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株式会社 スプラシアの中途採用/求人/転職情報

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株式会社 スプラシア

​Implement new standards ​for the era.​ 時代に新しいスタンダードを実装する​

募集している求人

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【エンジニアリングマネージャー】将来のVPoE候補!リモートワーク可能・フルフレックス◆リアル×デジタル!イベント領域において最新技術で0→1フェーズで自社プロダクト開発
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【エンジニアリングマネージャー】リモートワーク可能・フルフレックス◆リアル×デジタル!イベント領域において最新技術で0→1フェーズで自社プロダクト開発
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【SREエンジニア(QAエンジニア)】1人目のQA担当募集!リモートワーク可能・フルフレックス◆リアル×デジタル!イベント領域において最新技術で0→1フェーズで自社プロダクト開発
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【SREエンジニア(QAエンジニア)】1人目のQA担当募集!リモートワーク可能・フルフレックス◆リアル×デジタル!イベント領域において最新技術で0→1フェーズで自社プロダクト開発
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【ビジネスディベロップメント】リモートワーク推奨・フルフレックス◆オンラインイベント事業拡大に伴う急募!! 業界最大手グループで実現する0→1から1→∞をご一緒しませんか?
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【テックリード】将来のCTO候補!リモートワーク可能・フルフレックス◆リアル×デジタル!イベント領域において最新技術で0→1フェーズで自社プロダクト開発
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【テックリード】将来のCTO候補!リモートワーク可能・フルフレックス◆リアル×デジタル!イベント領域において最新技術で0→1フェーズで自社プロダクト開発
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【WEBデザイナー・コーダー】オンラインイベント事業の立ち上げ!! 業界最大手グループで実現する0→1から1→∞をご一緒しませんか?◆リモートワーク可能・フルフレックス
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【WEBデザイナー・コーダー】リアル×デジタル!イベント業界をデジタルで変革する!!◆リモートワーク可能・フルフレックス
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【バックエンドエンジニア】リモートワーク可能・フルフレックス◆リアル×デジタル!イベント領域において最新技術で0→1フェーズで自社プロダクト開発
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【バックエンドエンジニア】リモートワーク可能・フルフレックス◆リアル×デジタル!イベント領域において最新技術で0→1フェーズで自社プロダクト開発
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【アカウントエグゼクティブ】リモートワーク推奨・フルフレックス◆顧客のマーケティングパートナーとして案件推進を担当!
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【アカウントエグゼクティブ】リモートワーク推奨・フルフレックス◆顧客のマーケティングパートナーとして案件推進を担当!
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【フロントエンドエンジニア】リモートワーク可能・フルフレックス◆リアル×デジタル!イベント領域において最新技術で0→1フェーズで自社プロダクト開発
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【フロントエンドエンジニア】リモートワーク可能・フルフレックス◆リアル×デジタル!イベント領域において最新技術で0→1フェーズで自社プロダクト開発
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【PM/テクニカルマネージャー】リモートワーク推奨・フルフレックス◆オンラインイベント事業拡大に伴う急募!! 業界最大手グループで実現する0→1から1→∞をご一緒しませんか?
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【PM/テクニカルマネージャー】リモートワーク推奨・フルフレックス◆オンラインイベント事業拡大に伴う急募!! 業界最大手グループで実現する0→1から1→∞をご一緒しませんか?
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【バックオフィス(経理業務中心)】リモートワーク推奨・フルフレックス◆オンラインイベント領域で事業規模拡大中の企業を支える!
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【バックオフィス(経理業務中心)】リモートワーク推奨・フルフレックス◆オンラインイベント領域で事業規模拡大中の企業を支える!

企業について

【JASDAQ上場博展グループ】イベント領域を中心に提供する自社プロダクトで、時代に新しいスタンダードを実装する!

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動画製作の知識不要で、
プロ品質の動画が誰でもすぐに作れる!
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集客から、プラットフォーム、動画配信までオールインワン!!
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イベント領域におけるDXを推進する各種自社サービスの提供を行なっています。

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■OUR MISSION
A STEP IN I.T.,A NEW STEP FORWARD.​
ITで踏み出す新たな一歩をともに

■OUR VISION
​Implement new standards ​for the era.​
時代に新しいスタンダードを実装する​
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私たちが目指すのは、​
世の中をITの力で便利に豊かにしていくこと。​

誰かにとって、スプラシアの提供する価値が無くてはならないものであり、​
スプラシアという会社と、スプラシアのひとりひとりの能力が世間に認められること。​

技術力と発想力でこれからの時代をつくっていく。​
今までの当たり前ではなく、これからの価値をつくっていく。​

2019年から経営は4代目の代表(30代)によって牽引され、
売上拡大、自社プロダクトは業界トップシェアのものまで生まれました。
若く、風通しのよい社風の中で、自由度の高い働き方ができます。

責任や裁量を持って働きたい、あるいは正しい評価の基で新しい挑戦や、
スキルアップを臨む方にはとってもオススメできます!
自身の成長と会社の成長を実感できる環境です。

常に価値と認められるものをアウトプットし続ける

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歌舞伎座で有名な東銀座にオフィスがあります。
※現在はリモートワークにてエンジニアチームの出社率は3%程度です。
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グループ会社でオフィスをシェアしていますので広くて綺麗、快適です。
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【 どうやっているのか? 】

変化を続ける社会の中で、​常に価値と認められるものをアウトプットし続けるとともに​
ひとりひとりが主人公となって、個人の自己実現を追求していく。​

様々な取り組みをスピード感を持って展開中!

【0→1の瞬発力】
ベンチャー精神を持ち、
経営と現場の距離を近づけ、スピーディな判断と実行を体現しています。

【1→10のスピード感】
自社だけでなくグループ会社(上場企業)のサポートを受けることが可能です。
施策やサービスの立ち上げから成長していくプロセスを加速的に実現しています。

■OUR CULTURE

#01:フレックスタイム
#02:資格奨励制度
#03:リモートワーク推奨
#04:Tech交流会
#05:1on1面談
#06:東銀座オフィス
#07:多様なキャリアパス
#08:複数名の外国籍社員
#09:従業員持株会
#10:年間休日120日以上
and more..

オフショアとの連携で日本品質と最適価格を追求

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セブのメンバー達と
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ハノイのメンバー達と

フィリピン(セブ)、ベトナム(ハノイ)にラボ(開発人員)を構えています。
開発するモノの性質に合わせて選択し、最適なチームを構築します。

日々のミーティングはもちろん、定期的に現地への訪問もいたします。
※英語力はBetterで、日々のコミュニケーションは日本語が中心です。

イベント領域でのグロースハック

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販促EXPO@ビッグサイトに出展し、テストマーケティングを実行。
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Backstage@虎ノ門ヒルズでのリード獲得

2019年4月にリリースした動画製作サービス『CM STUDIO』、コロナ禍に入って急激な需要増となった、オンラインイベントプラットフォーム『EXPOLINE』のグロースハックを実行中。数々のイベント出展やグループ会社での連携した販売、様々なパートナーとのアライアンスなどをもってシェアを拡大中!

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インタビュー

464106
【代表取締役】中島 優太

これまでの経歴をお聞かせ下さい。

出身は名古屋で、大学卒業後に、
イベントマーケティングを手掛ける(株)博展に入社しました。

最終的には、外資IT企業を専門的に担当する新規部門の責任者として、
クライアントのマーケティング及び事業拡大の支援していました。
様々な挑戦と、それに伴う大失敗を経験させて頂いた博展には感謝しています、、

2016年に博展がスプラシアを買収、
2017年4月にお声がけを頂き、スプラ...

社員の声

今の職場での仕事のやりがいについて教えて下さい
Icon women2
20代前半
技術系
インフラ、開発に関わらず様々な環境に触れることができるため、実践的に技術を学ぶことができる
スキルの高い技術者が多く、同じ案件に携わる度に新しい学びがある
フレックスタイム制を導入している為、自身でタイムマネジメントができていればプライベートも充実させやすい
あえて、今の自社の課題をあげるとすれば何ですか?
Icon women2
20代前半
技術系
案件数に対しての人手が足りないように感じる
専門性の高い案件だと出来る人が限られてしまい、仕事量の傾きがでていると感じる
自社で活躍している人から、自社に合っている人はどんな人だと思いますか?
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20代前半
技術系
能動的に仕事ができる人
適度に息抜きができる人
新しい技術を学びたい人
自分の意見をはっきり言える人
これまで退職した人などから、自社に合っていない人はどんな人だと思いますか?
Icon women2
20代前半
技術系
受動的にしか仕事をしない人
英語に対する拒否反応が強い人
チームプレイが苦手な人
自己管理が苦手な人

企業情報

会社名 株式会社 スプラシア
業界 IT/Web・通信・インターネット系 >  インターネット/Webサービス・ASP
IT/Web・通信・インターネット系 >  ソフトウェア/パッケージベンダ
IT/Web・通信・インターネット系 >  Webマーケティング・ネット広告
企業の特徴
  • 上場を目指す
  • 自社サービス製品あり
  • シェアトップクラス
  • グローバルに活動
  • 残業少なめ
資本金 9,975万円
設立年月 2007年01月
代表者氏名 代表取締役社長  中島 優太
事業内容 スプラシアは2007年創業、現在2ヶ国のオフショア拠点を有するIT企業です。
親会社はExperience Marketingを実践するイベント業界最大手の(株)博展であり、
当社はイベント業界に向けたITサービス(SaaS)を多く保有、提供しています。

【自社プロダクト ※注力2商品】
■イベントのニューノーマル、DXを後押しする『EXPOLINE』
オンラインイベントの事前から事後まで全てカバーするイベント管理システム。
企画から運営までをもグループシナジーで対応可能!

■誰でも簡単に動画制作『CM STUDIO』
自社開発の動画合成エンジンを活用し、30社以上の企業とのアライアンスで生まれた
動画のマーケットプレイス!

現在は、自社プロダクト開発及び、販売に大きく舵を切っており、
コロナ禍でデジタルマーケティングに力を入れる企業から非常に求められている存在です。
マーケティング手段の新しいスタンダードとなったオンラインイベントの価値を
一緒に磨いていける仲間を募集しています。
株式公開(証券取引所) 非上場
主要株主 株式会社博展(100%)
主要取引先 【システム開発】
事業会社との直接取引90%!!
従業員数 25人
平均年齢 31.0歳
本社所在地 東京都中央区築地1-13-14 NBF東銀座スクエア8階
※ご来社の際は【9階】の博展グループ総合受付にお越しください

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