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<フルリモート/フルフレックス>最新技術を活用しDXの実現に向けたプラットフォーム構築支援でプレイングマネージャー◎技術志向プログラマーが多く在籍◎エンドユーザーとの直取引

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<フルリモート/フルフレックス>最新技術を活用しDXの実現に向けたプラットフォーム構築支援でプレイングマネージャー◎技術志向プログラマーが多く在籍◎エンドユーザーとの直取引

株式会社グローバルウェイ - コロナ禍以前よりリモートワークやフルフレックスなど、全国各地で働きやすい環境を整えております。表参道・原宿に本社を構える上場企業。福岡、沖縄にも拠点拡大中。

株式会社グローバルウェイ 求人画像1
【Python】プロジェクトマネージャー/技術スペシャリスト
800万円〜1200万円
フルリモート
C, Java, Python, Django, AWS, GCP
フルリモート, 急募求人, 転勤なし, 服装自由

事業内容

■プラットフォーム事業 法人向けに、各企業が保有する基幹業務システムを活かしつつ最適なクラウドソリューションを組み合わせて、新たなデジタルプラットフォーム(ELT,API,CI/CD,IOT,BI/BA)を構築し「プラットフォーム構築支援サービス」「運用サポートサービス」として提供しております。 ■セールスフォース事業 Salesforce.com 社が提供するソリューション(Sales,Service,App Cloudの他、B2BCommerce,業種別クラウドなど)を用いて、主に顧客接点強化を目的として情報を一元管理し業務効率化を図るなどのサービスを提供することで各企業が抱える課題の解決を支援しております。製品の標準機能と開発をバランス良く組み合わせつつ、要件定義から設計、開発、運用・保守、定着化支援まで一貫して支援しております。 ■メディア事業 企業の口コミ情報(企業の年収・評判・面接)、口コミ情報等を基にしたニュース記事(企業ニュース)、求人情報(転職・求人)等を取扱う働く人のための情報プラットフォーム「キャリコネ」を運営しているワークプレイス・メディアサービスを提供しております。 ■リクルーティング事業 外資系、コンサルティング、IT 業界を中心として、求人企業及び求職者の直接依頼に基づく有料職業紹介サービスを行っております。 主にハイクラス人材をターゲットとした転職サービスを提供しております。 ■シェアリングビジネス事業 グループ会社である株式会社タイムチケットが個人の時間を売買できるサービス「TimeTicket(タイムチケット)」、ITコンサル/エンジニア/顧問向け案件・仕事サイト「TimeTicket Pro(タイムチケットプロ)」を運営しております。

仕事内容

一次請け開発をメインにチームのプロジェクト管理をお任せします。 数千~億円単位の大規模プロジェクト案件をエンドユーザーとの直取引で 最上流工程から自社内で開発(チーム3~10名)します。 マネージャーと技術スペシャリストの担当によって業務内容が異なります。 ■具体的な仕事の内容 >>マネージャー  ・顧客管理(売上予測、パイプライン管理、既存顧客への提案営業)、リカーリング管理  ・複数プロジェクトマネジメント(計画、進捗管理、問題管理、チームビルディング)  ・ソリューションデリバリ(要件定義、設計、開発、試験、リリース、保守)  ・工程管理(品質管理、リスク管理) >>技術スペシャリスト  ・全プロジェクトプログラム品質責任、対外活動 >>※ポジション共通担当  ・継続案件受注、プロジェクト成功責任、ビジネスパートナー管理  ・自担当チームマネジメント(目標管理、収支管理、要員管理) 【開発環境】  ・言語:Python, Java  ・フレームワーク:SpringBoot, Django  ・インフラ:AWS, GCP, Redhat, Talend, MuleSoft, trocco,        kong, AeyeScan, BOX, Dropbox  ・プロジェクト管理:Jira, Confluence  ・コミュニケーションツール:Teams 【主要取引先】  通信・メディア、製造・流通・小売、金融・保険・サービスまで様々なIT系企業

募集背景

組織拡大に伴う事業強化のため

配属部署

ビジネスアプリケーション事業本部

概要

2004年の創業以来順調に成長を続け、2016年4月には東証マザース上場を果たし、 「人と技術を新しい時代のために」をメッセージラインとして3つの事業を運営 ◆法人向けクラウドソリューション開発を運営  セールスフォースとプラットフォームを特化した事業本部があり、  ELTやAPIなどの連携系技(MuleSoft、Salesforce、AWS、RedHat、talend)  クラウドアライアンスソリューションを組合せたシステム導入の  コンサルティングやシステム開発・保守を得意 ◆メディアサービスとして転職・リクルーティングサービス  リクルーティング事業では、IT外資系を中心に主にハイクラス人材を  ターゲットとした転職サービスを提供。  また、企業の口コミ情報、口コミ情報等を基にしたニュース記事 (「企業ニュース」)、求人情報(「転職・求人」)等メディアサービスを提供 ◆タイムチケットを運営  CtoC 向けサービス及びシェアリング・エコノミー型サービスを展開

この仕事で得られるもの

既存資産を活かしつつ最適なソリューションを組み合わせて、データ分析やAPI管理などのプラットフォームを構築しております。 クライアントにとっての最適なソリューションを考えるためには、常に新しいテクノロジーを幅広に触れる機会が必要となります。 そのため、事業部ではPython/Djangoを用いたWebアプリ開発力を基本として、IoT機器を活用した技術革新基盤を構築するなどの新たな試みにもチャレンジしております。 デバイス・ネットワーク・クラウド・プログラムを組み合わせたソリューション構築体験を通して、スペシャリストを目指す環境を提供することが可能です。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都渋谷区神宮前二丁目 34 番 17 号 住友不動産原宿ビル 19 階 ※原則在宅勤務※ 【アクセス】 山手線 「原宿駅」 竹下口 徒歩7分 副都心線 「北参道駅」 2出口 徒歩6分 千代田線 副都心線 「明治神宮前駅」 5出口 徒歩9分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

・在宅勤務手当7000円/月 ・交通実費支給(上限:月4万円) ・昇給・昇格年2回(4月、10月) ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ・私服勤務可 ・携帯・PC貸与・ディスプレイ(在宅用) ・育児休暇(取得実績あり) ・産前産後休暇(取得実績あり) ・副業可能 ・慶弔見舞金(結婚祝金、弔慰金、見舞金等) =会社全額負担・働き方改革プレ導入スタート= ・ワーケーション14日間  実績(佐渡島・沖縄離島・奈良) ・食事補助(家族4名分まで可) ・シェアオフィス

休日・休暇

・年間休日120日以上 ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・弔慰休暇 ・年次有給休暇  ※入社時に最大5日、6ヶ月経過後に残り5日付与​  ※入社時期によって異なる ・特別連続有給休暇:会社独自の休暇  ※入社6ヶ月経過後に5日を付与​

充実の研修制度

★パートナーとの勉強会や特権セミナー AWSやSalesforceなどのクラウドパートナーが、グローバルウェイだけに向けたトレーニングを開催してくれます。パートナーだけのトレーニング情報などの特権もあります。 特別外部講師も招き勉強会や研修を定期的に開催し、資格試験にかかる費用負担、そしてもちろん資格取得に至った場合は評価対象とするなど全面的にバックアップしながら社員のやる気と技術向上をサポートします。まずご入社して頂いてから1年以内(2回目の評価時期)までに、会社共通資格を1つ、各事業部資格1つを取得することを目標としています。

効率的に働ける在宅勤務&フルフレックス

コロナ渦前から在宅勤務制度を導入している当社。お客様も大手企業相手のため、オンラインが主流です。 通勤による肉体的・精神的な負担がなくなり、時間も有効に使うことできるほか落ち着いた環境で集中して働くことで、生産性の向上にも繋がります。また、コアタイムがないため用事(病院、買い物、お子さんのお迎え等)で中抜けも可能です。タイムマネジメントをしっかりコントロールしてオン・オフのメリハリのあるライフスタイルが実現可能です。

当ポジションの魅力

事業部の基本方針として、「使う人」の喜ぶ顔を一番近くで見るために クライアント様と直接取引することを大事にしています。 管理職でもプログラミングをする機会を得ることができ、常にテクノロジーに触れることができる環境です。 また、自らが選択した最新技術やソリューションでパートナーとなり、ビジネスをゼロから構築することも可能なことから、思い描いたキャリアを積める環境もございます。

当部署の課題と今後の展望

持続可能な社会のためにできることとして IoT機器を活用したプラットフォームが拡大していくことが望まれております。 そのため、社会課題である温暖化などに対して、努力している企業が外部から正しく評価されるグリーン・プラットフォームを構築するなどの 新たな試みにもチャレンジしていく必要があると考え推進中となります。 このグリーン・プラットフォームを活用することにより 我が国における、カーボンニュートラルへの取り組みを推進してまいります。

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