【京都府】産業用機械の立ち上げ作業（機械メンテナンス経験歓迎■自社研修有■月給21万円～）
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株式会社アウトソーシングテクノロジー R&D事業本部 - アウトソーシングテクノロジーは『人』と『テクノロジー』を融合させ、新たな形の人材業として、すべての産業のイノベーションを後押しする存在の会社です。
事業内容
R&Dに特化した【機械・電子・電気・ソフトウェア】の技術者特定派遣及び開発請負 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器の研究開発、生産、技術開発など 職業紹介業務（専門職の職業紹介） 例：カーオーディオチューナー製造・販売 電子部品、完成品の受託生産（テレビ基板、PC光学ドライブ、無線オーディオ、カメラ、無線監視装置） 企業向けネットワーク、コンピュータ及び情報通信システム関連のハードウェア・ソフトウェア・サービスの輸出入、販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど
仕事内容
自動梱包機の開発においてお客様のニーズに合わせて設計した機械を実際に現場で組み付け調整を行い、搬入、復元、確認運転、品質保証をしていただきます。 【1】お客様先での試運転作業 【2】設計チームへのフィードバック 【3】各種性能評価業務 京都エリアでの産業用機械開発をお任せします。設計完了後のオーダーメイド機械を試作検証し、お客様先で立上げし、その場で不具合改善と追加修正していただきます。 メンテナンス・整備のご経験から更なる上流工程で活躍したい方を募集しております！自社研修設備もあるのであなたのキャリアアップを会社がサポートします。 ■設計に付随する様々な業務を経験することで上流工程にステップアップ！ 本プロジェクトはフィールドエンジニア・設備機器の立上げ業務となりますが、必要に応じて様々な保全業務、部品調達及び設計が必要になることがあります。一つの仕事を極めると同時に一人で幅広く対応することが求められるので、やりがいと多くのスキルを身に着けることが可能です。もちろんはじめはわからなくても弊社研修設備と先輩が指導しますのでご安心ください。 ■長期的に腰を据えて働くことが可能 担当していただく製品は普段の生活で目にする食品や商品を梱包するための自動機となりますので、需要がなくなることはありません。また自動機のノウハウは錠剤にも利用されており、今後も必要とされる製品と言えます。フィールドエンジニアとして携わり、開発スキルを身に着けるも可能！地元京都で長く働くことができます！ 1次選考は面談形式ですので疑問点ございましたらお気軽に 質問願います。ご応募お待ちしております。 ▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽ 新型コロナウイルスへの対応について ▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽ 感染予防対策として、Web面接を行っております。また、マスク着用での面接もOK♪たとえ前日・当日でも、発熱など体調が優れない方は遠慮なくご連絡ください。面接官の体調や当社都合により、面接の日程を調整させていただく場合もございます。予めご了承ください。
募集背景
事業拡大に伴う人員強化となります。
配属部署
R&D事業本部 京都支店
概要
設立 2004年12月 所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館16・17F（受付：17F） TEL：03-3286-4777(代) FAX：03-3286-4778 資本金 4億8,365万4千円（2016年3月31日現在） 従業員：11,356名（2019年12月時点） 男女比率：男性73％ 女性27％ 売上：600億円（2019年度） 拠点：全国33拠点 アウトソーシングテクノロジーでは大手の国内・外資系優良メーカーへの製品開発における、技術者サービス派遣、請負・受託開発業務を担当しております。 担当・管轄製品としましては、自動車・家電・電力設備・AV機器・光学機器・鉄道・航空機など、 幅広い製品開発を担当している他、AI製品や宇宙衛星など最先端技術製品の開発にも対応しております。
この仕事で得られるもの
■設備機器の立ち上げにかかわる各種業務 ■産業用機械の開発スキル ■CADスキル
勤務地
【勤務地詳細】 京都府京都市 【アクセス】 最寄り駅（京阪：淀駅）から徒歩15分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
・社会保険完備 ・確定拠出年金制度 ・慶弔金制度 ・借上社宅制度 （ 寮・社宅・住宅手当あり） ・定期健康診断 ・提携保養所 ・CAD等各種研修 ・勉強会支援 ・実技研修 ・リーダー・マネジメント研修 ・キャリアコンサルティング ・資格取得祝金 ・技術図書購入補助 ・FA制度 ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 労災保険 ◇ U・Iターン支援あり ◇ 交通費支給あり
休日・休暇
■週休2日（土日） ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産休休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇
メッセージ
■入社後は…？■ はじめは弊社入社研修をお任せしますが、新規プロジェクトの立案や新規ビジネスモデルの構想などもアイディアがあれば随時手を挙げて頂きたいです。 ■オーダーメイドの成長ステップ■ キャリアの描き方は十人十色。それぞれに合ったプロジェクトをご紹介。 社内制度で自分だけのキャリアを歩むことができます。 ■スキルUP支援■ 入社後に「資格取得支援制度」を活用して 自分の将来に＋αのスキルを手にすることもできます◎
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