動管理、モチベーション管理、評価 1on1ミーティングの実施 【エンジニアリング組織に対して】 自組織のミッション、ビジョン、行動指針の策定 文化定着に向けた施策の検討および実施 採用・育成の計画および実行 【人事評価制度の運用】 対社外エンジニアの採用面接、カジュアル面談
募集背景
私達は、日本の中小企業の働き方を変革し、「人に人らしい仕事」を促進する、ことを目指し、WebサービスやRPAを通じて、中小企業に特化したDXをサポートしている新規事業部です。 今後は既存の自社サービスにとどまらず、DXプロダクトを開発するベンチャー企業と提携することで、中小企業の働き方を変革するソリューションを一気通貫で顧客へ提供し、当社でしかできないDX推進を行なっています。 「日本の99%(中小企業)の企業の働き方を変革する」と言う社会的意義が大きく、影響力の範囲も大きい事業の中心となり、新規プロダクト開発や、プラットフォーム構想などワクワクできる環境をご提供できると思います。
配属部署
新規事業であるDX事業本部へと配属となります。
概要
アルバイト・パート求人情報サイト『バイトル』で知られている東証一部上場のディップ株式会社です。 その中でも、DX事業本部は、様々なソリューションをOEM化、自社の商品により企業のDX化をトータルサポートします。(※OEM契約の締結により、他社製品の当社コボットブランドでの販売や当社要望による商品設計等が可能となります。) 自社商品に関しては、「コボットブランド」を展開。 - 5,000社の運用実績から誕生した「コボットPlatform」 - 自動化したい業務のヒアリングから運用保守までワンストップで支援 - 「コンサルティングサービス」 - 不動産「コボット」 - 人材会社向け「面接コボット」 を展開し、RPAの相談・導入・運用までトータルサポートを実現していきます。
この仕事で得られるもの
【DX領域の最新知見を身につけられること】 自社製品のコボットだけでなく、この領域の様々なプロダクトの開発・成長を担うポジションですので、業務を通じてDX領域のスペシャリストを目指せます。 また、大手企業に所属しながら、ベンチャー企業のプロダクトにも携われるのも、このポジションならではの面白さです。 【大手とベンチャー両方とも味わえること】 ディップグループ社員は全体で約2000人ですが、「コボット」事業体制としては100人(外部パートナー含む)と少なく、意思決定も個々人に委ねているため自由な環境です。 また各チーム立ち上げフェーズであることや、新規チームが続々と発足しているため初期の段階よりコボットチームに参画していただくことができます。 【23万社あるディップのデータベースを利用することができること】 求人サイト「バイトル」や「はたらこねっと」という人材業界のデータベース23万社を活用。 グループ会社ならではの強みを活かしながら、新規事業を開発していくことができます。 またキャッシュも比較的安定的な点も強みと言えます。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都渋谷区道玄坂1-10-7 五島育英会ビル7F デジレバ 【アクセス】 JR、東急東横線、京王井の頭線「渋谷」駅 東京メトロ銀座線、半蔵門線、副都心線「渋谷」駅
勤務時間
09:30〜18:30
待遇・福利厚生
\リモート・テレワーク推進中/ - 副業OK - 通勤交通費全額支給 - 社会保険完備 - 定期健康診断 - マッサージルーム有 - 出産・育児支援制度 - 財形貯蓄制度 / 社員持株会 - 各種福利厚生施設 / 各種健保組合施設の利用 - 各種表彰制度 / 永年勤続表彰 - 退職給付金制度 - フレックスタイム制(コアタイム11:00-17:00)
休日・休暇
- 完全週休2日制(土・日) - 祝日休み - 夏季・年末年始 - 年次有給休暇 - 慶弔休暇 - 産前産後休暇 - 育児休業 - 介護休業
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