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アスタリスト 株式会社の企業情報

アスタリスト 株式会社

世界的な出張・経費精算システム導入実績が国内No.1のITコンサルタント企業

「Concur Travel & Expense」の日本初の認定導入パートナーとしてノウハウを蓄積

2013年11月にスタートしたアスタリスト株式会社。同社は企業向けのクラウドサービスの導入支援やITヘルプデスク等のITコンサルティングサービスを提供することにより、取引先企業の業績向上・人材活用促進を行ってきた。なかでもグローバルに有名な出張・経費精算システム「SAP Concur」の国内最多の導入実績(コンカー社パートナー企業を対象とした自社調べ)がある。
「SAP Concur」は、世界的にはFortune500のうちの70%以上の企業が採用しているデファクトスタンダードのサービスである。日本においても国内の経費精算システム市場で53%以上のシェアを持つシステムだ。国内最多の導入実績により、同社は日本企業に適した経費精算システム導入や、会計システム等のシステム連携のノウハウを積み重ねてきた。
また、国内においては「SAP Concur」のサービス提供元である株式会社コンカーによる日本初の認定導入パートナーとしての資格を保有していて、競合となる他社よりも多くの実績と経験を誇る。

同社では、従来のシステムインテグレーション(SI)のように作業工数や作業量ではなく、契約期間中に最大限かつ最適なサービスを提供するようにしている。また、定型のサービスではなく、顧客の企業規模や体制、期間等に合わせた柔軟なプランと価格体系を用意している。

主な取引先は、株式会社コンカー、外資系企業を中心に、全業種業態向けに販売。特に中堅・中小企業への実績が豊富である。
顧客導入事例としては、製造業販社(東証一部上場子会社)、不動産会社(東証一部上場)、携帯コンテンツ会社(東証一部上場)、外資系製薬会社、外資系スタートアップ企業(複数) などがあり、パートナー企業や既存取引先からの紹介によって営業活動を行っている。
労働人口減少に伴い、企業の労働生産性の向上は切迫した課題であり、クラウドサービスの利用の拡大と共に当社のサービス拡大も見込まれる。アスタリフト株式会社として、今後はITコンサルティングサービスの拡充と自社サービスの新規開発を予定している。

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「個」を活かす理念のもと顧客満足のために高品質サービスを実施

アスタリスト株式会社の代表取締役社長である池上大介氏は、大学卒業後、複数の企業でネットワークエンジニアとしてインフラ(サーバ・ネットワーク環境)の構築・管理等に携わってきた。複数の新規事業の立ち上げに参画後、2007年にイーシステム株式会社(現:キヤノンエスキースシステム株式会社[キヤノングループ])でSaaS型の名刺管理サービス「アルテマブルー」のシステムインフラ・マーケティング・サポート責任者として従事。2012年より株式会社コンカーの導入コンサルタントに。2013年11月にアスタリスト株式会社を設立し代表取締役に就任した。

池上氏は学生時代より独立思考が強く、いつかは自らが起業する想いを抱きながら複数の新規事業の立ち上げに参画をしてきた。
「縁あって『SAP Concur』が日本に展開するまさにそのタイミングで同サービスの導入コンサルタントとして従事させていただく機会をいただきました。当時、同サービスは全世界で利用されているものの、日本での展開は始められたばかり。経費精算という領域の効率化を進めることによって、日本企業の成長を後押しできると感じられました。加えて、クラウドサービスの導入支援業務は作業時間や場所を拘束されることなく行うことができるため、仕事と子育てを両立されたい方にとっては望ましい労働環境の提供ができます。結果として、国内人口減少が生み出す閉鎖的な未来を明るくする手段のひとつになるのではないかと考え、起業に踏み切りました」(池上大介氏)

同社の経営理念は「一人ひとりが、『個』を尊重し、『個』を活かし、溢れる『個』の力をもって世界中の顧客の満足のために質の高いサービスを提供する」。
「経営理念にあるように『個』の力を大切にすることを考えておりまして、新たに加わる社員と共に風土やカルチャーを作っていきたいと思います」(池上大介氏)

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規模が小さく歴史が浅くても、提供するサービスに強い自信を持つ

そんな同社でさらなる事業拡大とサービス拡充を行うに伴って、新たな仲間を募集。
ビジネスレベルで英語を使用できる人は、業務に活かして活躍してもらえる場が多くある。英語での業務経験がない人でも、培ってきた知識・経験を活かして最適な提案とサービスの提供が可能な環境である。

同社の働く環境として、以下7点の強みを持っている。

1.社員のアイディアを積極的に取り入れている会社
2.ワークライフバランスが取りやすい仕事
3.少数精鋭でチームワークもよく、協力しあって業務に取り組んでいる
4.異職種・異業種から転職し、活躍している社員が多く在籍
5.実務を通して更なるキャリアアップが可能な環境
6.先輩社員がしっかりサポートするので、経験の浅い方でもスキルアップが可能な環境
7.あなたの頑張り次第でゆくゆくは会社の中核を担う存在になれる可能性がある

オフィスは恵比寿の駅ビルで、通勤には非常に便利な場所にある。終日シエスタ制度など実施しているが、今後は福利厚生のさらなる充実やイベントの企画づくり等、社員の働きやすい環境づくりに注力していきたいと考えている。

自分の力で会社組織やサービスを創ることができ、新たな分野への挑戦ができるアスタリスト株式会社。同社を希望する人に向けたメッセージをもらった。
「人生は一度きりです。自らその一歩を踏み出さなければ成功も失敗もありません。アスタリストは歴史も浅く規模も小さい会社ですが、ご提供するサービスには自信を持っております。新しいことに挑戦し、新しい価値を体感し、新しい自分に出会うことに興味のある方は是非ご応募ください。そんなあなたを待っています」(池上大介氏)

「強い意志を持ち自ら行動できる人」「利他的行動がとれる人」「新しいことにチャレンジしたい、新しい自分になりたいと考える人」は挑戦しがいがある企業である。

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企業情報

会社名 アスタリスト 株式会社
業界 IT/Web・通信・インターネット系 >  インターネット/Webサービス・ASP
IT/Web・通信・インターネット系 >  ITコンサルティング
IT/Web・通信・インターネット系 >  ソフトウェア/パッケージベンダ
資本金 1,000万円
設立年月 2013年11月
代表者氏名 代表取締役社長 池上 大介
事業内容 経費精算クラウドサービス「SAP Concur」の導入コンサルティング(国内初の認定導入パートナー),
ITコンサルティング,
クラウドサービスの導入支援 等
従業員数 3人
本社所在地 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー18F

アスタリスト 株式会社資本金1,000万円設立年月日2013年11月従業員数3人

世界的な出張・経費精算システム導入実績が国内No.1のITコンサルタント企業

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