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【第二新卒/SE】プライム案件100%で顧客と直接やり取りする開発/平均残業時間15H

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株式会社 ディマージシェア

成長企業のDXを支援する、デジタルソリューション カンパニー!

【第二新卒/SE】プライム案件100%で顧客と直接やり取りする開発/平均残業時間15H

【第二新卒/SE】プライム案件100%で顧客と直接やり取りする開発/平均残業時間15H

ビジネスを「一緒に」やっていくエンジニア集団。

代表はエンジニア出身。
もともと事業家ではなかったため、ITでビジネスを支援していくことに。

私たちの強みである「一気通貫でやる」というのは戦略ではなく、価値観。
顧客とビジネスを一緒にやっていきたい、という会社としての想いなのです。

つくったら「行ってらっしゃい」じゃなくて、
つくったら「一緒に行きましょう」なんです。

システムではなく、まず人と向き合い続けてきた結果、
20年以上、プライム案件のみでやってこられています。

だからこそ、一気通貫にこだわります。
だからこそ、プライム案件にもこだわります。

下請け仕事で鬱屈している方、一つのフェーズしか担当できていない方、自社製品を開発したい方。
私たちの考えや働き方に共感できましたら、
ぜひエンジニアとして、一緒にビジネスをしましょう。

329862社員が講師となり、それぞれの得意分野を体系的にレクチャーしています。
329861業務以外の興味関心がある分野について、業務時間内で研究できる制度もあります。

「100%一次請け、一気通貫、自社プロダクト」

当社の事業の強みやこだわりとして、以下3点が挙げられます。

○100%一次請け
下請けは、やりません。
すべての案件がプライム案件、いわゆる一次請けで仕事をいただいています。
当社の会社規模でこれを突き通せている企業は、日本ではほとんど見ません。

○上流から下流まで一気通貫
私たちは、ただの開発屋ではありません。
ビジネスパートナーとして「最初から最後まで」クライアントに寄り添っていきます。
納品後であっても、運用の中で提案を繰り返し、より良いビジネスが生まれるように動いています。

○自社プロダクト
総合広告配信システムとしてNo.1シェアの「admage」を始めとする自社製品を有しています。
デジタルマーケティングが広がり続ける中、業界大手だけでなくスタートアップなど幅広い企業とお付き合いがあり、他社製品より自由度の高いカスタマイズが当社の強みです。

329869信頼獲得のために、技術力だけではなく、ビジネススキルを高める研修も充実しています。
329863新製品開発にも力を入れており、2019年10月にはcaravasをリリースしました。

入社1年でPM経験も。一人ひとりのキャリアに真剣に向き合う組織。

<育成の考え方>
当社ではエンジニア部署を1つに集約しているため、プロジェクトごとにチームが変わります。つまり、部署異動や転籍などのハードルが無いため、様々な案件を任せられるのです。
新卒1年目で大型案件に関われたり、中途2年目でPMを任せられたり、とにかく技術向上が見込める案件に携われたり、と一人ひとりのエンジニアタイプや将来のキャリアを考えたアサインをします。
参考として、未経験の新卒入社社員でも平均して3,4年でPMを経験しています。
この会社規模、かつ100%プライム案件だからこそ用意できる環境だと思います。


<働き方>
・週2出社、週3在宅
・9時〜10時半までに出社すればOK
※新型コロナウイルス対策関係なく、恒久的な制度です

週に2度出社してもらうのには、理由があります。
私たちは、ビジネスをしていくエンジニア組織です。クリエイティブが必要な場面でメンバーとブレストしたり、誰かと何気なく話すことで新しいアイデアが生まれたり・・、ただシステムに向き合うだけなら完全在宅でいいですが、私たちはそこがちょっと違います。
仕事の基本は会社。というのが前提で、「作業」は在宅が効率良いため週3の在宅としています。

329864常にメンバーの顔が見えて話しかけられるよう、仕切りを一切なくし、個人ブースもありません。
329865企業理念はすべての場面で体現することを重視しているので、社内イベントでも「共創しすごいものを発信する」文化があります。

株式会社 ディマージシェアの社員の声

Icon women1
30代後半
2009年04月入社
Q. 今の職場での仕事のやりがいについて教えて下さい(100文字以上)
A. 学生から社会人へ大きな人生の機転となるタイミングに関われること自体がやりがいです。将来の夢やワ...続きを読む
Icon women2
20代後半
2018年01月入社
Q. 今の職場での仕事のやりがいについて教えて下さい(100文字以上)
A. 採用を通じて、いろいろな方の考え方、価値観に触れられることです!
新卒・中途問わず、その方の...続きを読む
Icon men1
30代前半
2017年07月入社
Q. 今の職場での仕事のやりがいについて教えて下さい(100文字以上)
A. 社員一人ひとりの意見を取り入れながら、人事制度や研修制度を作ったり、採用活動を行ったりできてい...続きを読む

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企業情報

会社名 株式会社 ディマージシェア
業界 IT/Web・通信・インターネット系 >  システムインテグレータ・ソフトハウス
IT/Web・通信・インターネット系 >  インターネット/Webサービス・ASP
IT/Web・通信・インターネット系 >  モバイル/アプリサービス
企業の特徴
  • 上場を目指す
  • 自社サービス製品あり
  • シェアトップクラス
  • 残業少なめ
資本金 6,480万円
設立年月 1999年09月
代表者氏名 代表取締役社長 大内 慎
事業内容 成長企業のDXを支援する、デジタルソリューションカンパニーを目指しています。
具体的には、自社製品を活用したクラウド事業と、100%プライム案件のインテグレーション事業の2軸でDXを支援するIT企業です。

1. インテグレーション事業
Web系システム開発:プライム案件にて見積から要件定義、設計、開発、保守運用をワンストップで提供
 業界例)エンタメ、リーズ、物流、サービス、医療、不動産など
 システム例)スマホアプリ、基盤システム、倉庫管理システム、マテハンシステム、Webサイト、受発注システムなど

2. クラウド事業
広告・マーケティング領域で自社製品を展開し、
 1)admage:業界トップシェアの総合広告配信システム
 2)caravas:コンテンツマーケティングの収益性を向上させるためのコンテンツレコメンドエンジン
株式公開(証券取引所) 非上場
主要取引先 株式会社 アールビーズ
ウイングアーク1st 株式会社
エキサイト 株式会社
エヌ・ティ・ティレゾナント 株式会社
株式会社 オプト
株式会社 キャピタルメディカ
ゲンダイエージェンシー 株式会社
一般社団法人 山岳寄付基金
株式会社 CAM
GMO NIKKO 株式会社
株式会社 セレス
株式会社 ディー・エヌ・エー
株式会社 デジタルガレージ
株式会社 DMM.comラボ
一般社団法人 日本防災プラットフォーム
株式会社 ネットマーケティング
株式会社 パム
株式会社 ビーグリー
株式会社 ファンコミュニケーションズ
株式会社 メディアドゥ
ヤマトシステム開発 株式会社
株式会社 リアルワールド
(ほか多数)
従業員数 97人
平均年齢 31.6歳
本社所在地 東京都千代田区飯田橋1-5-10 教販九段ビル6F
72738

株式会社 ディマージシェア資本金6,480万円設立年月日1999年09月従業員数97人

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