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組込ソフトウェア開発職(要件定義・各種設計・プログラミング・構築・テスト・運用・保守)

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組込ソフトウェア開発職(要件定義・各種設計・プログラミング・構築・テスト・運用・保守)

株式会社アウトソーシングテクノロジー R&D事業本部 - アウトソーシングテクノロジーは『人』と『テクノロジー』を融合させ、新たな形の人材業として、すべての産業のイノベーションを後押しする存在の会社です。

株式会社アウトソーシングテクノロジー R&D事業本部 求人画像1
【正社員/長野県内全域】 組込みソフトウェア・制御開発職 ※幅広い製品の開発職種有
321万円〜657万円
長野県
C#, C, C++
急募求人, 採用枠5名以上

事業内容

R&Dに特化した【機械・電子・電気・ソフトウェア】の技術者特定派遣及び開発請負 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器の研究開発、生産、技術開発など 職業紹介業務(専門職の職業紹介) 例:カーオーディオチューナー製造・販売 電子部品、完成品の受託生産(テレビ基板、PC光学ドライブ、無線オーディオ、カメラ、無線監視装置) 企業向けネットワーク、コンピュータ及び情報通信システム関連のハードウェア・ソフトウェア・サービスの輸出入、販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど

仕事内容

■詳しい業務内容 【詳細】※下記のどれかをスキルに応じてご担当いただきます。 ☆開発製品:自動車制御系、カーナビ、音響機器、鉄道制御、工作機械、       各種監視制御システム、家電、医療機器制御、各種画像処理系など複数 ・PM・PMO ・要件定義、各種設計業務 ・プログラミング ・構築 ・テスト ・運用・保守太陽 ・運用仕様書作成・設計 ・開発補助業務(事務関連) 業務での詳細は面談時にご説明いたしますので、お気軽にご応募ください。

募集背景

弊社、アウトソーシングテクノロジーでは大手の国内・外資系優良メーカーへの製品開発における、技術者サービス派遣、請負・受託開発業務を担当しております。 担当・管轄製品としましては、自動車・家電・電力設備・AV機器・光学機器・鉄道・航空機など、 幅広い製品開発を担当している他、AI製品や宇宙衛星など最先端技術製品の開発にも対応しております。 今回は、大手優良企業への幅広い製品開発の技術提供を行っていく上で組込ソフトウェア開発職、制御開発職を募集いたします。 要件定義から設計、リリース、保守・運用対応までの幅広い業務をご用意しております。

配属部署

アウトソーシングテクノロジー松本支店

概要

設立 2004年12月 所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館16・17F(受付:17F) TEL:03-3286-4777(代)  FAX:03-3286-4778 資本金 4億8,365万4千円(2016年3月31日現在) 従業員:11,356名(2019年12月時点) 男女比率:男性73% 女性27% 売上:600億円(2019年度) 拠点:全国33拠点 アウトソーシングテクノロジーでは大手の国内・外資系優良メーカーへの製品開発における、技術者サービス派遣、請負・受託開発業務を担当しております。 担当・管轄製品としましては、自動車・家電・電力設備・AV機器・光学機器・鉄道・航空機など、 幅広い製品開発を担当している他、AI製品や宇宙衛星など最先端技術製品の開発にも対応しております。

この仕事で得られるもの

長野県は、機械工業先進県として注目を集めるようになり、時計、カメラ等の精密加工技術、電子技術を融合・発展させた分野、すなわちプリンター、パソコン、フロッピーディスクドライブ等の情報機器分野への進出が活発化している地域です。 ■大型プロジェクトに携われる ■多様性のある技術を身に付けられる ■技術市場に必要となる人材を目指せる。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 ☆場所:アウトソーシングテクノロジー松本支店取引先企業内 【アクセス】 長野県松本市、長野市、上田市、小諸市、塩尻市、安曇野市、佐久市、伊那市、      下諏訪町など

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備 ・確定拠出年金制度(401k) ・育児・介護休暇制度 ・引越補助、寮・社宅制度 ・モチベーション支援、メンタルチェック、キャリアプラン支援 ・資格取得支援制度(受験費用負担、祝い金) ・KENスクール割引 ・技術図書購入補助 ・慶弔金制度

休日・休暇

【年間休日120日以上】 ■週休2日(土日)(土日出勤も定期的にあり)  ※配属企業により、休日は異なりますのでご注意ください ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産休休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇(入社半年後10日)※取得率9割!

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