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【カスタマーP&M本部 マーケティング統括部】「doda」のコンテンツ企画・Web編集業務/企画立案から実行~効果検証まで一連の業務をお任せします

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【カスタマーP&M本部 マーケティング統括部】「doda」のコンテンツ企画・Web編集業務/企画立案から実行~効果検証まで一連の業務をお任せします

パーソルキャリア株式会社 - マッチングにとどまらない成長できる人づくり・組織づくりをして世の中にはなくてはならない存在へ

パーソルキャリア株式会社 求人画像1
コンテンツ企画
483万円〜805万円
東京都
週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 服装自由

事業内容

人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援サービスの提供

仕事内容

パーソルキャリアが運営する転職サイト「doda」のコンテンツ企画・Web編集業務をご担当いただきます。 利用促進やコンテンツを中心にした企画立案から実行~効果検証まで一貫して担当いただき、転職するときに”doda”を使いたくなるようなコンテンツの企画・編集を担当いただきます。 コンテンツ企画やディレクションだけでなく、マーケティング視点とユーザー視点、事業視点を踏まえたコンテンツマーケティング業務を推進いただきます。    ■職務概要 転職サービスを利用していただく方の最大化や各サービスコンテンツへの満足度を高め、転職成功に導くことが役割となります。 転職サービスの活用方法や、転職活動に役立つノウハウ、調査・レポート・データコンテンツなどどを通じて、最も転職に「役に立つ」と支持いただける状態を目指します。 ■具体的な仕事内容 (1)新規コンテンツの企画/編集業務 「ビジネス」と「クリエイティブ」をうまく両立させた企画立案~実行~効果検証までお任せします。 業界特性やサイト特性は入社後に学ぶことができますので、これまでの企画・編集経験を存分に活かしてください。 基本的には、ディレクションの立場をとり、コンテンツのデザイン構成・レイアウトなどは 社内のデザイナーと、ライティングは外部パートナーまたは自身で担当します。 さまざまな、パートナー(編集プロダクション、制作会社)と協業しながら、コンテンツ制作を行っていきます。 (2)既存コンテンツの改修/運用業務 効果測定・アクセス解析ツール(Adobe Analytics , Google Analyticsなど)を利用して既存コンテンツの課題を抽出。 コンテンツSEOの観点なども考慮し、課題解決を実現できる改修や効率的に運用できる施策を検討します。 ■マーケティング統括部について: マーケティング統括部は、転職潜在層、顕在層に向け、オンライン、オフラインでのコミュニケーションを企画、推進することで、転職サービス「doda」や「doda X転職」のブランド・サービス認知からパーセプションチェンジ、サイト流入、会員登録まで担う組織です。 コンテンツマーケティング部では、SEO集客やはたらくにまつわる各種コンテンツやイベントを企画するコンテンツG/SEO・オウンドメディアG/イベントG、求職者のニーズに合わせた企画実施が各機能を連携して行えるように構成されております。 また、弊社のマーケティングへの投資額は数十億と非常に大きく、新しいチャレンジやスキル向上が可能な環境です。

配属部署

カスタマーP&M本部 マーケティング統括部 コンテンツマーケティング部 コンテンツ1G

概要

パーソルグループの中でも弊社パーソルキャリアは、主に人々のキャリアに関わる支援を行い、顧客の採用課題を解決するためのサービス展開をしています。 時代の変化と共に「はたらく」に対するニーズは多様化し、その時代のニーズに合わせて、パーソルキャリア自身もサービスを拡大しています。 ■ビジョンの実現に向けたミッション経営の推進 パーソルグループが掲げる「はたらいて、笑おう」のビジョンの実現に向け、パーソルキャリアでは、「人々にはたらくを自分のものにする力を」というというミッションを掲げています。 はたらくすべての人々に、「自らの可能性を知ってもらいたい、自らの得られる機会を知ってもらいたい、選択できることを知ってもらいたい、そして、行動を後押ししていきたい」そんな想いから このミッションを掲げ、3つのバリュー「外向き」「自分ゴト化」「成長マインド」を大切にして、日々の仕事に取り組んでいます。 バリューを発揮し、ミッションを果たすことが、一人ひとりの「はたらいて、笑おう」に繋がると考えています。 ■事業内容 ・人材紹介サービス ・求人メディアの運営 ・転職・就職支援 ・採用・経営支援サービスの提供

この仕事で得られるもの

dodaは、転職者・求職者だけでなく、ビジネスパーソンに広く役立つメディアづくりを目指し、まだ転職を考えていない潜在的なユーザーに対しても、有益な情報を提供する視点も大切にしています。「転職」という人生に大きな影響を与えるライフイベントをサポートするという意義と、ビジネスパーソンの多くがターゲットとなり得るポテンシャルの大きさを感じられる環境です。自分発の企画で多くの人に影響を与えたいという方におすすめです。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 丸の内第二オフィス 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル8F(各線東京駅直結) ※ワークスタイルは、①出社②在宅リモートメインを選べます。②の場合でも週一程度会社へ出社します。(グループ内のメンバーは全員②を選択しています) 【アクセス】 アクセスガイド JR「東京駅」丸の内南口より徒歩2分 京葉線「東京駅」10番出口より直結 東京メトロ千代田線「二重橋前駅」4番出口より徒歩2分 東京メトロ丸ノ内線「東京駅」地下道より徒歩3分 東京メトロ東西線「大手町駅」B1出口より徒歩6分 都営三田線「大手町駅」D1出口より徒歩4分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

・財形貯蓄制度 ・確定拠出年金制度 ・長期所得補償保険 ・従業員持株制度 ・団体保険 ・福利厚生倶楽部(リロクラブとの提携)宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用できます。 ・ベビーシッターサービス法人価格提供 ・TOEIC®優待試験

休日・休暇

■雇用形態:正社員  ■試用期間:3か月間(管理職の場合6か月) ※待遇等変化なし ■休日:2022年度年間休日121日/週休2⽇制(土日)、国⺠の祝⽇、年末年始(12/30〜1/3) ■休暇:年次有給休暇、夏季休暇(事業部⾨別のカレンダーに準ずる) 、特別休暇 ■社会保険:健康保険:有/厚⽣年⾦:有/雇⽤保険:有/労災保険:有

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