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株式会社TWOSTONE&Sons - エンジニアプラットフォーム事業を中心に様々なソリューションサービスを提供するホールディングカンパニー

株式会社TWOSTONE&Sons 求人画像1
キャリアコンサルタント【TechStars事業本部】
420万円〜600万円
東京都
職種未経験歓迎, 業界未経験歓迎, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 採用枠5名以上

事業内容

・Midworks フリーランスエンジニアと企業のマッチングサービス  ・TechStars Agent ITエンジニア特化型転職支援サービス  ・tech boost 初心者から始められる、オンラインでも充実サポートの実践型プログラミングスクール  ・Digital Arrow Partners 総合WEBマーケティングソリューションサービス  ・SONOSAKI 全マーケ指標改善型クローズドASP ・Expert Partners Marketing 企業のマーケティング課題をプロマーケターが解決するサービス

仕事内容

【業務内容】 クライアント企業の採用成功を通じ、事業成長を導くHRコンサルティングセールス <具体的には> RA:法人向けのコンサルティング営業としては、人事・採用担当者はもちろんのこと、時に現場マネージャー・事業責任者・CxO~経営層まで多岐に渡りカウンターパートと対峙するお仕事です。そういった顧客との打合せを通じ、内部情報に精通したエージェントとして、新鮮でリアルな情報を求職者に提供していき、適切な人材をマッチングしていきます。 CA:キャリアアドバイザーとして、求職者の方との面談を通じ、転職の専門家として、キャリアの棚卸→今後の方向性に関するアドバイスを行い、具体的な求人案件のご紹介~進捗といった、転職活動全体のサポートを行って頂きます。またスカウトや様々な手法でのマーケティング集客を行い、求職者の方と新規のつながりを作るのも大切な業務のひとつです。 【TechStars事業本部】 エンジニア専門に転職・採用支援を行っている事業部です。IT/WEB業界の中でもエンジニア職種にスコープを絞り、精度の高いご支援を提供しております。 直近約2年間の早期離職(ご紹介した求職者の方が、3か月以内に離職してしまうこと)は僅か1%!世の中の企業の99%が頭を悩ませるエンジニア採用領域において、大きなプレゼンスを発揮しつつあります。 2023年4月より、元リクルートエージェントで伝説的な実績を出され、業界影響力の非常に強い佐地良太氏を事業本部長に迎え、組織はこれから更に成長期を迎えます。まずは、 「エンジニア採用といえばTechStars」といわれるような、エンジニア特化型の専門エージェントとして第一想起される存在を目指しつつ、更に同時並行で、職種毎にバーティカル→水平展開することで、総合人材サービスへと進化する予定です。 【企業アセットの自由度】 現在のTechStars事業本部は15名(事業本部長1名-事業部長1名-チームリーダー3名-コンサルタント10名)で構成されているのに対し、契約企業数は、人気スタートアップやコンサルを中心に1,000社/10,000求人以上のお取引があり、求職者の方へご提案する求人ラインナップとしてはかなり潤沢な状況。また、この4月より大幅な体制・戦略変更を行い、契約がある企業であれば、CAはどこでも提案可能な体制となりましたので、両面型のエージェントによくある「古参のメンバーが良い企業を独占しており、推薦先がなく、業績が作りにくい」といった障壁がありません。 【圧倒的な成長環境と伸びしろ】 まだ15名規模ですので、圧倒的にビジネススキルと人間力の高い事業本部長と近い距離で学ぶことができる環境です。事業戦略のつくりから、戦術の磨き方、組織の作り方など、今のフェーズだからこそ色濃く学べる希少なチャンスがあるのは、今、このタイミングしかないかもしれません。 また、通常の人材紹介はもちろんのこと、RPO(採用代行)やリテーナー(前金をいただく形のヘッドハンティング業務)など、企業様とタッグを組んだ高度な案件をお任せ頂くこともあり、色々な形で採用支援に携わっていくことができます。 【インセンティブ制度】 インセンティブ制度は業界大手のインセンティブ制度に準拠しており、大手に引けをとらない制度をご用意しております!3か月に1度、年4回のインセンティブ支給機会があり、上限なしの青天井でのご支給体制となっております。実際に、一度のインセンティブ(期間:1Q=3か月)で400万円強の支給実績がございます。

募集背景

事業拡大に伴い、共に働く仲間を募集

配属部署

入社後は株式会社Branding Engineerへの出向になります

概要

エンジニアプラットフォーム事業を中心に様々なソリューションサービスを提供するホールディングカンパニー。 2013年株式会社Branding Engineerとして創業、2020年7月7日に東京証券取引所マザーズ市場(現:グロース市場)へ新規上場。 2023年6月1日に、「株式会社TWOSTONE&Sons」に社名変更し、ホールディングス体制へと移行。 グループ全体で幅広い事業を展開し、世の中の社会課題を解決する事業集団として社会に貢献して参ります。詳しくは、TWOSTONE&Sonsコーポレートサイトをご覧ください。 【TWOSTONE&Sonsグループの主力サービス】 フリーランスエンジニアと企業のマッチングサービス Midworks ITエンジニア特化型転職支援サービス TechStars Agent 初心者から始められる、オンラインでも充実サポートの実践型プログラミングスクール tech boost 総合WEBマーケティングソリューションサービス Digital Arrow Partners 全マーケ指標改善型クローズドASP SONOSAKI

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F 【アクセス】 東京メトロ銀座線渋谷駅 徒歩3分以内

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

■健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 ■交通費全額支給 ■住宅手当(2駅以内に居住の方に月3万円支給) ■シャッフルランチ制度(会社負担1000円まで) ■プログラミング学習支援

休日・休暇

勤務時間10:00~19:00 (休憩1時間) 年末年始休暇、有給休暇、年間休日120日

組織におけるVMV

▽Vision ヒトと技術が高度に融合し“Happyが溢れる世界” ▽Mission ヒトと企業を高次元に斡旋し“Happy Growth Company”の成長を加速させる ▽Value ①Be Gentle:余裕のある大人であれ。人にやさしく。 ②Do The Right Thing:常に人として正しいことをせよ。 ③Be Professional:プロとして仕事のクオリティにこだわれ。

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