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【京都府長岡京市】※未経験歓迎※カメラ用半導体製品の評価・解析(研修充実◆第二新卒歓迎◆電気電子)

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【京都府長岡京市】※未経験歓迎※カメラ用半導体製品の評価・解析(研修充実◆第二新卒歓迎◆電気電子)

株式会社アウトソーシングテクノロジー R&D事業本部 - アウトソーシングテクノロジーは『人』と『テクノロジー』を融合させ、新たな形の人材業として、すべての産業のイノベーションを後押しする存在の会社です。

株式会社アウトソーシングテクノロジー R&D事業本部 求人画像1
【京都支店・電気電子】評価・解析
310万円〜400万円
京都府

事業内容

R&Dに特化した【機械・電子・電気・ソフトウェア】の技術者特定派遣及び開発請負 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器の研究開発、生産、技術開発など 職業紹介業務(専門職の職業紹介) 例:カーオーディオチューナー製造・販売 電子部品、完成品の受託生産(テレビ基板、PC光学ドライブ、無線オーディオ、カメラ、無線監視装置) 企業向けネットワーク、コンピュータ及び情報通信システム関連のハードウェア・ソフトウェア・サービスの輸出入、販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど

仕事内容

≪本求人にてお伝えしたいこと≫ ・大学で学んだ電子領域の知識を活かして、自社開発に携わるチャンス ・OJT研修・配属前研修で安心してエンジニアとしての第一歩を踏み出せます! ・京都へのU/Iターンをサポート(社内規定愛:詳細は面談にてご質問ください) 大手メーカーにて半導体の開発に関して、評価解析業務に関わる各種業務を経験頂きます。なおこの求人に関しては若年層の育成に特化した求人となります。 シェア上位の大手メーカーにて、半導体製品の解析・信頼性評価を行うことで電気エンジニアとしての 基礎スキルを身に着けつけることができます。担当頂く製品は主にカメラモジュールで利用され、スマートフォンやデジタルカメラなどに応用され、現代社会になくてはならないもので、その製品の安全と品質を守る重要なお仕事です。 ベテランエンジニア指導の下、OJT研修と配属前の研修で安心して業務に取り組むことができます。また弊社の豊富な案件から目指したいエンジニア像に挑戦することも可能です! 【詳細】  ・半導体製品の不良解析(物理解析・電気的特性解析)。精密加工  ・解析手法の確立  ・設備導入・修繕・各種操作  ・解析治具や工法の開発 業務での詳細は面談時にご説明いたしますので、お気軽にご応募ください。 ▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽ 新型コロナウイルスへの対応について ▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽ 感染予防対策として、Web面接を行っております。また、マスク着用での面接もOK♪たとえ前日・当日でも、発熱など体調が優れない方は遠慮なくご連絡ください。面接官の体調や当社都合により、面接の日程を調整させていただく場合もございます。予めご了承ください。

募集背景

事業拡大に伴う人員強化となります。

配属部署

R&D事業本部 京都支店

概要

設立 2004年12月 所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館16・17F(受付:17F) TEL:03-3286-4777(代)  FAX:03-3286-4778 資本金 4億8,365万4千円(2016年3月31日現在) 従業員:11,356名(2019年12月時点) 男女比率:男性73% 女性27% 売上:600億円(2019年度) 拠点:全国33拠点 アウトソーシングテクノロジーでは大手の国内・外資系優良メーカーへの製品開発における、技術者サービス派遣、請負・受託開発業務を担当しております。 担当・管轄製品としましては、自動車・家電・電力設備・AV機器・光学機器・鉄道・航空機など、 幅広い製品開発を担当している他、AI製品や宇宙衛星など最先端技術製品の開発にも対応しております。

この仕事で得られるもの

■半導体に関する知識 ■信頼性評価業務の知識 ■ISO9001維持に関する知識

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 京都府長岡京市 【アクセス】 JR長岡京駅 徒歩10分

勤務時間

8:30〜17:00

待遇・福利厚生

・社会保険完備 ・確定拠出年金制度 ・慶弔金制度 ・借上社宅制度 ( 寮・社宅・住宅手当あり) ・定期健康診断 ・提携保養所 ・CAD等各種研修 ・勉強会支援 ・実技研修 ・リーダー・マネジメント研修 ・キャリアコンサルティング ・資格取得祝金 ・技術図書購入補助 ・FA制度 ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 労災保険 ◇ U・Iターン支援あり ◇ 交通費支給あり

休日・休暇

■週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■特別休暇

メッセージ

■入社後は…?■ はじめは弊社入社研修をお任せしますが、新規プロジェクトの立案や新規ビジネスモデルの構想などもアイディアがあれば随時手を挙げて頂きたいです。 ■オーダーメイドの成長ステップ■ キャリアの描き方は十人十色。それぞれに合ったプロジェクトをご紹介。 社内制度で自分だけのキャリアを歩むことができます。 ■スキルUP支援■ 入社後に「資格取得支援制度」を活用して 自分の将来に+αのスキルを手にすることもできます◎

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