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株式会社アクセルエンターメディア - 有名アーティストのモバイル・スマートフォンファンサイトを手掛けるベンチャー企業

株式会社アクセルエンターメディア 求人画像1
リードエンジニア
400万円〜750万円
東京都
PHP, TypeScript, AWS, Vue.js, PostgreSQL, GCP

事業内容

1. 携帯/スマートフォン向けアーティストファンクラブの運営 2. PC向けアーティストファンクラブの運営 3. 通販、ライブイベントなど上記に付随した業務 4. ブランド/コーポレートサイトの運営 5. iPhone/android向けアプリケーション開発 6. iDCソリューションの提供

仕事内容

音楽からアニメ幅広いジャンルのファンクラブサイト、オフィシャルサイト、ECサイト、ゲームの各種システム開発をお任せいたします。 サイト立ち上げの際は、エンジニア観点からより運用効率の高いと考えるコンテンツ仕様の提案をする事が出来ます。 また、社内では毎週チーム全員で技術勉強会も開催しているので、常に刺激があり永続的にスキルアップを目指す事が出来る環境です。 今回のポジションについては、将来的なリーダー候補を想定しておりますので、 新卒入社、プレイヤークラスのエンジニアの教育・マネジメントにも携われるチャンスがあります! コードを書く毎にメンバー間でコードレビューを行うため、1人のエンジニアとしてだけでなく、 エンジニアチーム全体のスキルアップをリードする事が出来るのが、 最大のやりがいとなっております! 開発組織はCTOがテックリードを行い、バックエンド・フロントエンド双方のエンジニアが在籍した部署となっております。 強みにフィットしたキャリアをご自身の希望や志向性に応じて、フロントエンドのキャリア、フルスタック、PHPスペシャリストなど、エンジニアとして幅広く、柔軟にキャリアを形成する事が可能な環境です。 また自身で考え開発したシステムで、何千何万人にも及ぶ熱量の高いファンの方々に、 感動を提供する事が出来るのがこの仕事の最大の魅力となっております。 <仕事の流れ> 1.キックオフミーティング ※デザイナーエンジニアやディレクターが出席する 2.要件定義 ※データベース・インフラ関係・アクセス数といったサーバーの環境設定などシステムにおいてはメニューごとに何を使用す るのか決定。またデザイナーは色味、形を決定する 3.設計 4.実装(コーディング)プログラミング 5.テスト(ユニットテスト)機能ごと デバックはユーザーが使った場合 6.バグ修正 7.アーティストや事務所の確認 8.リリース ※4、5、6を繰り返してリリース <エンジニアにとっての働きやすさ> ■開発力向上 コードを書く毎にメンバー間でコードレビューを行っています。 コードレビューの数を熟す事で、コードを書く力・読む力をはじめとした、自身の開発スキルの強み・弱点が客観的に把握出来る事を狙いとしています。 コードレビューを通してマネジメント側が各エンジニアの長所を把握し、強みを伸ばす担当業務を振り分ける事で、開発力の強いエンジニアチームの構築を目指しております。 ■開発環境の改善 ・開発、ステージング、プロダクション環境 ・ローカルデバック環境 ・CI環境の構築 《 今後、予定している開発環境の改善内容 》 AIによるコードの採点・バグの予見潰しの自動・BOT化など、 開発業務における生産性向上を目指した環境創りに取組んで行く予定です。 開発環境をアップデートする仕組み創りも、社内のエンジニアが担当、 改善案の提案が日々の定例ミーティングなどで当たり前に行われています。 <開発環境> サーバーサイド言語:PHP TypeScript フロントエンド言語:TypeScript フロントエンドフレームワーク:Nuxt Vue.js インフラ:AWS GCP オンプレミス DB:PostgreSQL Firestore ソースコード管理:Github チャットツール:Slack プロジェクト管理:Clickup

募集背景

【 採用背景 】 開発部署の拡大を見越し、急募の増員となります。 【 求める人物像・キャリアパス 】 ファンクラブサイト構築に必要なCMSを自社内で有しており、バックエンド・フロントエンドのスキル問わず、業務に取り組める環境となっております。 エンジニアチームの拡大のため、技術面もしくは人物面でチームをリードしてくれる方を期待しています。 【開発言語】 PHP JavaScript TypeScript 【フレームワーク】 jQuery 自社フレームワーク Laravel Vue.js Node.js

配属部署

【アーキテクトグループ】 <組織構成> ■計11名 ・マネージャー:1名 ・新卒入社者:4名 ・中途入社者:8名 ・業務委託 : 1名 ※新卒中途問わず、定着率の高い環境 ※チーム開発 <メンバーの働き方> メンバー同士の人間関係はフラット。わからないことは誰にでも聞くことができる環境があります。残業にも配慮されており、プライベートの時間も確保しやすいでしょう。

概要

アーティストの月額制ケータイ公式サイトの制作・運営からスタートし、所属事務所やレコード会社と共同事業でのファンクラブサイトの制作・運営など、エンターテインメント領域におけるソリューションに豊富な実績を誇っています。 さらに現在は、蓄積した技術やナレッジを生かしたビジネスITソリューション事業も展開しており、事業拡大中です。 ★社風★ 自分の好きなことややりたいことには、夢中になれる。 だからこそ、自由な発想が生まれる。 人を楽しませる柔軟な企画やアイデアがより大きな意味を持つ業界だけに、「好きを仕事に生かせる会社」であることを大きなテーマとしています。 「新たな価値を生み出す」という大きなテーマさえ共有できれば、あとは各々が主体的に行動し、それぞれの発想ややり方で成果を追求しています。 トップダウンで何かを強制されることはほとんどありません。 「やりたいことを仕事にしたい」という思いを大切に、裁量を持って自由に働ける環境が整っています。 ◆企業理念 『未来を創り出す良き友であれ』 顧客の感動・未来を、我々の力で創りだす。 その仕事が感動・未来を創る仕事になっているか。 現状維持になっていないか。 期待を超えているか。 またその仕事を通じて、共に働く仲間と 良き友として共に未来を描こう。

この仕事で得られるもの

<仕事のやりがい・面白さ> Webサイトは多くの機能を盛り込むため、幅広い開発スキルを習得できます。 本人の意向次第でフロントエンドとサーバーサイド両方のフローに携わる事も可能です。 また、20万リクエスト / 分間 まで対応している、オートスケールの本番環境も働く上での魅力となっております。 入社後の教育体制についてはメンター制を導入しており、各エンジニアに1名の先輩社員が教育担当としてOJT。 業務において分からない事があれば、いつでもCTO、先輩社員に相談が出来るため、コミュニケーション量・風通しも良い環境です。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都渋谷区恵比寿1丁目19−15 ウノサワ東急ビル 4F 【アクセス】 JR『恵比寿駅』から徒歩4分 東京メトロ『恵比寿駅』より徒歩6分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【保険】 各種社会保険完備 【諸手当】 交通費全額支給 (月額3万円迄) 残業手当 ※サービス残業はありません

休日・休暇

完全週休2日制(土日) 祝日 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産休・育休 アニバーサリー休暇

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