転職サイトGreen(グリーン)
ログイン会員登録
転職サイトGreen(グリーン)

勤務地

年収
ログイン会員登録
企業トップ画像
企業トップ画像
企業トップ画像
企業トップ画像
企業トップ画像
企業トップ画像
企業メインロゴ

株式会社bサーチ

  • IT/Web・通信・インターネット系
  • マスコミ・エンターテイメント・メディア系
  • サービス系

日々のコミュニケーションや信頼や楽しさ、仲間を大切にしています。

平均年齢20代
自社サービス製品あり
残業少なめ

企業について

<採用特化型デパート>
そう考えていただくと、とってもわかりやすい会社です。
◆私たちは「日本一の採用成功支援企業」を目指します!◆
(1)これまでの求人広告代理店では、フリーペーパーやチラシなどの紙媒体と、求人ポータルサイトへの広告出稿など、各軸に合わせてご提案という「部分最適化」が主流でした。bサーチでは、求める人材や課題解決に向けた「全体最適化」を目指し、目標や目的を軸にしたご提案をいたします。そのため媒体や手法は選びません。Webを活用したマーケティングを行いつつ、紙媒体・Web媒体とあらゆる手法で、広告を届けていきます。
(2)採用マーケティングで、ぐるぐる戦略を回す。過去や他社事例は参考でしかないと考え、本当に求めている人材を獲得するための原稿を作成していきます。掲載からAIまかせで結果を待つのではなく、掲載してからAI+手動にて「運用➡分析➡改善➡最適化」を行います。

ただ求人広告を出稿して終わり…ではなく、あらゆる媒体を駆使して、 お客様の採用戦略をサポートいたします!

◆”採用から成功” を作り続ける
Success from recruitment
企業の「本当に目指していきたい理想」を求めていくためには、お客様のことを深く理解することが必須条件です。だからこそ、bサーチでは以下のビジョン・価値観を持ち、お客様の採用戦略を支援していきたいと考えております。
◆bsearch-Value◆私たちの価値観◆
◆Best 2nd/最高のNo.2
◆Search for truth/真理の追究
◆Enjoy work/仕事は楽しく
◆All for one/全ては成功のために
◆Retry/できるまでやる・何度でも挑戦する
◆Challenger support/挑戦者支援
◆Human kindness/人情・人間味
※aはお客様、最高のbを実現させるために探し続けていく。最も多くNo1にした企業が最終的に最短で最高のNo1になる。

bサーチと他の求人会社・制作会社との最も大きな違いは、集客方法を熟知している点だろう。業種・業態にあわせた“最適な勝ちパターン”をいくつも持っており、クライアントの強みを押し出すだけでなく、競合や業界全体の特性を踏まえた上で、媒体のプランや広告の出稿方法を提案する。また、ネット広告の分野では肝(キモ)でありながら、中小規模の企業ではなかなか手をつけられない、「データ測定や出稿先・出稿方法などの最適化」をカバーできるのも強みだ。

採用プランの設計はオーダーメイド対応で、要望や課題をヒアリングした上で、顧客ごとにオリジナルのプランを考える。求人メディアの選定やコンテンツ制作はもちろん、採用HP・採用LPの制作、indeedに出稿するためのサイトづくりやアカウント設計・運用など、採用に関する総合的な企画提案を行っている。さらに、顧客企業の人員構成、事業設計、今後の計画、従業員の教育方針などを詳細に分析した上で、目標達成に向けた最適なプラン設計も請け負っている。

採用代行・採用アウトソーシングでは、応募者選定や一次面接の日程調整などを担当する。採用のプロが業務を代行するため、質の高い採用活動を実現できるほか、企業の採用担当者が「業務負担」を軽減できることも大きなセールスポイントとなっている。また、各求人媒体が開催する転職フェアのサポートも実施しており、イベントで使用するタペストリーや配布グッズなどの提案も行うなど様々な事業を行っている。

bサーチではWeb制作も手がけているため、一般的な求人広告代理店とは一線を画したアプローチが可能だ。インターネット広告の可能性から多角的な提案を行い、企業ごとに異なる課題に対し、サイト設計から管理・運用まで、オーダーメイドのサイト設計を一貫して提供できる。同時に、採用サイトの効果を最大にするために、リスティング広告やリマーケティング広告・リターゲティング広告、FacebookなどのSNS広告の提供も実施している。

社長も含め社員同士が気軽に話せる風土がある。営業、求人広告制作、Web制作などのチームが部署間を超えてチームワークを発揮している。各人の多様な個性が尊重され、自信をもって仕事に取り組める環境がある。

評価制度は2021年度に再度構築済み、能力主義を導入し明確で、能力に応じて評価・報酬ルールが運用されている。評価基準がオープンなため、自分が目指す目標を意識しやすいのも特徴的。
また、「リトライ」の精神で、失敗しても責め立てるようなことはせず、失敗を認めることで新しいアイデアや提案につなげていく文化がある。

営業職の場合、単に広告枠を売るのではなく、採用計画やその仕組みをオーダーメイドでつくり上げ、提案していく面白さがある。数千万円~数億円規模の案件を扱うこともあり、加えてインセンティブ制度などの努力を評価する制度もある。求人広告だけでなく、indeedやリスティング広告などの知識も身につくのも、同社の大きな魅力だ。

今回の採用では、学歴や経験は問わない。求人広告や人材サービス業界での実務経験は歓迎されるが、経験よりも内面を重視した採用を実施(経験の内容によっては、役職者としての採用も考慮される)。求める人物像は、明るく前向きな姿勢で、素直に物事を吸収できる人、人と話すことや関係をつくっていくことが好きな人、そして、自分で工夫しながら物事を進めていくのが好きな人。この3要素を備えている人物だ。

求人業界は、多くの人に喜びを与えることができる業界だ。自分自身が実現したいことを成し遂げた結果、クライアントと求職者、双方に貢献することができる。bサーチは、そんな満足感を得られる職場だ。

企業情報

会社名

株式会社bサーチ

業界

IT/Web・通信・インターネット系 > Webマーケティング・ネット広告

マスコミ・エンターテイメント・メディア系 > 広告・デザイン・イベント

サービス系 > 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)

企業の特徴
平均年齢20代、自社サービス製品あり、残業少なめ
資本金

1,000万円

設立年月

2013年02月

代表者氏名

代表取締役 高田 嘉範

事業内容

-広告メディア代理事業
-ソリューション事業
・人材採用支援
・人材定着/戦力化支援
・マーケティング支援
・広告運用/改善
※有料職業紹介事業[許可番号:13 – ユ – 308441]
-クリエイティブ事業
-コンサルティング事業

株式公開(証券取引所)

主要取引先

◆株式会社リクルート(リクナビNEXT) ◆Indeed Japan株式会社(Indeed) ◆パーソルキャリア株式会社(doda/dodaリクルーターズ) ◆株式会社カカクコム(求人ボックス) ◆ディップ株式会社(バイトル/面接コボット) 他多数、順不同

従業員数

25人

平均年齢

28歳

本社住所

【東京本社】 〒162-0818 東京都新宿区築地町4 神楽坂テクノスビル3F Tel : 03-6721-5113 Fax : 03-6721-5207 【佐賀支店】 〒849-1612 佐賀県藤津郡太良町

この企業と同じ業界の企業

この企業と同じ業界の企業:株式会社 HR CAREER
株式会社 HR CAREER
『トコトン向き合う』綺麗ごとを体現する会社です!!
この企業の募集は終了しました。他にも求人を募集している企業がたくさんあるので、
ぜひ探してみてください🔍
他の企業の求人を探す
この企業の募集は終了しました。他にも求人を募集している企業がたくさんあるので、
ぜひ探してみてください🔍
他の企業の求人を探す
掲載をお考えの企業様
IT転職に強い求人サイト Green
Copyright© Atrae, Inc. All Right Reserved.