株式会社アマナ

アマナグループは、企業の総合的なクリエイティブパートナーとして、企業が伝えたいメッセージやコンセプトをグラフィックやTVCM、Webサイト、SNS、雑誌、イベントなど多様なメディアに展開する、広告を中心とした「伝わり、動かす」ビジュアルコミュニケーションの企画制作をしている企業グループだ。

社員数は、グループ全体で820名（2023年1月現在）。専門のノウハウとスキルを持つクリエイティブ集団。
制作会社であるため、その名前が前面に出ることは少ないが、化粧品や日用品、アパレル、家電製品などを中心に誰もが一度は目にしたことがあるようなテレビCMや広告なども手がけている。

アマナグループ全体では、フォトグラファー、CGクリエイター、デザイナー、webディレクター、映像プランナーなど豊富なリソースを抱えている。その他出版事業なども展開しており、それらの専門の人材もいる。
企画や制作にあたって、こうしたグループの力を結集できる点は、他社との大きな差別化ポイントだ。

そして、このような様々なリソースを組み合わせてクライアントに提案するプロデューサー。
彼らの手により、年間約2万件のさまざまなプロジェクトを通じて、ビジュアルコミュニケーションを提案、そして実現している。メディアやコミュニケーションが進化し続ける中で、同社の成長の源泉となっていく点でもあるだろう。

現在同社には、総勢500名の営業スタッフ（プロデューサー）が在籍し、クライアントのインターフェイスとして、写真やCG、動画などのビジュアル制作と、グラフィックやTV-CM、Webサイト、イベントなど、各種メディアを活用したコミュニケーションの企画・プロデュースを行っている。
例えば、テレビCMを打てば、連動してイベントを開催し、そのイベントの様子をFacebookのファンページで公開するなど、さまざまなメディアとデバイスを絡めた企画が中心だ。

クライアントから相談や依頼を受けたとき、例えばそれがポスター1枚だったとしても、そこからいかに様々なメディアと連動し、効果的なプロモーションを展開するかという提案を同社は積極的に行っている。SNSやタブレット端末の普及で、企業とユーザーのコミュニケーションの双方向性が高まっている現在、その特性を生かしたプランニングがポイントとなっている。

同社では組織体制、社内環境ともに、メディア間の融合が進んでいる。プランナーが窓口となり、企画段階からメディアにとらわれないプロモーションを模索する体制ができているほか、オフィスでは、Webのプロデューサーと動画のプロデューサーが1つのフロアで肩を並べ、自然に交流しながら、日常的にノウハウやナレッジも共有している。

WebやTV-CMの企画制作を担うプランナーやテクニカルディレクターをはじめ、デザイナー、エディターなど多彩なクリエイターが所属しているアマナグループ。
各分野でキャリアを積んだプロフェッショナルが、ビジュアルコミュニケーションの専門家集団としての表現力と技術力を発揮している。

アマナのオフィスにはフロアごとにカフェコーナーがあり、プロ仕様のカフェマシンで淹れるコーヒーの香りが、そこかしこに流れてくる。カウンターには自然と人が集い、部署の隔てなく自由に会話を交わしている。

プロデューサー、プランナー、ディレクター、クリエイター、デザイナーと様々な肩書きと専門スキルを持つ人材が、互いにコミュニケーションをとる中で、メディアの垣根も超える新しいアイデアが次々と生まれる―そんな様子がうかがえる光景だ。

代理店経由や企業ダイレクトの様々なプロジェクトを手がける同社。業界、プロダクト、メディアも千差万別な各々の経験は、同社の貴重なノウハウとなっている。こうした日常的な交流に加えて、デジタル上でのタイムリーな事例紹介など、無数のナレッジを共有することが同社の企画力のベースとなっている。

新しいことに常にチャレンジする社風で、今までにないコミュニケーションを生んでいくようなプランニングをしているため、『こうしたい』と思う形・アイデアがある人には非常にやりがいのある環境だ。

社内の風通しもいい。年齢、社歴、上下関係に関わらず、アイデアがあれば自由に口を開き、それを受け入れる雰囲気がある。反面、常に自分で意見を発信しなくてはいけないという点で、消極的な人やただ言われた通りの事務仕事をこなすタイプの人には向かない環境とも言えるだろう。

創業以来、変化とチャレンジを繰り返し、これからも挑戦し続ける同社。デバイスやコミュニケーション形態の変化という時代の流れも追い風に、メンバー1人1人の活躍の場はますます増えていきそうだ。一流のクリエイター集団と、グループ各社の豊富なリソースを活用し、大きなチャレンジをしたいという人の参画を待っている。