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【不動産向け自社SaaSプロダクト/東証スタンダード】導入プロジェクトマネージャー募集!

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【不動産向け自社SaaSプロダクト/東証スタンダード】導入プロジェクトマネージャー募集!

株式会社いい生活 - 【東証上場】「不動産テック」で巨大な不動産市場を変革!不動産市場向けクラウド・SaaSのリーディングカンパニー!

株式会社いい生活 求人画像1
プロジェクトマネージャー(システム導入)
400万円〜800万円
東京都, 福岡県
週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, toB自社サービス, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

いい生活は、不動産市場のIT化を推進する「不動産×テクノロジー」にフォーカスしたVertical SaaSを提供している企業です。 『テクノロジーと心で、たくさんのいい生活を』をミッションとして掲げ、『心地いいくらしが循環する、社会のしくみをつくる』というビジョンのもと、不動産市場におけるDXの推進に注力しております。 【サービス概要】 ■いい生活 Home 入居者と不動産会社がつながるアプリ ■いい生活 賃貸クラウド 物件広告 賃貸仲介不動産会社の物件広告の作成・管理業務をデジタルで効率化 ■いい生活 賃貸/売買クラウド 営業支援 不動産賃貸仲介/売買業務に最適化された顧客管理SaaS ■いい生活 賃貸管理クラウド オーナーとの管理受託契約、家賃管理、収支報告、会計連動までカバーする賃貸管理会社向けSaaS ■いい生活 Square 賃貸業者間流通サイト

仕事内容

日本で最大規模の不動産会社向け業務用クラウドサービスの導入に携わっていただきます。 大手顧客は多くのITに関わる課題を持っています。 その中で弊社サービスの利用を選択されますが、弊社サービス以外のITシステムとの連携や、刷新を同時に希望されます。 弊社サービスを軸として、より良いIT環境の提案および導入サポートを行うため、より顧客視点でのプロジェクトマネジメントを実施し、顧客業務の効率化促進に携わっていただきます。

募集背景

案件増大のため

配属部署

ウェブ・ソリューション開発グループまたは子会社への出向になります。

概要

〜不動産業界にテクノロジーを!〜 いい生活が提供するサービスは、不動産データベースビジネス。不動産ポータルサイトが、集客向上を目的に不動産会社が物件情報を出稿する広告型モデルであるのに対し、当社は市場に出回る不動産情報そのものを管理する、不動産業界になくてはならないサービス・インフラを構築しています。 今までは不動産企業は各種ポータルサイトに出稿するのに、それぞれ異なる登録フォームにすべて手作業で入力を行っていました。この単純作業に多くの人員が割かれることが不動産業界の経営課題のひとつであり、効率的に完遂できる仕組みがつくれれば、業界にパラダイムシフトを起こせると確信。あらゆるポータルサイトにワンタッチで簡単に出稿できる入稿一括機能を備えた当社独自開発のシステムは、瞬く間に業界内に広まり、現在全国約1,500社の不動産会社に導入されています。 膨大な情報が流通する不動産業はまさに「情報産業」であり、そこには、データ・情報流通の起点となるデータベースシステムと業務の効率化を支援するシステムが不可欠です。不動産業務に最適化したクラウドサービスの開発と提供によって、私たちは情報の質と量共に、豊富で情報格差の少ない市場、全ての市場参加者にとってより良い不動産市場の実現を目指しています。

この仕事で得られるもの

・大規模業務用クラウドサービスの導入経験 ・不動産業の業務知識、業界知識 ・プロジェクトマネジメント

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒106-0047 東京都港区南麻布5丁目2番32号 興和広尾ビル3F 【アクセス】 東京メトロ日比谷線 広尾駅 3番出口より徒歩3分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

【諸手当】 ・通勤手当:出勤日数に応じて実費支給(非課税限度額まで) ・従業員持株会奨励金:本人拠出額の30%分を会社が上乗せして支給 ・宅地建物取引士資格手当:月額10,000円支給 ・育児支援手当:扶養する子一人につき月額30,000円支給(高校卒業時まで) ・資格取得支援手当(受検料全額と書籍代の一部を会社が補助) ・慶弔見舞金制度

休日・休暇

・完全週休2日制(土日・祝日) ・夏季休暇3日 ・年末年始休暇 ・特別休暇(慶弔) ・年次有給休暇 ・産前産後休暇 ・有給看護休暇(年6日まで取得可能)

【福利厚生】

・各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ・関東ITソフトウェア健康保険組合加入による各種保養施設の利用可 ・確定拠出型年金制度(選択制) ・財形貯蓄制度(任意) ・従業員持株会制度(任意) ・転勤社宅制度(転勤時家賃補助有り) ・福利厚生倶楽部会員 ・産前産後休暇・育児休業 ・短時間勤務制度(育児、介護)  ※育児による短時間勤務は小学校3年生終了時まで可能 ・マッサージルームあり(業務時間内の利用可能) ・インフルエンザ予防接種(無償) ・受動喫煙防止措置:屋内禁煙

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