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株式会社 Sharing Innovationsの企業情報

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株式会社 Sharing Innovations

ITエンジニアの教育・育成で 日本の発展と生産性向上を牽引する

ITエンジニアの教育・育成で 日本の発展と生産性向上を牽引する

弊社は東証一部上場企業であるOrchestra Holdingsのグループ企業です。
Orchestra Holdingsは「創造の連鎖」を理念として掲げ、2009年に創業されました。事業の創出こそが日本再出発の原動力と考えています。
成長領域に参入して事業を作り、事業が人を育て、その人材がまた新しい事業をつくり、日本を活発にしていく。理念にはそんな循環を作っていきたいという意味が込められています。
デジタルマーケティング領域で事業を開始して着実に成長し、2016年9月に東証マザーズに上場し、2017年12月には東証一部に市場変更しました。

急成長を続けるOrchestra Holdingsが現在注力しているのが、ITエンジニア教育と育成です。
総務省の調査によると、2030年には最大で78万9,000人のITエンジニアが不足すると予測されています。
また、2017年末に発表されたOECDデータによると、日本の労働生産性はOECD加盟国35カ国中20位、先進7カ国で比較すると37年連続で最下位という結果です。

今後の生産性向上の鍵は、最新のテクノロジーを駆使して多様な作業をIT化することです。

2017年にスタートしたSharing Innovationsでは、様々なソフトウェアやシステムの開発を行って参りました。
10名のエンジニアがグループに合流したところから始まり、エンジニアは年々増加中です。2018年、2019年にはそれぞれ20名ほどの新卒が入社し、現在も多くのプロジェクトで活躍しています。

現在の在籍エンジニアは120名ほどですが、1000人体制を目指しております。今は経営陣との距離も近く、新メンバーもどんどん増加しているため、リーダー経験やマネジメント経験を積んでいける環境でもあります。

また、2019年に始動したクラウドインテグレーション事業部はsalesforce社からsilver partnerの認定をいただけるところまで成長しています。

今後も、さらに加速する技術トレンドを的確に捉え、エンジニアの教育・育成、サービスの開発を積極的に行い、
お客様への最適なソリューション提供を通じて、日本のIT化を牽引し、来るべきIoT社会をリードする存在になるべく成長して参ります。

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事業内容

【ソリューション事業部】
さまざまなフェーズ・規模のプロジェクトに参画していただきます。要件定義/設計/プログラミング/テスト/保守開発など現在のレベルや要望を加味して、担当する役割を決定していきます。

■IoTと連動したビジュアルプログラミングアプリ開発
■不動産情報閲覧アプリ開発
■ハワイの情報を扱ったオウンドメディアアプリ開発
等々、多数のプロジェクトがありますので業務内容・開発環境など希望に沿ったプロジェクトへのアサインが可能です。

【クラウドインテグレーション事業部】
Salesforce社は世界no.1のクラウド顧客管理システムを提供するグローバル企業です。データを活用した経営がますます重視される中で、顧客情報の管理・活用はビジネスの根幹ともいえます。急激に需要が増加しているこの領域でソリューションを提供するために、弊社では2019年1月にクラウドインテグレーション事業部を立ち上げました。11月にはsalesforce社からsilverパートナー認定を受け、パートナーとしての地位を着々と築きあげております。

■インサイドセールス(見込み顧客を分析しsalesforceプロダクトを提案)
■フィールドセールス(顧客の要望を抽出しソリューションを設計)
■インプリメント(salesforceプロダクトの導入支援・カスタマイズ)

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成長を支援し、成功を全員で喜び合う社風

◆幅広い分野の中から、社員の特性にあった、開発プロジェクトに携わっていただけます。
プログラミングやテスト工程で経験を積んでいき、要件定義や設計などの上流工程へステップアップを目指します。
◆世界no.1のクラウド顧客管理システムであるsalesforceのコンサルティングを行っています。科学的な顧客管理や営業体制の構築についての考え方やデータを活用した経営判断に関する知見を蓄積しています。
◆勉強会をはじめとした社内の技術の啓蒙活動により、先輩社員と一緒にスキルアップ・キャリアアップしていくことができます。
◆社員同士の交流や日々の業務の技術面以外のサポートも充実しており、気持ちよく働ける環境を重視しています。


自己啓発支援制度

IT技術は日々進歩しております。顧客に最適なソリューションを提供するためには、自身のスキルを磨いてアップデートしなければなりません。Sharing Innovationsでは、日々挑戦し学び続けることに貪欲なメンバーが集まっており、成長を後押しする制度も整っております。

■資格取得支援制度
資格試験の受験料を会社が負担します。会社が推奨している資格のみならず、個人の希望にも応じます。報奨金が出る資格もあります。

■書籍購入補助
技術書の書籍代を会社が補助します。

■カンファレンス参加支援
iOSDC JapanやAndroid Bazzar and Conferenceなど技術イベントへの参加費用を会社で補助します。

■勉強会の開催
有志で集まっての技術勉強会を定期的に開催しております。また、社員同士が交流を深めたり技術について学びあったりする場としてフリースペースを開放しております。

331257月例会など交流も盛んです。
331261若手社員も活躍中です。

株式会社 Sharing Innovationsに「気になる!」した人の特徴

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企業情報

会社名 株式会社 Sharing Innovations
業界 IT/Web・通信・インターネット系 >  インターネット/Webサービス・ASP
IT/Web・通信・インターネット系 >  モバイル/アプリサービス
IT/Web・通信・インターネット系 >  ソフトウェア/パッケージベンダ
企業の特徴
  • 上場を目指す
  • 自社サービス製品あり
  • 残業少なめ
資本金 158百万
設立年月 2008年06月
代表者氏名 代表取締役社長 柳 径太
事業内容 ソリューション事業
クラウドインテグレーション事業
プラットフォーム事業
教育事業
株式公開(証券取引所) 非上場
主要取引先 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
クラスメソッド株式会社
ソニー株式会社
ソニー不動産株式会社
チームラボ株式会社
株式会社ビープラウド
株式会社リクルート
エヌ・ティ・ティ レゾナント株式会社
ソフトバンク株式会社
株式会社鎌倉新書
富士通株式会社
富士ソフト株式会社
アクセンチュア株式会社
シンプレクス株式会社
従業員数 192人
平均年齢 33.0歳
本社所在地 〒150-0022
東京都渋谷区恵比寿南1-15-1 A-PLACE恵比寿南5F
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株式会社 Sharing Innovations資本金158百万設立年月日2008年06月従業員数192人

ITエンジニアの教育・育成で 日本の発展と生産性向上を牽引する

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