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ミッションは「Fusicの"リアル"を伝え、ファンを増やす」 ◉事業拡大に伴い、採用担当を募集します! Fusicにとって採用活動は、事業成長戦略における生命線であり、会社の成長にダイレクトに関わる重要なミッションです。 毎年120%の人員成長を掲げ「攻めの採用」を全社一丸となって取り組んでいます。 ただ単に人員を増やすだけでなく、「いい仲... もっと見る
■グローバル人事の役割 弊社は国内外に11事業展開しております。 新規事業の立ち上げだけでなく、拠点も現在はシンガポール拠点のみですが、今後も新しく海外拠点を立ち上げていく方針です。 また、弊社ではオールインハウス体制のため、エンジニア・デザイナーなどのクリエイティブ職やマーケティング職など幅広い職種のプロ人材の採用も求められます。 ... もっと見る
社内外のステークホルダーと連携を取りながら、自社が抱える課題解決に向けて企画策定し、多くの部門を横断しながら、推進していきます。 出来たばかりの小さな部署なので、あなたのこれまでのキャリアを十分に発揮できる環境です。 <具体的には・・・> ・事業計画の立案、推進 ・組織や社内制度企画/設計 ・経営企画のプランニング ・社内プロジェクトの... もっと見る
\会社の顔となる「人事採用メンバー」を募集!/ 【Wiz魅力ポイント!】 ★約40種類!充実した福利厚生! ★平均年齢が28~29歳と若手メンバーが多く活躍しています! ★年功序列ではなく、結果で評価!成果主義カルチャーが根付いています! 当社は「ITの総合商社」としてこれまで大きく成長してまいりました。今後もさらに会社を前へ進め... もっと見る
【概要】上場を見据えた不動産テックスタートアップの採用や人事業務のポジションです。 人事・採用担当はLive Searchが運営をする物件写真・間取り図サービス「Live Search」の拡大を加速するための人事施策、採用候補者の募集や管理をご担当いただきます。 設立から7年、福岡エリアでシェア15%以上の不動産会社様が導入し、東京エリア・... もっと見る
【プロダクトとしての組織創り】 商品市場でのプロダクトが自社の商品・サービスだとしたときに、人材市場における企業のプロダクトは「組織」です。これまでもそうでしたが、今後はより人材市場で勝ち抜く為のプロダクトとしての組織創りの巧拙が企業の命運を左右します。弊社は、パートアルバイトを中心としたホテル運営と同時に、高度なITリテラシーやコンサルティング能力... もっと見る
「2025年にfree movaに関わるメンバーを1000名規模に拡大したい」そんな目標に向け、急スピード進み組織拡大の立役者となる人事担当を募集します! 「急スピードで事業拡大が進む組織でキャリアを積みたい」「若手のうちから裁量を持って働きたい」そんな方からのエントリー、お待ちしております! <具体的な業務内容> ・採用戦略の立案 / ... もっと見る
開発購買を主軸に現場からの要求と市場スペックの差異がなく、正しい見積もりになっているかの管理をしていただきます。 ■購買 全社の購買関連(IT商材、ソフトウェアライセンス、オフィス什器など)に関して、ソーシング業務全般をご担当いただきます。立上げの組織になるためルールメイクから参画いただくことが可能です。 ・サプライヤー管理(調達先の... もっと見る
<人事・総務>担当としてご活躍いただきます 【お任せする仕事内容】 ・新卒採用〜教育/中途採用〜教育 ・労務管理(入退社・保健・各助成金〜補助金施策などの手続き) ・社内行事 ・社屋管理(5S・保安・環境整備) ・その他、人事総務に付随業務などの企画立案〜実行 入社後は、会社の歴史から通販業界のこと、採用〜育成の流れなど イチから研修い... もっと見る
クリニックのアウトソーシング事務長(院長の経営補佐役)◆業界未経験歓迎/業績連動賞与/教育体制有 事務長とは… 「経営企画」「採用・労務」「マーケティング」「人事」「総務・管理」など、診療以外の領域でクリニックを支える経営部門担当者です。複数医院をクライアントに持ち、ノウハウ提供と実務でクライアントの成長やビジョン実現、課題解決をサポートする経... もっと見る
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